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本帖最后由 elyngo 于 2010-12-22 12:23 编辑
上午急急忙忙赶去学校拍了毕业照（是毕业证书上的那枚啦，嘿嘿），和几个好友吃过饭以后我又在乒乓房里坐了一会儿，但是因为事先不知道群面内容，所以也无从准备，索性就早早出发了。
三号线转二号线，南京东路站下，从3号口走三四分钟就到了。
我两点半到的前台，发觉大厅里进进出出走动的人比上次明显丰富很多。
我去了一趟洗手间，然后就被一位短发的姐姐领去一间小会议室等候。
本以为自己应该算是到的最早的，没想到小会议室里已经坐了五六个同学，大都是从青岛和天津赶过来参加终面的同学。他们今天早上刚到的上海，在步行街上买了麦当劳就匆匆赶来公司了，墙边堆放着好几只行李箱，桌子上有几个麦当劳的外卖袋……我第一次真切地觉得能够在市区里面试原来很幸运！
我先去茶水间倒了一杯凉水，因为这里的暖气实在是很足，好热的说……
回来后我就加入了他们的聊天中，从学校、专业、网申之类的问起，反正都是很轻松的内容，我还怂恿青岛和天津过来的几个同学去改签机票多在上海玩两天orz……
临近３点的时候，又来了两个男生和一个女生，十个人终于全部到齐。
感觉我们这批群面的十个人都蛮活泼外向的（除了比较晚来的两个男生貌似比较沉默，他们在等候的时候始终站着，不像我们都坐在舒服的靠椅上，汗），所以一开始我还有点担心万一这次群面真的是英语辩论，我们会不会演变成激情澎湃的互相指责。嗬嗬。
发现我们这组男女比例是很协调的，小本和小硕也数目相当，不知道是不是HR刻意如此安排的呢。呵呵。而且原来大家的面试官都是美女姐姐Esha呀……
我因为没有参加过宣讲会，所以对开利的业务其实也仅限于网络渠道上了解的一点皮毛。不过终面既然是群面，应该就不会考察对公司的熟悉程度了吧，这样想就不自觉心安了很多。
快3点的时候，Esha走过来关照我们等下依次入场坐到写有自己名字的纸牌后，虽然大家互相聊天相当愉快，但真的到要被请进隔壁的大间会议室开始群面的时候，我估计每个人多少都还是有一点点的紧张吧……直接表现就是话在变少，有几位同学都眼神放空，露出了凝神思索的表情。
果然，很快我们便鱼贯入场。
找到写着我中文名字的那张纸牌，我的座位刚好在大椭圆桌一侧的中间位置。
Esha担任整场群面主持人，她先简单作了个开头，大意是表扬来参加今天终面的同学都非常优秀之类云云。紧接着就介绍房间四周坐着的诸多面试官，其实称他们为observer更加合适。因为进大会议室前Esha有告诉我们，今天会有公司的高管到场，我于是下意识地认为一定会有外国人，不想看到诸位很有专业范儿的高管居然都是好年轻的脸孔……心里悄悄画了个惊叹号。
介绍完observer后就迅速进入到第一环节，10分钟自我介绍。
有点特别的是，这个任务是一个团队合作项目，每个人需要把握好自己陈述的时间，10分钟一到该环节自告结束，所以如果有人说得又长又累赘的话就会直接影响到后面发言的同学可利用的时间。
打头阵的男生非常有勇气，不过可能因为紧张或者没有想好重点的缘故，他讲了3、4分钟的样子，使得周围一圈的同学都开始流露出无奈又担忧的表情。
好在接下去的同学都非常给力，几乎个个速战速决，基本上每个人都控制在一分钟左右。轮到我的时候，我基本上就言简意赅地讲了三四句话，差不多四五十秒的样子。
最后一位同学做完自我介绍的时候，Esha摁停了计时器，大家意外地发现居然还剩余45秒。
这个时候我才突然意识到虽然Esha没有明确说自我介绍必须用英文，但是从这场群面开始的那一刻起大家似乎都感受到了它的正式，早已默认是全英文交流。
第二环节是团队合作。
首先抽签决定分组。五人一组，两组同时完成一项任务。
Esha拿出十张纸条让大家自由抽取。
我摸到的是第二组，不需要变动位置，坐在原位就可以了。
任务是根据所提供的十张白纸（两个小组共用）制作一个建筑物，可以是大厦，可以是桥，可以塔楼，创意和形式自选，但是需要同开利有联系。最后每个小组需要派一位代表来做陈述。完成任务全过程要求是英文。时限15分钟。
当Esha说开始之后，第一小组和第二小组非常默契地各取走了五张白纸。
其实Esha有特别提到说材料是由两组协商分配的，并且她强调了两遍大家可以尽可能的利用到这个房间里所有的facilities。
