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本帖最后由 nj2408zjw 于 2010-10-26 13:12 编辑
外面下着大雨，刚刚从优衣库面试回来，奉上经过，希望对后面几批有帮助。
我的面试时间是上午9:50分，地点是南京西路优衣库4楼，交通很方便，地铁2号线4号口出来就能看到。据我所知，我之前有一批，我之后还有一批。之前一批是9:00，时间挨得很紧，HR把我们领到4楼的时候前一批刚好出来。
我9:10分到场，先签到（提醒同学一定要带简历，我就遇到一个没带简历不能面试的），然后会有人分组，把组号写在简历上，然后到一个大房间看视频。房间里面放了72个位子，到后来全部坐满还不够，有些人站在后面，估计人数达到80-90人。说一下着装情况，1/3的人是完全正装（整套西装+衬衫），还有1/3的人穿比较正式（小西装，裙子，etc），所以基本上穿正装去是比较稳妥的，里面的HR也是完全正装。
9:50分一组组前往4楼，我这组是10人， 男3女7，面试的是一个年轻的店长，女。
首先是每个人1分钟的自我介绍。在这个环节，几个人都低着头，大概是事先背好的，说得飞快，我连名字都没听到。我个人感觉这里可以讲讲比较有特色的东西，可以让别人记住你，而且说话的时候可以慢一点，口齿清楚一点，而且也不用讲太多，因为事实上大家都记不住。我一圈下来只记得有个人是研究生，其他没留下什么印象。
之后开始小组讨论。题目是优衣库要在淘宝上开一个旗舰店，应该采取什么措施，让这家网店的销售额翻一番，要说出3个最重要的举措。限制时间是24分钟，即20分钟思考+4分钟总结陈词。我们这组的讨论可能不算很好。一开始大概每个人想了5分钟左右，然后有个男孩子很主动地说大家可以开始了。之后有点混乱，没有把握好时间，有几个人喜欢举例子，一讲讲很久。最后时间有点紧张了，大家总算达成一致，然后那个男孩子让一个女孩子总结。他大概是好心，因为这个女生从头到底没怎么发言，等于是把这个机会给她了。不过她总结的时候，说要自己补充一点，结果补充了自己的那点时间就不够总结我们之前的3点了。我看到有几个人给那个男孩子使眼色，结果他也没什么动作。后来我忍不住了，等她说完一段就插上去，很快地重复了之前定下的3点。讨论结束
最后是提问时间，有3个人问了问题。其中一个比较重要，有人问面试官，优衣库招这么多人，可是优衣库并没有这么多店，是不是所有的这些人都可以当店长，如果不是，那么剩下的人怎么办。这个问题我觉得面试官回答的有点避重就轻，她说未来3年优衣库要在全国开出250家店，需要很多人才blabla。不过我感兴趣的部分她没有回答，就是招的这些人，除了当店长，剩下的怎么办，感觉她回避了这个问题。
最后说一下这次面试的感觉。我感觉我可能有点aggressive了，没办法，小组讨论这种东西，太熟悉了，忍不住就暴露自己的本性了，说着说着就想掌控全局了。之前看攻略说优衣库不太喜欢很aggressive的，不知道是不是这样，只好听天由命。
另一个感觉是，优衣库真的招好多人，这一个上午就有200多人面试，我估计还不是全部。而且我在论坛上看到，似乎今年4月份也有一次很大的招聘。再加上09年我知道的就有两次大招聘，而09年只多开了20-30家新店，我不知道招进去这么多店长候补，这些剩下的人怎么办。不过也从另一个角度说明优衣库可能真的流失率很高，这个工作强度很大，薪水不高（我估计4500-5500是税前工资，那么税后还真不高）。
之后去面试的同学，祝大家面试顺利 |
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发表于 2010-10-23 13:26