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如题,
露珠 壳牌网申过程:
9.17 网申; 9.22 通知VI,9.28 完成VI,10.10 通知FA,10.17 HR Pretalk,10.18 FA
看到BBS上没有今年FA面经,露珠来分享一哈,回馈论坛,给大家鼓劲。
首先为Shell recruitment team 手动点赞,整个网申过程露珠是反被 Shell HR 超级好沟通事事有回应 + 规则清晰流程顺畅界面人性化 一步步搞定的。
然后是关于 HR Pretalk & FA
稍微确认了下:壳牌的终面除了北、上地区可选线上/线下,其他地区都是线上面试的。线上环境使用的是Skype for business(不需要安装软件,在Windows ie 浏览器上安装一个Lync 插件*即可),视频通话。正式面试前会有一个pretalk* 帮助应聘者理解流程,以及测试面试环境。
*HR同事组织的pretalk,主要目的是:1. 介绍SGP (Shell Graduate Program) 项目; 2. FA具体流程、考核标准,以及分享一些来自过往G-Staff 前辈的FA小贴士; 3. 未来可能的工作机会(业务线等)
*Lync 插件,露珠想要分享一下:这个插件可能因为在国外网址,会比较难下载。请大家确保使用的window 自带的ie 浏览器(自带的ie 通常不是window 10默认浏览器,需要在程序栏里面搜出来设为默认。手机或者其他设备也是可以使用的,具体请参考HR发的邮件附件)。以及,在浏览器中复制下载链接,到 百度云盘-离线下载,把插件下载到百度云盘后,通过百度云盘下载安装,速度很快。(露珠情况特殊,VPN过期,而因为面试官时间调整,pretalk第二天就是FA,等不起 2333。用了这个办法,给其他小伙伴参考。)
1. HR Pretalk
露珠提前5分钟上线,发现已经有几个小伙伴在了,加上1个HR 小姐姐,一共是10人(9 candidates + 1 HR)。
pretalk 介绍大概花了1个小时,HR 讲完1-3点后会有一个提问环节。因为大家问的问题基本上通用,我贴一些出来作参考,到时候大家抓紧时间问自己关心的其他问题。
· 面试之后多久有通知? ~ 1周内会有通知+面试官给你的反馈,不管过没过,相信这个反馈都对大家有帮助
· 能不能解决户口问题? ~ 壳牌的总部(有牌照、经营权xxyyyxzzzafh ......)=有可能帮员工申请户口的地方,在北京。所以如果大家之后选择到北京上班,是有这个可能请公司帮忙落户,但是上海或者其他office同事,就从法律法规这个层面上说,公司帮不到忙。如果这个对候选人来说真的特别重要的话,请谨慎考虑是否参加FA。
· FA需不需要准备自我介绍?~ 不需要。之前的筛选通过表示应聘者的profile已经得到公司的认可,到了FA更多是想实时考察case analysis 情景下候选人的临场表现,而跟背景无关。虽然candidate's profile 会提前发给面试官,每一位面试官也都是非常有经验,非常负责,经过公司认证的,但他们有可能也不会看重profile。(露珠回忆 HR 小姐姐的话)。这意味着,Enjoy your FA, 就当它是一个和其他同事的办公室场景,去交流就好了。另外,有一个小细节:面试官的信息也会提前发给候选人,大家可以在Linked-In 上找到自己的面试官,提前了解一下。这是基于壳牌的文化:诚实正直,尊重他人。壳牌会认为面试对双方来说是平等的。(露珠个人认为这样的小细节还有许多,并深深地认同这种文化。)
2. FA
小插曲:露珠因为校园无线网络不稳定,提前半小时登陆,却一直加载不出插件的界面,临时开了手机热点才赶上面试,非常惊险。希望各位小伙伴提前确认:自己的环境安全,以及网络稳定~可以提前半小时到1小时登陆会议室测试,登出不影响下一次登入。
一共2位面试官,和蔼可亲(当时不敢体会这一份和蔼... 有点小紧张),流程是:
首先,没有太多铺垫,面试官会开始针对材料出题(念2遍),给候选人之后准备pre的方向。露珠建议:在这个阶段如果没有跟上的话,可以去澄清一下问题,保证你的理解没有偏差。
然后,30分钟准备时间,5分钟陈述(面试官会在还剩下最后一分钟的时候提示时间,请务必早些给出你的答案~)
接下来,40分钟的Q&A,两个面试官会分工提问,在这个过程中偶尔会有一些新的信息给到你,看候选者对新信息是如何加工的。答案没有对错之分,言之成理即可~
最后,40分钟左右的结构化面试~以及候选人反向面试官提问(露珠针对面官的工作经历提问了...)
最后有点留念的挂掉了视频电话(哈哈 因为面试官人真的很好 而且觉得无论是case还是经历都仍然有得聊 希望真有机会是下次聊~)
出结果应该就是2~3天后,抱着好的希望~
以及大家都加油~
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