讨论开始，我们组的五位成员起先并不太明确要完成一个什么性质的建筑物。我当时觉得塔楼一般是尖顶的用纸张比较难搭，桥的话又有承重不够的风险，不过大家好像也没有往这两个方向考虑，都是直接认准了搭大厦这个目标。
确定是大厦之后大家又在大厦的外形上颇有些犹豫，直到其中一位组员提出说，可以仿空调的外形来构造这栋大厦，因为空调本身就是开利的主打产品，能够非常直观地代表开利，其他组员一致认为这个建议不错，在它的基础上纷纷开始献计献策，准备在大厦外围设计类似空调排风口的窗户，可能对空调的印象总是方方正正的，所以我们也没有在外观上追求标新立异，决定就采用中规中矩的长方体来构造。我提出不妨将开利的logo在大楼的顶端醒目地标示出来，使得空调形状的这栋大厦更具有广告效应。
由于我们都以为Presentation的准备是包括在这15分钟之内的。所以当三位组员在努力用白纸搭建大厦时，我和另外一个男生眼看大屏幕上的时间越来越少，开始整理等下要做Presentation可以遵循的思路，我在草稿纸上写下一些关键字，同时和正在搭建大厦的组员口头沟通，修改和完善需要陈述的要点。最后搭起来的大厦其实有一点缝隙，三角形状的小尖顶由于大小不符所以无法立上去，争分夺秒的最后关头，我直接用多余的一张方形纸片覆盖在四面的墙上，然后再放上小尖顶，我们的大厦总算成了形。
组员们非常有包装盒营销意识，很迅速地确定了这栋大厦的名字——Green Building ，口号也一并想妥了：Green Building Green Future。
当时间用尽，Esha宣布造建筑物告一段落然后每个小组各有10分钟的时间来为一会儿的Presentation做准备的时候，大家几乎全松了一口气地笑出声来，从对面第一小组组员们由僵硬转为松弛的面部表情来看，估计两方都误会刚才的15分钟以后就要直接上台做Presentation了。呵呵。
小组讨论陈述方案的10分钟里，我们组其实差不多是把之前15分钟里搭大厦时候的观点和主意又重新确认了一遍，充实了一些可以拓展的要点，整理了Presentation的脉络，需要包含哪几个部分，每一部分的关键词和分类等等。另外，我们组记住了一开始Esha的提醒，很快就想到用房间前方的一块可翻页的大书写板来辅助演讲，由于当时时间还是比较仓促，我们没有更仔细地去寻找房间里其他可能对Presentation有帮助的资源设备，现在想想，说不定还有被我们忽略掉的也说不定。（我有想过手提和投影仪，但对我们的情况似乎都用不上，除此之外桌上有一部电话机，草稿纸和笔，写着十位应聘者名字的纸牌，其他就没有了）
也许因为最早将Presentation列入考虑的人是我，我们组的组员们没有起任何争执就一致通过让我来代表团队做陈述。我几乎就是时不时抬头听取各方的意见，然后不停地在纸上涂画、增改。
时间快要run out的时候，她们还很贴心地给我鼓励，叮嘱我等下做陈述的时候不要慌张，慢慢讲，把条理说清楚就好。
陈述环节。每组6分钟Presentation。
Esha让从第一组开始，所以在听她们做陈述的时候我又快速回顾了几遍我列在纸上的提纲。第一组搭的建筑物是一座桥，相较我们来说显得非常有创意，中央的桥梁被外围几个人形的建筑物圈起，应该是想要体现人类和环境的一个友好的互动吧。不过她们并没有使用书写板等其他工具来辅助演讲。
轮到我们组上去做Presentation的时候，我握着那张列着提纲的纸（老实说，那上面潦草的字和符号还蛮凌乱的……）走到那块翻页书写板前，写下的第一个词组就是我们小组设计的这栋楼的名字，接着是我们的slogan，Green Building Green Future。在叙述我们如此设计的理由时，我往白纸上写了很简单的两条，improve reputation和environment friendly。再往下讲着讲着，发觉边说边写实在是有点容易思维断档，干脆就心一横全部用口头来说了。
