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10月20号 南京所面试经验
群面:9个人参与讨论,旁边有三个m在讨论过程中看大家的表现。每个m看3个人,后边单独面试也是如此分的。
案例分析部分:一家会计师事务所,接到咨询业务,3家初创企业,AI,Robotic,还有个是做沟通软件的,三家科技公司里挑出来一家进行投资。
要求4个:能够打入亚洲市场,产品有能增长的销售收入潜力,能对他们公司本身已有的业务还是产品什么的有一定的提升,企业家的精神与经验,会给每个市场规模预期,期望获得相关服务的企业数,每家公司的业务收入,创始人能力表等表。
我们组整个讨论环节很和谐,大家都在促进讨论的进行,各有擅长的为讨论做贡献。我们先排除一家公司,这没什么异议,然后给每个要求定了个权重,最终通过分数直观体现,从而达成了共识。(虽然其实评分的时候也很主观与随意)
单面:面试的是一个很帅气的小哥,审计部经理,没有3why,没有问你在刚才的讨论中表现怎么样,小哥想让我用英文回答,结果我坚决.....不......同意
主要问题:1、英文自我介绍(这是必须的)
2、问了我在瑞华工作的经历,还问我在项目中遇到的最困难的事,怎么解决的
3.问我的一个志愿活动,其中最有趣的事
4.我的简历有由于考研之后gap了一年,(我是工作之后考研回学校的)所以他问了我关于这方面的事
之后完全结束了他的问题部分(为什么不问我私募实习的事儿,晕,今年实习了半年呀)
他问我有什么问题
1.审计师的3年职业成长路径
2.他在审计项目中遇到过什么有意思的事
对了,OT重测9抽3,对的,我被抽中了,完全不会啊
求par面,听说应届生很灵的,呜呜呜 |
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