2019校招—市场发展岗经验

jhangsy

个人背景：985金融本硕，女生，多份实习+论文
笔试：12月底，内容如其他帖子所说比较偏向于证券从业，考前稍微刷了刷题，有简答题，好像有CAPM相关这种，题不算偏难，平常心准备就好
一面：1月中旬，收到通知还是有点惊讶的，毕竟笔试也没有很认真的准备，没抱太大希望～一面是群面，12人一组，大家实力都非常强，来自国内外各名校，我们组大概有四五个清北的小伙伴，还有曾经在上交所实习过的同学。题目是有关金融科技遇到问题的讨论（排序及给出解决措施）。
我本人是比较慢热而且不擅长抢话的类型，群面一直很弱，而且感觉群面相对单面来说挺看缘分和运气的（对我这种群面能力不强的人而言）。这次群面一如既往没怎么抢到话，但我抓住机会提出了自己对讨论框架的构想，并被推为总结者（尽管总结的并不好，因为群面发言经验实在太少了，非常紧张）所以其他同样不太强势的同学可以有意识的练习自己的框架思考能力，让每一次发言都对团队讨论产生实实在在的推动作用，其他成员和面试官都可以看得到的～
二面：年前收到二面通知，年后确定的具体时间为二月底，可以为外地同学报销交通费和住宿费，非常nice～（吐槽：通知时间和面试时间距离有点太近了叭！周四收到邮件通知下周一面试，时间协调上还是有点手忙脚乱的）
看现在大家的面经好像还没有提到市场发展岗的，我当时是周一上午面的，看了一眼签到名单，人还是挺多的……我排的很靠前，前面同学的反馈都是闲聊模式，我个人的感受是面试氛围十分轻松，开始聊了聊家乡和学校，最后有一位看起来比较严肃的面试官问了我的论文情况，但是也并不细，只是问了我这个指标是如何构建的，代码是不是自己写的，如此而已～每个人平均10分钟的样子，虽然过程很轻松但心里也很打鼓，因为不知道是按照什么标准来筛选…………

PS 听其他同学说当时有面试官想问他实习情况，但被另一个面试官打断了并表示“他们的实习都很水的”，所以我认为大家的实习如果不是在非常非常非常厉害的公司，大概率不会被问到，面试准备时如果时间精力有限可以有所侧重（但最好是全面准备鸭！！！），个人觉得这个岗位可能还是更看重研究能力以及……是否与公司/部门气质合拍

十分粗糙的面筋就到这里吧，希望对各位后来者有所帮助，也希望好运气降临寄几！！！