现在我所能回忆起来的一些当时运用过的词组有：air conditioner，main product，company logo，free advertising，features，arouse socail responsibilities，no pollution，do not destroy the ozone layer，pay attention to the climate changes in the world，set an outstanding example among industry，save energy，use material that can be recycled，solar energy，air exchange，connection with outside，absorb in useful ideas，（concerning the window of the building），move the building to another place（e_g_Shanghai，Hangzhou，Tianjing，etc.） just like we install an air conditional……
我感觉自己说得比较着急，语速显然快了，声音也不够响亮，不知道房间后排的observer是不是听得模糊。并且由于心扑通扑通直跳以至于没有同下面的observers做眼神交流，我其实很难判断听众的反馈到底如何，这些都是差强人意的地方。
不过我注意到，不管是我们组还是第一小组，做Presentation的人都不至于把6分钟全部用完，因此总能够多出二三分钟的时间留给同组的组员在台下补充。所以感觉如果是在台下坐着的话，抓住机会言简意赅地说出自己的观点或者与众不同的想法也会给自己加分。
最后是observers提问环节。
有位HR Manager问了自我介绍环节打头炮的那位男生，她直截了当地问他，你对你浪费了其他队友的陈述时间怎么看。然后又补充说这个问题在座的每一个同学都可以回答。
有趣的是倒不是这个男生的回答，而是在他讲完之后大家接二连三地站起来表示体谅和理解，有称赞他敢为最先的勇气的，有指出他为其他队友赢得了思考时间的，有表扬他热情的态度的。颇有几分为队友辩护的意味。呵呵。
我讲的也很简洁，我说我对他在自我介绍环节的表现表示理解，在一个团队中大家应该帮助他引导他组解决问题，争取下次做得更好。
提问的HR Manager后来也笑了，说：“我没想到我的一个问题可以让在座的所有人都回答了一遍~~~”她点头肯定我们说：“其实XXX多占用时间的做法本来也没有对或者错，关键在于这是一个teamwork，最后你们还多余了45秒，可见你们做得很好。”
另外几位observer则是给在Presentation环节中因时间问题没有机会表现的队员提问了，允许他们陈述自己的想法和意见。
其中还有一个问题是问第一小组中的一位女生的，问她一开始提出了一个非常creative的想法，为什么在小组讨论的后来却没有再坚持下去。（我始终觉得这个女生讲英语的口吻非常淡定恬然，听起来很悦耳，呵呵）
最后一个问题是一位男士Observer提的，一并问了四个队友，其中也包括我。这也是我在问答环节唯一被问到的一个问题：“在刚才的workship你认为你们团队在哪些方面做得比较好，哪些方面尚待改进？”
我记得我就是很简单地说了一下，先是感谢我们小组的全体组员，他们贡献了许多有建设性的点子并且很努力地将想法付诸于行动，不足之处我提到的是由于时间仓促等原因，关于任务的许多很可能会有帮助的细节性内容可能在讨论过程中被遗失了，如果再有下次的话，我会适当多匀出一些时间来倾听大家的意见，争取最优限度地利用好团队中一切的资源。
最后，Esha作了下总结并宣布observers有十分钟的休息时间，我们十位应聘者可以离场了。
至此，长达一个半小时的终面结束。
我们出大会议室的时候已经4点半了，下一批的Candidate估计都在另一个小会议室等候吧，我捉摸着他们大概要到6点才能回家了……
和我们组中另一个SH的女生一起走去地铁站，她说好像开利这次MT是在全国总共招6个，不过此刻听了已经完全不会有起伏或者负担，因为怎么说呢，经历了一次这样的群面，很爽，感觉收获的远远比付出的多。
哦对，忘了说，离开之前，HR哥哥（似乎就是一直电话给到通知的那位呢）说元旦前无论录不录取都会给到通知，并且表示有任何疑问欢迎邮件沟通。
于是我悄悄在心里想着，如果给到我的是拒信的话，能不能躲开平安夜和圣诞节这两天呀……
不知不觉写了好长啊。呼。纪念我第一次正式的外企群面。
希望带给大家帮助。 |
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发表于 2010-12-21 02:16