我的DTT之路（非相关专业小硕）

happysparty

昨天晚上收到上海所第一批Audit offer，之前一直想着如果拿到offer就写面经来着，也算是还个愿吧～

流程：
10.23  笔试
10.27  接到AC面试通知
11.1    下午4：10AC面试
11.3    中午接到par面通知
11.5    下午外滩中心18楼par面
11.15   晚上6：59收到offer邮件
之所以记得这么清楚，完全是因为找工作这一个月来，也就DTT这一条路走的比较顺～～不过等offer还是等了很久～

背景：
很纠结的背景来着～
反正是非主流硕士专业，应该算文科，不过本科是工科～GPA还不错～英语也还行～
没有任何相关知识背景和实习经验～

笔试面试全经过：
笔试：
传说中的性格测试，从以前的面经上看，总有无数人怨念会死在性格测试上，所以一开始去笔试的时候，LZ完全是抱着打酱油的心态来着～其实事实再一次证明了，LZ通过性格测试的概率远大于该死的SHL～～
具体的没什么说的，基本上就是两个原则，一是be yourself，二是记住几个原则，比如不要总是选中庸的，比如要保持一致性，再比如要记住team work...

AC面：
也许是因为AC的比较早，当时和LZ一组的同学们好多都是第一次群面的，大家基本没什么底，一组7位同学，专业完全不相关的貌似只有2个，其中一个就是悲剧的LZ～
流程面经上说了很多，具体也不详述了，只想说点自己的感受：
1）关于DTT喜欢低调人，LZ觉得也不绝对，因为自认为当天LZ还是说了很多话的～但是千万要注意，不要说废话～因为专业完全不相关，case也没有完全看懂，case上的表格更是直接被LZ华丽的忽略了～所以LZ知道，想要脱颖而出只能选对策略，比如当time keeper，比如展现一下自己的逻辑思维～time keeper的问题纯粹是巧合，因为在讨论了一会的时候，LZ自己主动说了句，提醒大家一下，时间已经过去5分钟了。。于是默认的以后就全部由LZ提醒时间了～
2）关于专业背景会不会影响的问题，LZ觉得更不一定，因为面试完之后，通过交流，LZ很欣慰的发现原来无论什么专业背景的TX，基本上一开始也都没看懂case，不过其实也不要紧，因为这么多人大家讨论，总可以讨论出问题是什么，case的关键是什么的～
3）关于英语，总有TX担心自己英语不好，LZ觉得也不必过分担心，因为最后的presentation，LZ只讲了1分钟～当然原因不是因为说不出英语所以讲得少，完全是因为前面有一位TX讲的有点久了，为了给最后做总结的TX留时间，LZ就抱着大无畏的精神牺牲自己了～所以其实英语再差，如果只给你一分钟时间的话，也是说的出的吧～而且很明显这部分不占主要分值，否则LZ就悲剧了～

par面：
接到par面通知的时候，LZ还是抱着打酱油的心态，因为时间还早，四大剩下几家刚笔试过，结果还木有出，LZ就想，即使这个不成，还有下一个呢～但是事实证明，完全没有下一个，KP直接笔试结束就out了，pwc倒是给了AC，不过和LZ同天AC的tx都拿到offer了，LZ连par面通知都木有接到，估计也是悲剧了（说句题外话，pwc那天LZ觉得表现也还可以啊，后来M单面的时候，他还主动说，我和你是校友也，我也是改行的blahblah。。。所以只有一句话，找工作要看缘分，恩！题外话完毕）
par面是在外滩中心18楼，是一个local 男par，一上来就读了楼主的专业，然后说，来面审计的话你一定是准备好了吧。。。。LZ瞬间石化，于是低调地说，恩，准备了一点。。。par又说，那我们随便聊聊吧，你们学校有好几个校区的，你在哪个啊？LZ说在郊区的那个。。。par说，那老校区用来干吗啦？LZ说，开培训班赚钱了。。。经过一段巨汗的对话之后，par突然说，看你简历上英语还不错，我们说英语吧。。。于是LZ就说了几分钟英语，英语问题大概是你认为做审计需要什么素质？你为什么要改行？要改行为什么还读研？所以读研又改行的tx们，一定要准备好这几个问题呀～而且要说的真诚，装是木有用的，别看par一直笑眯眯的，LZ总觉得他是老谋深算～
切换回中文频道之后，par又问了一些闲聊的问题，比如是哪里人，比如高考，中间穿插问了一个抗压事例，LZ就扯了做世博会志愿者的事情。。。基本上就是这样，大约20几分钟，LZ结束了par面，走的时候既忘记把椅子放回原位，也忘记什么握手要名片，就是par送LZ到了门口，然后说，这个门今天一直坏的，刚修好，刚才差点打不开什么的。。LZ说了声谢谢，par说了句，也谢谢你，再见～～
流水帐结束，LZ继续说心得体会：
1）同样关于专业，这次的回答是par的，分享给大家：par说，其实他自己也是理工科转行的，但是他就是很喜欢审计，其实专业不用担心，因为他面试的时候问了两个会计专业的tx最简单的专业问题，他们也都木有回答出来～（所以会计专业的tx们，大家一定要注意专业背景知识哈～）虽说CPA是挺难考的，不过只要学习能力没问题，也没什么～
2）关于招人标准，这次是LZ从par闲聊的话里总结的，par的意思是，基本上考察几个能力：逻辑思维，交流能力，再往上可能需要一点领导力，但是实际上招的人是全面的那种，各方面都above average，然后对审计有热情，真正喜欢这一行，并且让par觉得好合作的。。。毕竟招的是以后的同事。。。
3）par面的时候LZ瞄到了一张AC面打分表，貌似是个表格，有10个项目左右，右边有打分，LZ前一位面par的tx全是3.。。LZ是一群3里面掺了几个4.。。不过其实完全也不知道到底怎么样的算高，不过既然人家都说了只要above average，那LZ还是很欣慰的，毕竟还有几个4～～

基本上就是这些，还是最后一句话，找工作真的看缘分，也看适不适合，前几天LZ也很焦虑的不停看手机刷邮箱，特别是在被一堆公司bs了之后，心情简直差到极致，完全木有信心。后来好不容易想通了，淡定了，DTT的offer就到了～所以其实属于你的就一定会来，不属于你的纠结也没用～

因为从应届生上收益良多，所以发面经，希望帮助后来人～祝所有TX都找到满意的工作！

happysparty

回复 8# shennykiki


    交大的~~