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我的求职之路 一切都是最好的选择

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发表于 2010-1-8 12:00 |显示全部楼层 |倒序浏览

一会再感性,先把我的经历大概说一下吧~

真正找工作是从10月份开始的,最早联系我的是万科,因为之前在中海实习过,而万科一向喜欢挖中海的人,这个大家应该都听过。。但因为我不想进房地产行业,最终也拒了中海。

我简历的成功率一开始不是很高,由于我投的也不是很多,认真写的网申只有KPMGPWCAmway,雀巢,欧莱雅,强生等一些,所以接到的笔试通知也不算多。。

事实证明,网申要认真做,特别是想进四大和快销外企的同学们来说,多给自己点时间准备,先在word文档里准备好所有网申需要的资料,在真正网申的时候,只要Ctrl+CV就行了,简单方便~~而且通过率高

四大篇KPMGPWC发了笔试通知,KP是我在四大里面最想进的公司了,宣讲会的时候,我就打扮了一下坐在第二排很认真的听,大家都知道KP的校园宣讲是做的很好的,所以更加对此寄予很大的希望,为了给经理留下印象,在Q&A环节,在大家都用中文问问题的情况下,我选择用英文,因为我口语还不错,到后来宣讲会完了去跟manager交流的时候,他一看见我就称赞我的英语好,我想如果我能进入面试,这次的表现一定会加分很多,可惜的是,我没有通过笔试。。哈哈。。杯具一个

不过,在准备KP笔试的过程中,我看完了网上大部分笔经和考题,所以在面对以后的同类型考试,只用裸考就行了,他家的笔试还是很经典的,做一做有好处~

PWC呢,是我自己放弃了笔试,因为他家和Amway的笔试时间重了,Amway的管培生计划更吸引我一点,于是我又毅然决然地放弃了PWCps一个,后来面完Amway回来,我曾经鼓起勇气去了PWC强面,结果直接被HR鄙回家了。。故此,四大之路远去。。

快销篇:

先说Amway吧,我曾经最重视的一个。

首先想进Amway,是因为他家的管理培训生计划确实不错,而且今年才第三届,对公司来说也更重视一点~

笔试:我从重庆去的成都做笔试,不是很难,题量是可以在规定时间内做完的那种,题型大概有:数理(貌似包括数列找规律的、计算、图表分析)、逻辑(包括文章理解、等),时间太久了,记得不是很清,但总体来说不是很难,不能用计算器。做完题后,HR会发一个小调查问卷,主要是看你对他们招聘流程的看法,交卷的时候发一小本做纪念~并说如果进入单面,需要准备一份“我为什么选择安利”的演讲。笔试全中文。

一面:笔试完后我就没走,住在一初中同学家里,HR速度很快的,笔试完的当天晚上12点就接到第二天下午两点的一面通知了,当然通知是分批的,有些同学在第二天才接到通知,要等等~

一面是传统的群殴,我们在成都安利的公司会议室面的,四个美女HR坐对面,10个面试者排排坐,一开始1min的英文自我介绍,然后是每人发同样的一份文章,关于某酒店准备迎接奥运要做的事的先后顺序排序,比如:服务人员态度不好,大厅的钟表时间不准,等等。

我们组10个人都去了,讨论环节的时候,有个女生起来做leader,带领我们讨论,其实我觉得这这个环节里面,不一定要抢着做leader,但是你一定要让自己比较突出,这样HR才能记住你。进二面率为4/10。除了英语自我介绍外,讨论是全中文的。

二面 这个就让我等的有点久了,从一面面完,到接到二面通知,中间有两天的时间,在我准备打包回重庆的时候,又是12点,接到了二面的通知。这次是在一五星级酒店里。二面一,两个HR坐在我对面,气氛还可以吧,可以说是压力面试,但我完全没感到压力,只是之前听前任MT说安利喜欢nice的人,就把自己弄得很nice,最终证明,人家要你突出领导力的部分,我杯具。。这次是3015,淘汰率50%。依然全中文。

博思考试:二面后很快就接到博思的考试通知,由智联招聘的人监考,这次参加考试的人有15个,听说最后只有78个进入到最后的精英训练营,淘汰率依然50%左右

之后经过漫长的等待,我被默拒了,很伤心,这个打击很大,但也没办法,谁叫我压错宝了。同志们,面试的时候还是要展示自己就好了,别听太多前任的经验,因为HR们可能今年和去年的招聘要求是不一样的!!

