2010年入行，给你们讲点东西

luxian

去年也是这个时候体检，转眼一年已经过去了，去年也像你们一样，笔试面试体检都是被蒙着过来的，什么都不告诉你，就是怕告诉你你不来中行了……
先说下我的情况吧，鄙人垃圾211小本毕业，去年6月7号开始进行工。当时5月份，哥还没毕业呢人力资源招聘团队的张旭就打电话催回去实习，三天两头的催，要让哥回来实习（本人大西南读书），一直拖到6月份才回去，记得很清楚，6月7号4点下的火车9点就让去报到（河南中行就是很垃圾，用你的时候比猴还急，不用你的时候就一脚踹开）。那时候IT蓝图上线（新的银行核心操作系统），很缺人，让我去省行帮忙一直到八月底，做了近三个月时间的免费劳力，一份钱没给。蓝图很累人，很折腾，动不动就是通宵加班，哥曾经连续上班40多个小时眼都没合过，免费滴……期间别人报到，去炮院培训，就是不让哥几个去，非得在省行忙蓝图，忙就忙呗只要能留郑州就行，结果8月中旬蓝图上完就让我们去人行培训学院培训新系统。学了三天就把哥几个分踹地市行了，别人可是在炮院学2周啊，我们3天就给我们讲完了，能学到个 ** 啊！到地市行，人事科缺人留在了人事科，听起来听好的，实际就是给他们打杂，替他们跑腿，替他们开会，做报表，也加班偶尔也会到十一、二点……人事科待了俩月，他们人手到齐了，又一脚把我踹到市行营业部，先学国际汇款，再学对私现金业务，又学对公现金业务。营业部听起来也很好，至少在市行啊，可你们不知道营业部业务量大啊，天天拿人当畜生使……现在哥快受不了了，准备走了，XXXX中行！
以上纯属发泄个人不满，下面跟你们讲些客观的……
待遇：不要想着银行待遇有多高，刚入行肯定不会多，第一年还没有绩效，全省工资最高的是郑州各城区支行的，新入行大学生每月1500左右，加上降温费，取暖费，计件工资，各种过节费平均下来每个月差不多应该会2000多，各地市行的根据各行效益水平和当地消费水平而定，我们这个市刚开始是1200（本科，研究生加200左右），扣完公积金、医疗保险、社会保险、企业年金等到手900多（有的地市行到手7、800）。计件工资，对私现金柜的每个月200左右（依人而定），对公的基本没有。到过年为止六个月我所有发到手的钱平均下来每月有1900左右（主要是过年的过节发的多，有3000多吧当然根据各地效益而定）。
分配地点：大多数回原籍，没背景没关系的基本会分到原籍不管你报的哪。有关系的可能只是可能会留到郑州城区行（不一定，也有些没关系的也留到郑州了），有些有关系的也留不到郑州但会分到靠近郑州的城市例如：开封、焦作
职位：作为新入行的大学生，你就不要想太多了，就乖乖滴去一线当你的柜员去吧，留在省行机关那是不可能滴，留市行机关（包括郑州城区支行机关）的可能性也是很小滴，基本不用考虑。所有人都得去一线锻炼。一线网点的人可不是都像你们大学生一样有素质啊，好多事中专，大专毕业，大多是关系户，职工子弟。但好多都是劳务派遣工，没你们发展的快，你们对他们转正没影响，他们也不会影响你们升迁。
发展空间：在来说说你们入行后在，中行的一般发展路线。一般是在网点锻炼够一年，然后机关会招你们回来，记住是招不是调，所以还是有笔试面试滴，是会有竞争的。一般一两年都会招进机关了，他们招你们的时候是限定条件的比如说必须是2005年后新入行的大学生（校园招聘近年来的），所以说只是招你们不招其他正式员工，所以大学生在中行还是很有潜力的。我们市我之前入行的大学生，现在还在基层网点的现在不超过10人。等进了机关之后就慢慢熬吧说不定哪天你就熬成行长了，呵呵。
再说说你们实习，其实去不去都没多大区别，反正就业协议已经签了，他也不敢不要你。但你要想学学银行的基本流程，去一下还是会有不少收获的。曾经替人事科在省行开会的时候听到广东分行人力资源部来交流的人这样说到：“让大学生实习，就是为了让他们做免费劳动力。”当时听了很心寒，呵呵。
签不签中行你们要慎重考虑下，进了银行之后再想出来找工作，你会发现你的选择空间会变的很狭小，毕竟你在银行学到的东西去其他企业基本用不着。国内的其他银行情况也基本差不多，浦发可能是待遇最好的，但是最累的，四大国有也相差不是很大（交通不属于四大），再然后其他的股份银行可能就会稍差些。
另外省行的情况我也稍微了解一些，有想知道的同学可以发我邮箱，我会尽可能滴答复。124484165@_**_com，谢绝加好友！