|
|
本帖最后由 rays_i 于 2010-10-15 23:22 编辑
本人是本科生，属于比较积极主动找工作那种，目前为止投了很多的简历，可惜没意义了，华为毁约几乎不可能，9月份很早就投了华为，然后一直没有消息，听说了9月中旬的一批，但是没怎么在意，别人要求是研究生，没有考虑过去强面，后来证实一批录取的概率比二批高很多，而且有本科去一批强面成功的，有点小后悔~~
本来以为国庆前不会有什么校招了，结果9月26日被叫去中兴技术面，发现自己搞技术果然不给力。。当然也没郁闷，不喜欢做技术~
9月27号毫无准备的情况下收到了华为一面通知，然后就迅速的跑网上找资料，08年到现在的面经、华为的百科、技术销售这个职位的资料等等。。为了方便看打印了几十页，然后开始准备面经上提到的各种问题，比如你自己的缺点、对华为的看法等等，还有提醒大家，简历上的东西一定要自己有很好的理解，必要的话进行归纳总结，比如你在某个项目、活动中收获了什么，遇到了什么挫折，经常问，最好把自己投给华为的简历多打印一份，留着给自己看，华为对简历上的东西问的特别多。
去华为这样的公司技销一定要穿正装，会有加分的，到现在我还不会打领带。。技术类的就不用了，穿了反而很奇怪，HR或许还会质疑。
一面，华为的一面很效率，面试官有几十个，同时进行，每个十分钟左右，但是我被面了二十分钟。。需要自我介绍，对于自我介绍，建议大家不要说简历上有的，可以大概提一下，但是要以新鲜的内容为主，什么性格开朗之类，没必要，精炼简洁有内容才好。然后会问一些技术问题，当然销售要求比较低，都问的简单的，不会一般也不会刷掉，不过估计影响评分吧，不会尽量转移话题。之后就问简历上以及你刚才自我介绍的东西，这个每个人不一样，不多说了哈，重要的是自己要懂自己写的东西。他问了好多。。但是因为我理解也确实做过，所以没什么压力，后来挑毛病说我简历格式弄的不好。。我囧，于是道歉。。简历的格式要用网页版打印，不能放word里，照片最好是贴上去的彩照。
然后告诉我去前台，说有人接待。面试官人很好，最后的挑毛病应该属于故意难为我，小欺负一下，总体感觉不错，很和善。
二面，经过漫长的等待，二面，群殴，每组14个人，面对3个HR。
二面也有自我介绍，介绍自己的缺点，职业规划，缺点这里不要想太多，把优点说成缺点、不是很缺点的缺点都是浮云，果断放弃这些打算吧，那样反而不好，如实的说自己的缺点即可，他不会太在意，也不会因为你说的缺点决定你的成败。之后按照考官的流程走即可，期间他会让你评价别人，会让你说表现最好的和表现最不好的，最好的谁都会说，最不好的往往都很犹豫，但是当你无法选择的时候，还不如早点决定，说别人也许会让他不舒服，但这也是另一种方式的帮助，何况你不得不说，至于哪里不好，不要说太重。。可以说他今天状态不好云云。
题目和之前说的一样，是排序，不会是荒岛求生、飞机失事这些很泛滥的题目，一般是一些非实体事物的排序，什么健康、金钱，还有发明的重要性排序这些。我就郁闷了，谁跟我说言之成理即可。。作为出头鸟，我被HR问的很凄惨，老实说我对群面一直挺自信的，之前参加过两次群面都没有失败过，于是这次只想怎么能得高分，所以挺高调的，但是也没有agreesive，只是HR对最综陈述者会很照顾。。照顾。。HR很强，我在他面前几乎没有反击的力量，对于我们之前的理论他一语道出其中的核心问题，确实是那个理论的软肋，而且HR很强势，我在他面前就是一菜鸟，压力特别大。最后艰难的度过的一个多小时。。出去后，表面上还好，但坦言说那个时候很累很受挫折，太过自信往往会失败吧，也算是我的一个教训，在外面等很煎熬，想到自己很有可能在二面就被刷。。想到哪怕过了分也会很低。。焦虑啊，10几分钟后，HR来宣布名单，有我的名字，还是高兴了一下，毕竟没有止步于此。十四个人里淘汰的很少，销服的不说话的淘汰了，技服不说话的也过了。。此次二面也是我之后纠结于综合成绩的地方。。现在想想还很痛苦。
性格测试，有同学很关心这个，其实一般正常选，没什么问题，不要太纠结于选哪个好，因为你是记不住的，有很多重复的选项，按自己的真实情况选，如果两个都是不符合的，那就选不是那么极端的那一个，自己是什么样子就怎么选不会有问题，心理上真的有问题的另算。。这一轮极少刷人。
终面，HR很nice，我是没有感觉到太大的压力，自我介绍，他会重点问自我介绍的东西，还是那句话，对自己说过的、简历上有的要有很好的理解，哪怕是有点夸张也要编好故事。。但是不建议大家编故事哈，在厉害的HR面前我们都是小孩子，面试技巧、掩饰之类的都没什么用，看穿很简单。。之后就跟一面类似了，然后会问愿不愿去世界任何地方，这里一定要毫不迟疑的说愿意，因为华为无条件拒绝不愿意或者有疑虑的，当然工作后也不是每个人都有驻外的机会的，用HR的话说，驻外很昂贵，每天几十的dollar补助，如果水平不是很强的话，公司不会外派。然后就等通知了，几分钟后，会给个小纸条，叫去做英语测试。
PS：我面的HR没有问技术问题，但是有销售类的同学遇到了狂问技术问题的，大家做好心理准备，可以复习下通信原理之类的课程。
英语测试，这个我想以大家的水平肯定没问题，5个跟读，偶尔有生词，但是可以读的出来，不要着急，可以先浏览下句子，时间20秒很充足。10个听力，高中水平的。。但是如果不注意还会听错- -我就是悲剧。。两个topic，第一个题目描述很多，20秒准备时间后没读完题。。尴尬，topic说的很差，各种想表达的词想不起来，这也是我之后怕影响综合成绩的一个主要部分。。但是后来这样居然也过了，所以大家肯定也不会有问题。。英语测试结束直接可以走了~
等待offer的时候各种纠结于哪里表现的不好，感觉自己的真实水平可以去华为，但是面试过程一点都不满意，痛苦和煎熬中，10几天后收到了短信，然后又开始纠结，签不签，机会成本啊，不过想到其他一些可以比得上HW的公司招的人都那么少，而且没有通信类的偏重，非技术的都不限专业。。想想还是算了，没有足够的自信和资本拒绝HW，于是签吧。。运气挺好的，去年HW都不招本科生，而且今年经济形势不错，很多公司都扩招，大家应该都能有不错的结果吧。
最后祝愿我的女朋友能在深圳找到好的工作，相信自己，加油~~！
此贴给她攒RP咯，大家有问题可以提，尽量回复。
最后加个小广告，43687038~有在职的华为销服前辈在群里哦。。 |
+10
|
楼主: rays_i
/1 
发表于 2010-10-12 08:57
收藏