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为了告诫各位学姐学弟,先将一年多的经历告诉大家
09年入行,分到分行某个支行,先做三个月柜台,元旦到信贷部门(个人部门)做综合,这个综合是要生要死啊,几乎是昏天黑地,老员工欺负小弟,领导不想做的压下来,特别是开门红计划的做后一天,就是第一季度最后一天,行长逼着要数据,部门经理要你赶报表,做不过来,一吹,整个人几乎就晕倒过去了,(千真万确,差点晕过去,那个时候头翁了一下),好不容易搞到了10年7月,转正,做信贷业务,有一些同学好的,去了公司不,一些上了信贷审查部门,我只好呆在这个小地方,碌碌无为,个人贷款,任务重,工作多,天天喊不良贷款清收,特别是农行的农户小额贷款,是县域支行最头疼的事情,有的客户经理被停职下岗清收,每个月就800的基本工资。
好了,讲一下待遇,我那年进去,1800基本,加上五险一金,勉强2.8K,转正,要你拼命干,也就个2.0K,与绩效挂钩,岗位工资是各个县域不同,市区不同,市区的基本岗位1800-2000,加上预发1800-2000绩效,绩效工资是要你努力去干活,就等于计价工资,如果你完不成这么多计价,那么那个1.8-2.0K的绩效也会被扣回的,就是你做多少,给多少。县域的是1200-1500岗位,绩效1000-1500,同样,你完不成也要被扣会去,年底奖金3-5K,县域。现在县域支行的同学,我这一届的基本是2.0K,城区3.0K左右(到手的)(过节福利不提,问你们的师兄他们去,不是很多)特别注意,有一个小县城,就是**最小那个,大家千万不要去啊
农行效率很低,晋升机会也是有的,但是在县域支行,除了苍梧好一点,其他的基本是能够学习的机会很少,所以奉劝大家,有理想,有志气的,去追寻自己的理想,为自己的事业奋斗,如果你有后天,晋升机会很大,城区支行机会比较大农行也是比较喜欢,现在,注重年轻人的培养(城区的比较有机会)但是真的你会感觉到很压抑,学习的机会很少,目光很短期,慢慢的你就会发现自己在温水里面被活活的煮死,当然,你是那只青蛙。是该我为自己的理想去奋斗了,农行就是一个一年看三年,三年看五年,五年看十年,十年看二十,二十看退休的体制,基本你的发展空间也就是那样子,你想在你所在的地方买个房子,很安稳的工作,那还是可以的,比上不足,比下有余,是农行的现象,基本可以概括是全农行的现状(全国各地,妄自菲薄一下,不对请见谅)。如果你不想安稳,你的理想不是这样的,请不要来农行,这里是一个不适合有理想的人奋斗的地方,慢慢的你会发现很多以前的激情,理想你会被慢慢的被它侵蚀掉,慢慢的染上老员工懒散,无所谓,无团队精神,无奉献精神,得过且过的生活。在这里我几乎感觉到窒息,钱不是最重要的,理想才是今生的追求,农行,很快我就会对你说,see you ,fuck you !!
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