北大学长写的简历制作经验及注意事项

bjgirlyjs

【转贴】


昨天一来就看到有关简历方面的讨论,其实在这方面我有话想说.原先因为做过HR招聘相关
的事情,所以对简历如何写有一定的想法,我也不能说一概而论简历都应该这么写,但是对
于刚刚申请没有自己风格的以及不懂简历中该注意啥的同学应该有所帮助.
简历一般分为三种,国企\外企以及研究机构.当然外企里还有细分的很多,但是这种细分一
般都是体现在具体的经历与事项里的,大的框架与结构还是有很多相似的,所以可以杂在一
起介绍.而国企的拒我现在的了解是不同的国企有其自己的要求,虽然有一个总的要求,但
是还是各有各的千秋,所以国企的简历我暂时不介绍.至于研究机构的简历那就是基于你的
研究成果了,所以也没有什么好说的.
外企的简历投递也许很多人说投了都是音讯全无,有些更是有着这样那样的经历的人还是
一无所有,甚至没有参加过群面一面之类的面试,为什么呢?简历多多少少是存在一定的问
题的.我先大概的介绍一下简历的基本格式吧.
首先姓名是要大写正中的,突出你的名字,以免人家简历秒过后连你的名字都不知道,名字
下面应该是第一联系方式,即HR要联系你用的第一个方式,一般是手机与电话,然后才是邮
箱.手机的方式一般是86-XXXX-XXX-XXXX,电话的一般是86-01-XXXX-XXXX,邮箱则一般最好
是gmail,yahoo,hotmail的邮箱,千万不要用啥PKU或者163的邮箱,前者是经常拒邮件拒的
无声无息,后者是一般就是别人的病毒地址.推荐最前的两种,hotmail的邮箱容量太小了.
完了后就是教育背景,教育背景是从最近的教育写到最远的,时间的蹁以起始年份为主,而
不以末年时间为主,对于现在正在读的直接就写2008.06就行了,不要写啥present,因为在
滤简历的时候很多关键字是2008,简历过滤器是在找2008这个关键字的,所以写2008比
present好.教育经历一般是XXX大学  XXXX学院  XXXX专业XX士,后面如果GPA高的话可以
加上GPA,如果排名高的也可以加上排名,对于应聘咨询投行的GPA一般有个标准吧,这个标
准不定的,但是基本符合一个比例就是咨询一般3.3左右以上,投行3.6左右以上的才写,不
要把3.2等的都写上去,虽然是的对于很多理工科专业的人来说这GPA排名很高的,但是对于
这种写了成为致命伤的东东完全可以不写,如果别人一定要求你写个成绩的话,你排名高也
可以写排名,甚至可以写百分制的分数,百分制的分数85以上其实都比3.3好看的多.对于绩
点实在是低的不行的,但是其它方面都还不错的要让GPA不成为你的硬伤,一般可以挑出数
十门专业课计划CGPA,即核心GPA,不过进行这步时一定要注意不要挑选少量的课程刻意提
高自己的GPA,一定要是自己核心的,实在是没有的就不要乱写了.,一旦被判为了cheat,你
在这个行业就基本完了.对于有国际交流实习经历的同学来说,交流实习经历可以好好写写
.包括做过啥事,参加过学习交流的学术研究与社会活动等都可以.
教育背景完了后则为实习经历,实习经历也是时间倒序写法,一般一个实习经历要包括公司
名\职位名\职责\以及在职位上经历的成果.实习经历是一个简历的最重要的地方,这个地
方一定要写清楚,很多同学有很多丰富的实习经历但是却没有写出来,都是一句话代过,啥
负责负责什么事务就了事了,审简历的人不想看这个,看这个干嘛?因为他们都是业内人士
,看到职位后一般都明白是什么事,他们想看的是你在这个职位并承担这个职责时你做过了
什么,就是你的经历的成果,有没有培训,有没有突显你的在团队中的沟通,有没有具体的列
出你写过多少多少的报告参与多少多少的项目等,最后的一个效果反映等.这些都是你在实
习经历里需要描述的,也是非常重要的.对于一些有国际交流经历但是没有实习经历的人以
及那些些有参加过相关研究课题项目的但没有实习经历的,可以把交流学习期间组织的活
动以及相关研究课题时做的事写在这部分,这部分是简历的亮点,所要突出的就是你的各方
面的能力.而这种能力又恰恰是社会工作等不能带给你的...
实习经历后一般就是社会活动了,这部分各位都是高手,我就不说啥了,但是还是要注意格
式,也是活动\职位名\职责以及成果等.
实习经历后一般就是其它能力,其它能力包括一些英语能力\计算机能力以及其它爱好.英
语能力一般不用写CET4,最好写CET6以上的,一般CET6都要写,对于一些公司文化无出国留
学培训计划的公司GRE就不用写了..顺便再带一句优秀的听说读写能力以及专业的翻译等
,这个看个人的英文水平而定.计算机能力则一般用精通与熟悉,一般不用写word,因为对于
外企来说,word一般就是高中生就要会的,主要定位在excel和PPT,这两个是重点,也是你需
最需要会的,像其它如access等如果了解的话也可以写上,对于咨询行业的启码要会SPSS,
对于金融研究的会SAS是一个增加价值.其它计算机等也是这么写吧.这个看个人的喜好了
.但不管怎么样,原则是你必须要熟悉这个软件,否则就是cheat,这种东西很好检验的.
除了以上所说的,还要注意一些细节部分,一是不要随便就加粗加斜,看起来很乱很郁闷 .
二是分项尽量用项目符号中的小点,不要啥星号井号等乱用.第三简历一定要看起来整洁干
净,一点儿的暇止就会导致简历被滤.第四简历不要大大小小,一定要统一的标号,只是职位
等抬头可以加粗显示,也不要加任何下划线等.清爽是最重要的.其实在实习经历中所要注
意的下篇再说吧.
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我虽然不是牛人同学，但在帮其他同学看简历的时候也发现过一些我认为可以改进的地方
，写出来供大家参考。

