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[综合经验] 纪念人生第一个offfer~~美的~~

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ghice      

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发表于 2009-11-5 13:14 |显示全部楼层 |倒序浏览
10月份开始网申,后来接到邮件通知,说简历通过筛选,等候通知~~~~~~
      再后来等了很久,终于接到笔试通知,在川大三教215,是12点的,和之前网上的笔经差不多,就是行测的精简版吧~~时间是一个小时,结果由于上一组耽误了一些时间,导致答题的时候已经12点17了~~~对了,里面有一道简答,大概意思就是问如果要下工厂,安排做一些类似贴标签、扫描的工作,你怎么看,会怎么做之类的。其实个人觉得就是要看看你的态度问题。至于其他的题,一定要把握好时间,平时可以多练练~一般问题不大。
      美的效率很高,当天下午5点多、6点的样子就接到了面试的通知。结果是在电子科大本部~~~~~~~到了发现了很多校友,不过也等了很久,通知的是十二点,结果十二点四十多才开始,对了,我面的是微波电器管理的。是群面,一次是10个人,分两组,总体来说相当于群殴了两次。首先给个案例,无领导小组讨论,就是问给灾区小朋友捐东西的产品清单和人员安排~~~注意把握时间噢~~和以往群殴不太一样的是,两组分别陈述完之后,还要在进行评价,不过一般是HR点人评价,你也可以对此进行反驳~~~~~~接下来就是打乱分组,重新整合,辩论。我们的题目是对于企业,盈利和公益哪个更重要~~~~~~~~~~~
       总体来说,要把握好自己的位置,不一定非要做Leader,时间把握,逻辑思维都很重要~~~~~~~~但是还是要表达你的观点。我们中的另一个组的MM,本来有一个很好的想法,但是出于什么原因没表达,结果错失良机~~~~
      然后HR会问一些问题,有针对个人的,也有针对团队的,问你认为两次合作的团队,哪个更好之类的。最后是大家要对HR进行评价,提一个她的缺点~~~
      当然每一个部门可能都不一样!!好像内销的有的还有即兴演讲环节~
      群面之后,大家在外面等消息,10分钟左右,HR公布进入下一环节的人,会发给大家一个纸条,回去做测试~~这个主要看你的性格之类的,是否符合公司、岗位~~但还是会刷人的~~
      这里最好是真实填写,因为如果不合适以后也不好啊,后来晚上10点多将近11点接到二面的通知~~
       又是电子科大,10点(结果迟到了~~大家还是要提前一些啊,比如堵车还是很纠结的),和预想的不一样,只是确认是否要签,原来是已经通过了,呵呵。我说想再考虑考虑~~HR人很好,真的,再次要再次夸夸她(从笔试到最终,都是她负责的)。
      经过一个下午和一个晚上的纠结,我还是决定拒了~~~~~~~~不管怎样,这是我人生的第一个offer,在此纪念一下~~~~~~~
      在这里提醒大家,在申请之前,一定要好好考虑(工作地点、待遇、工作岗位),如果接到offer,你是否会签(当然,有些牛人只是想练一下笔,就不算了),因为在后面做决定的时候还真的是很痛苦的呢~~~~~~~~~~祝大家好运噢~~~~~~~~~~
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ghice      

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发表于 2009-11-5 13:22 |显示全部楼层
呵呵~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
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ghice      

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发表于 2009-11-5 16:59 |显示全部楼层
微波电器管理哈 5# wangyaqijade
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ghice      

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发表于 2009-11-11 21:00 |显示全部楼层
不同部门不一样吧~~~~~~当时我是管理的 是中文 不过据听说 外销的好像是有英文的 12# zsfw810c
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