SLP offer之后感谢应届生

lonelyscaler

终于拿到了SLP的offer，感谢应届生一路相伴，说不上经验，写一些体会出来，希望能给后面的小朋友一些帮助。

网申：
安永的网申是比较简单的，没有open question，所以网申的一切都显得比较容易了。有些英文词汇，可以参考应届生上一个帖子，http://bbs.yingjiesheng.com/thread-185860-1-1.html，基本上想要的词汇都有，如实填写就好。感觉EY的网申筛人不是很多，比较注重六级成绩、学生工作经验、实习经验等。而且这些不是样样都得有，一一个比较出彩就应该可以通过网申。

笔试：
四大的笔试都是一个范儿，英文逻辑加数理逻辑，建议前一天做做题感受下氛围，现在都是中文考，所以英文不好的朋友不要怕。时间基本来的及。只要淡定一些，不要太着急看错题，应该都是靠谱的。此外，还有性格测试，我觉得性格测试就要如实填，因为如果你真的不适合这个工作，那不如早早发现，去寻找更适合的别的工作。感觉笔试的要点就是要淡定，要对自己有信心。

实话说，我觉得笔试筛人不少，而且不知道为什么筛人。我有个朋友，我觉得挺厉害的，却没有通过笔试，而且有个人觉得自己笔试做的挺好的，却没有通过。我想在笔试的时候可能会再一次筛简历，这个时候我刚刚说的那些东西，比如六级成绩、绩点等这些硬件条件不过关的人就被卡掉了。

面试：
SLP的面试时一个为期一天的活动，典型的M面+Par面，在做活动的时候，会有M或P在旁边看着，然后提出很中肯的意见。不知道楼主是不是运气好，遇上的Assessor都比较nice，所以压力不大。案例分析有内容有很多帖子在说了，楼主就不在这里赘述了，但是有几点加分下我觉得可以参考~

1.绝对体现团队合作精神，比如帮旁边人递下笔送下水啊，帮忙别一下名牌啊，不过我觉得不要做得刻意了，平常就多多与人为善，这些事情就是下意识的。
2.可以提出意见，但是不要一直说队友的不好。在case study之后会有一个反思的时间，这个时候assessor会加入到讨论中，让大家自己分析下自己的表现和整组人的表现。你可以说自己的优势和劣势，要切中要害，因为assessor人家自己也有个判断的。如果在讨论过程中和队员起过冲突，你可以说，刚刚由于我没能理解他的意思，所以我们合作不太好，但是一定不要说刚刚他说的什么我觉得不对。
3.如果有自我介绍，可以说点儿除了简历上之外的东西。楼主当时就说，我胆子比较小，所以都不敢玩刺激的项目；还说，我喜欢到处出去玩，所以想考个导游证。这些介绍可以让自己丰满起来，别的东西简历上能看到干嘛还要再说一遍呢。
4.准备一下类似于3why的问题，楼主当时没有准备，说的时候就有点儿不着调。还好assessor比较nice，没有因为这个把我毙掉
5.如果问到实习经历不要说，我在哪里实习过，这个一点儿用都没有，你得说，我干了些啥，有啥体会。我记得我当时说的是，我在进行年审的时候，发现了一个什么问题，然后怎么解决的，后来就觉得怎么样，这样的话assessor会被你吸引的。
6.由于时间特别充足，做完case study以后还有很多时间，这个时候不要冷场，及时救场的人assessor肯定会另眼相看的。可以聊聊刚刚那个案例的感受，现在回想起来还有那些东西需要再一次考虑啊什么的。
7.还有一些小细节，比如草稿纸要横着放等等，这些别的通用面筋都有，大家可以多多参考。

最后的体会：
面试那天其实玩的很爽，和同组的人关系保持很好，我们现在都在一个QQ群里聊天啊玩耍啊，是个好机会去结识好朋友。等offer的过程很痛苦，要保持平常心。
最后，相信自己的能力，要觉得只要自己努力了，一定会有好结果的~
感谢EY，我人生的第一份offer，我想我这个有EY情节的人算是圆满了~

希望这个经历能给以后SLP和以后校招的同学们有所帮助