1 简历格式不整齐。采用暗格有个好处，时间、事件分栏清楚，一目了然。有些同学没有
采用模版，自己排版又对得不整齐，不仅看上去好费劲，而且给人不认真的印象。
2 重点不突出。大事小事挤一块写，容易弱化了自己的优势。如果只是参加过一些没有获
奖的比赛，或者上课做了什么课题，最好就不要罗列上去了。如果真的觉得对这个职位有
帮助，可以写一点，但对于不相关的职位，把这些东西写上去会让人觉得你实在没什么别
的闪光之处，或者你不知道这个职位需要什么素质和技能。
3 经历比较单一。记得有些企业的OQ注明了要求写与学业无关的事，说明企业都喜欢学生
有丰富的课外经历。所以，简历的制作过程远在你动笔前就已经开始了，这需要长时间的
努力。
昨天在这里发帖想招聘2个合适的网站编辑，在非常短的时间内我收到了很多的简历，我
也非常理解大家找工作的心情，因为大家都是这么过来的，但是看完部分邮件和简历之后
，有些话我想我不得不给版上的XDJM说两句，希望这只在一小部分同学身上发生过：
很多同学只是简单投递了简历，居然没有邮件正文，标题是“应聘”，也有很多同学附件
简历的名字也是很奇怪，“简历”“简历范本”“无照片”等等，当然，也有人二者兼具
的。

1、关于邮件标题和正文。
虽然求职信不需要大家写的多么正式，但是最起码在邮件正文中注明你的姓名、学校、专
业、毕业时间等基本信息，这样既可以节省HR的时间，也可以在HR这里留下一个初步的印
象。而对于没有邮件正文的同学，我只能认为要么你认为自己很牛，不管怎么样都会有企
业求着给你面试机会，要么就是你自己根本不在乎这个机会。
2、关于简历的同学
首先，由于很多企业邮箱的防火墙功能，有些附件会被过滤，所以最好能在邮件正文中附
上一份自己简历的文本，而且在附件的简历名称上注明自己的名字，为什么这样做，大家
假设一下如果是自己每天面对几百份简历附件且名称千奇百怪的时候，你就会理解为什么
很多人过不了公司行政最简单的第一轮简历整理了，因为她在下载简历打印的时候还不但
为很多重命名而发愁，有些还要在简历上注明邮件正文的态度等附件内容，面对重复且完
全可以避免的劳动，我想能够一直保持一个客观而且好的心情是比较难的。
3、关于附件的名字为“××范本”的
我明白你的简历是刚刚套用模板写好的，但是请稍微敬业一点好不好。
4、关于邮件的措辞
没有人不喜欢听好听的，所以有时候在邮件中一个礼貌的措辞会给你带来意想不到的收获
。

另外，每天版上都要很多拿到好的OFFER的牛人同学在讨论自己的offer取舍，我希望这些
同学能在讨论自己OFFER取舍之外向版上其他还没有拿到offer的同学谈谈自己的经验，包
括以上我罗嗦的这几个非常基本的细节。
好了，乱七八糟说了这么多，希望以上情况只在非常少数同学身上发生过，也祝愿大家都
能找到理想的工作。