KPMG提前批2019届面试经验

Kiwi59

从网申笔试到群面m面par面，一路在论坛看了许多小伙伴们的经验分享，前天收到了成都所提前批的offer，特来感恩，希望能对之后的小伙伴有帮助。
笔试
论坛里已经有很详细的笔试资料了——一定要练，练到很熟再正式做。logic很难，v和n是比较简单，这两块大家都能做好，所以更不能失误，一般就两套案例，我当时是看到有小伙伴分享尽管说 练习题的案例就是正式答题的案例，我就先去看了网测链接里的练习题是欧陆银行，所以练题的时候重点练的这个案例；verbal就把网上找到的所有题都做了，刷了两三遍，网上一些题的答案会出现不一致的情况，这个需要自己考虑选择自己相信的答案…这种情况也不算多。logic这块应该是最拉差距的，一定要重视，建议多刷题，总结解题思路，能够做到把各种解题思路用的比较灵活了再正式做题。正式做题的时候尽量不要毫无头绪的随便猜，正确率很重要，看到小伙伴们的经验是能够正确做到12、3道一般就能过了，我当时运气比较好 有两道靠蒙的都对了，做了15、6道的样子。另一个是工作情境测试，感觉这个不需要花时间去联系，直接做就好，时间也是够的。
群面&m面
群面：15分钟阅读英文案例（阅读速度需要稍微快一点），30分钟中文小组讨论，最后得到一个统一的意见，不需要展示，这个过程里manager和hr会在一边观察大家的表现。表现的关键点是，发言要有含金量、对团队有帮助，气氛要融洽。
群面之后马上m面：m面我表现的很不好，manager问的好些问题我都没有回答到点子上，事后分析能过m面应该是因为我简历经历比较适合。manager根据简历问了我在德勤实习和在国外交流的经历，当中遇到的困难，问了为什么选择kp而不是德勤，cpa的准备进度，其实都是很常规的问题，聊天氛围也很融洽，所以千万千万不能太紧张，也不要太急着回答，否则太影响发挥了。先在心里问自己 面试官问这个问题是想知道什么&我想通过这个问题展现什么，再回答。我问了manager，之后成都所的规划。总之我能过m面，实属幸运，希望后面的小伙伴好好表现。
par面
面我的是一位女par，很友好，全程眼神交流&微笑。前半段英文面，后半段中文面，全程将近30分钟。准备par面的时候看了提前批其他所的面经，都说是中文面，在我前一天面的小伙伴也是中文面，所以没准备到英文部分，这个是失策。我了解到的晚一天的par面形式也不一样，是英文&压力面，所以par面基本是跟着par的风格走，建议准备的时候中英文都要有。英文部分，par先是几句随意的聊天，然后正式开始介绍面试，问了我为什么kp和德勤同时给offer的话，选谁&why，在德勤实习学到了什么，主要是这两个问题，会根据我的回答追问。中文部分问我，如何看待本科毕业直接进入四大比读了研究生再进入四大多两年工作经验（我读了研），还有其他一些小问题（比如，和上一位面试者是不是同学之类的），我感觉par的关注重点在英文面的问题当中，到了中文部分整个气氛已经比较轻松了。后来par解释了为什么会问我为什么选择kp以及kp成都之后的发展方向。
个人觉得，par面比较重要的是聊天要聊的愉快，要表现出对这份工作的向往，技巧性的东西可以相对少一点，真诚很重要。（当然，压力面的画风跟我遇到的这个可能就不一样了…）
准备kp面试的这一路都很幸运，虽然自己出了各种bug，所幸kp都给了重新做人的机会hhh。9.10收到offer邮件超开心。祝愿大家都能在秋招收获满意的offer！