西安杨森

从成都回来后,继续在寝室蜗居。等来的是西安杨森的电面。

电面的时候很奇怪来着,我一开始没听清HR说的公司名,就开始自我介绍,说了一堆自己怎么适合做销售之类的,就在HRGG的女生为什么要做销售的叹息声中结束了。全中文。

随后就接到面试的通知,在索菲特大酒店里。

我是下午3点多去的,当时面试官们都面试了一上午加大半个下午了,所以到我的时候,面试官也是叹气说怎么还有。。我郁闷。。面试官是区域销售经理,两个,不是HR,所以面试的时候是有区别的,大家自己应该有感受。经理面的话,会更随意一点。只要他们感觉ok,你就ok。大概30分钟吧,时间会过得很快。

一面出来,我去了趟洗手间,一出来就被招聘机构的同学们叫去二面,这效率,真快~赞一个先~

二面的是大区经理,很帅,眼睛很亮,二面聊的很开心,感觉发挥比一面好一些,这次面试也是很随意的,他想到哪就问到哪,一开始让我说说自己为什么可以进入二面,再就是随便聊聊,最后甚至还给了我一个杯子,让我销售给他。挺有意思的。之后,人家问我什么时候可以实习,我一激动(因为以为自己可以在一月份的时候去面Amway的训练营,所以也挺傲)说不想实习。。一出来就后悔了。。

不过呢,最后还是接到实习offer了,这边规定的是要实习三个月才能签三方,实习工资税前130/天,每月电话费补助150.看着工资的份上,我来实习了~~幸运的是,带我的就是二面时候眼睛很亮的大区经理~~哈哈哈我花痴

雀巢

雀巢呢也是我很喜欢的一个公司,因为从小就喝雀巢的咖啡,吃威化,就想着要是进了公司就能免费吃了~于是很开心的投了家乡某地的sales trainee~培训期两年,轮岗,培训期完定岗。

也是很快的,简历投递截止日后三天内就接到某地HR打来的电面,大部分英文,也只有最后来了个英文自我介绍。而且我是手捧着准备了很久的小本本很顺溜的读出我的自我介绍~提前准备多么的重要啊!!!

一面:

大概是一个星期左右的时候,接到一面通知,于是乎,我从重庆回家面试,面试的前几天,我又吐又拉,完全不在状态。家乡那边又很冷,我邋遢的很哪~雀巢的一面呢,跟网上说的一样,大家搜一搜就可以准备了,总共要持续大概2个半小时的样子,分三部分。第一部分是两两partner相互介绍自己,再到台上向大家介绍你的partner,气氛很好的,我们小组里面有一个男生特可爱,跟演戏似的,我们还以为他跟他的partner(小美女)邂逅上了呢,特有意思。第二部分是辩论,9个人分成2组,题目是“幸福的前提是成功/不成功”。讨论30min,每个人阐述观点2min,然后英文辩论和中文辩论分别10min(好像是,不记得了),英语总结。总体来说,在雀巢的一面中,英语大概占70%左右,不要求你英语的考试成绩有多好,只要能说,会用就好了~第三部分是HR面试,有三个HR,于是我们也就分成三组,时间挺短的,每个人也就10min的样子,先问了下对面试怎么看,自己的表现,还问了现在接到了哪些offer,为什么选雀巢等,最后问了下对薪酬的要求(这个的时候最好是自己先了解一下工作的水平,像我们里面有个姐姐只说了2500,显然HR就可能会觉得你对我们公司不了解或对自己不自信了)。

二面:

一面完后我就回家了,天天打针,身体稍微好一点了之后,在离一面差不多一个星期之后接到二面的通知,于是,又奔赴省会。参加二面的只有5个人,到那时候我才知道今年的sales trainee只招2个。我原本是第二个的,但第一个的女生迟到了,于是我又是第一个进去,一面的时候也是,我什么时候都是第一个。。这次的面试官是大区经理,也很帅,唉,大区经理怎么都这么帅呢~不过,这个经理很冷的,随便问了问,然后跟我说这次我们就在你们两个女生中选一个!我当时就傻了,然后出来,整个面试就5min。。老大,我坐个四个小时的车来面试,您就只给我5min。。面完特不爽。。就很开心的跟另一个迟到的女生吃饭,然后很郁闷的坐四个小时的车回家。。

结果第二天一早9点,被HR电话吵醒,说给我offer~~~!!顿时惊醒,拉着我妈叫唤~

我妈特开心,比我都开心,因为我终于可以离家近点了~hoho

房地产篇

这个行业的offer拿得都比较神奇,从Amway面完回来后,在学校没事干,跑去参加世联地产的面试,两天就拿到offer,颇为神奇。尤其是,终面的时候,人家manger跟我说“能加入世联是你的荣幸!我汗。。对不起啊,我没这荣幸。。

中海地产

我是直接拿到offer的,就是“海之子”。房地产行业的xdjm应该都知道这个计划,跟管培差不多,也是要培训一年轮岗,最后根据自己兴趣定岗的。因为实习过,还是有点感情,但因为雀巢,对不起啦~把人家HRGG也弄的很郁闷~

我最终应该会去雀巢吧~但现在在杨森实习,有点犹豫的,杨森的工作氛围特别好,同事之间很和谐,也很照顾我们,工作时间很灵活,如果没有雀巢的话,这也算是不错的选择了~

我的经历也不算丰富,只希望能给学弟学妹们一点帮助~

说真的,找工作是很看缘分的,有点公司你再努力也进不去,而有的公司就为你敞开大门~我也郁闷过,特别是被安利拒了之后,但按我妈说的,一切都会是最好的选择,我便释然了,果不其然,又来了雀巢~

Bless everyone~受点挫折的时候别担心,最终确定的一切都会是最好的选择。

过个好年!

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发表于 2010-1-8 16:36 |显示全部楼层
回复 2# hhq899


    是不是哦~哪个公司面试的时候呀
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