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我觉得广西交行的信息非常少,我来分享一个经验吧……
首先是单结构化面试,四个面试官面我一个人。
1.他们先让我做了自我介绍。
2.因为之前我在银行实习过,然后他们又问了我银行的实习经历,在实习期间碰到的困难。
3.紧接着看到我的爸爸是公务员,问了我有没有报考公务员,为什么没有报考
4.结合我的性格和经历,问我觉得自己更适合营销还是营运
接下来到群面,我觉得是最懵逼的
一下子叫了将近15人进去,形式是头脑风暴,题目是结合互联网金融,你觉得交行存在什么不足的地方。
是抢答模式!!!!!!想到了就举手!其实我一直有举手,但是hr一直没让我发言,发言的同学都成功的被hr在本本上打了勾。可能,我就这么凉了.....其实我也不是没举手,但是现场举手的人太多,hr没看到我。
害
就当攒经验吧,过是不期望了
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