佐丹奴一面 ZZ

candygreen

 

昨天参加了有史以来最与众不同的面试，下午4点，我按时来到长堤大马路的佐丹奴公司总部，准备期待已久的面试（因为之前公司发短信通知面试时要求我们穿运动装，还声明有剧烈运动，所以使得面试变得神秘。）一等就是一个多小时，好不容易等到了面试的hr mm出来，以为终于轮到我们了，一阵欣喜若狂，谁知，她只是出来让我们再等一会，因为上一组还没结束，顺便道个歉，我们这批人顿时狂汗！

好不容易过了十分钟，上一组人终于出来了，“终于到我们了！！”大家欢呼～～于是便迫不及待地跟着hr mm上去面试室。

面试室是很宽敞，而且只有两排凳子，感觉有点像广商的学生活动中心，大家就座后，其中一个hr mm开始介绍面试流程，先不说这次面试的内容，单单是整个面试流程已让人耳目一新，这次面试过后就是宣讲会，然后就是店铺体验（这我还是第一次听说），紧接着就要体检，再者到高层管理者面试，最后签协议，够创新了吧！那这次面试是怎样的呢？好～～等我慢慢掀开它的神秘面纱～～

第一part是给我们5分钟时间自由沟通，然后选定对象，用3句话帮你的partner做广告，沟通一开始，大家就像开了锅，沸腾起来，问名字，问学校，问专业，问兴趣爱好……好不热闹，虽说是选定对象，但大家还是积极地了解了其他面试者的情况，我就选择了一个华师的男生做广告，呵呵～～

第二part是小组讨论，我们这批被分开了两个小组，对一个case讨论，然后要把讨论结果用小品的形式演绎出来，case是这样的：有一个公司要把大批过期的面包运到某地方销毁，但运途中遇到一批难民，他们饥饿无比，要把车里的面包吃掉，但这时有记者在场，那么公司应如何做，既能使难民吃面包充饥，又不让记者报道公司把过期面包难民吃呢，且不准贿赂记者。经过我们一番充满智慧的讨论，我们终于得出结果，并用小品完满地演绎（我是做难民的～～）

第三part是重头戏，就是接力游戏，所谓有剧烈运动，就是这一part，接力赛由几个内容构成，一是2个人做仰卧起左15下，二是1个人喊口号三声，三是2个人踢毽子10下（要连续，不然就要重头开始），四是1个人兔子跳5下，五是1个人原地转圈5下再头顶书本从起点走到终点。我们两个小组比赛，谁完成的时间快谁就是胜者。我们组充分发挥了我们的团队合作精神，每人负责了自己最棒的那一部分（我最棒的当然是踢毽子啦～～），最后取得了胜利。哈哈～～够棒了吧！

佐丹奴的面试确实具有创新性，互动性与实践性，比一般的面谈更能了解面试者的素质，果然不错，值得推广～～，无论我能否通过这次见面会的考核，我觉得已经获益不少了，起码我在自己的面试经历中写下了最有特色的一笔～！