面试工作总结，希望对找工作的同学有所帮助

求职微博转贴

【转】
希望我写的内容，对找工作的同学有一些帮助。

一.我的招聘工作总结

我是做技术的,带有几个团队,受领导信任,去年和今年都负责面试工作.
具体如下:

1,简历中的内容不要太夸张.
例如,有个女孩子写自己领导团队做一个充电器项目,使用TI的芯片,解决了诸多问题.
也许凑巧,我刚好做过,直接问技术;最后,可想而知.

2,简历中的薪资期望不要太低.
在简历中发现有的学生期望薪资比平均水平低近2K,平均6K.人力资源的逻辑判断很容易考核通过.
但是到技术这边,就比较惨了.
个人认为:国家和学校培养了你,父母和老师对你有莫大的希望.但是,你找工作的时候,工资连学费都不够,我认为你没有自信,对不起父母和老师,更对不起国家和学校,同时,你是在搞恶性竞争,对其他同学找工作造成了影响,将来与你工作是一种耻辱.同时,在北京工作,你的月工资才相当于房价的1/5,那么实际生存会给你带来很多压力,你根本不可能好好工作,工作中会开小差,这样都不利于公司的发展.
我认为，薪资高的话，成本可能会高；但是，你可以为公司带来巨大价值，那点小钱又算得了什么呢？不值得一提。

3,谈理想的时候,你要有志向,不要太过于谦虚.
你来一个公司工作,不仅仅是一个人手,至少应该是一个人才,最好是一个人物.你要是能够做到总裁的位置,那我就太高兴了.我为公司招到了有如此价值的人,我会为我的工作成果而高兴.
招你进来,不是让你一直跟着我混,或者埋没于底层.你应该可以发展上去,去做我的领导,去做所有人的领导.
当然了,我更不希望你进来后,给你若干机会,你就是爬不上去,怂人一个.

4,女同学去面试,千万不要提自己的男友,决不能让男友陪同.
反正那样不好,要独立去面试.

5,去之前,先了解一下公司的基本状况,或者向熟人打听一下.
现在网络上有很多信息,你搜索一下,说不定连面试题都可以搜出来.
当然了,在我这里肯定是搜不到题的.我一般是这样的做,我们老员工正在解决一个问题,你过来,你解决.
如果解决了,你就是合适的人.当然,可能对你不公平,对你难度大,实际一点都不大.不要告诉我你的解题思路,但是题目没有做出来.那样的话,你的工作会让人不放心.问题到你这里,就必须解决掉.
因为我的工作思路是,领导交给的任务,结果就是完成.不要让领导为你的工作再去操心,领导也有自己的工作.
与我工作思路不一致的,不要.你会破坏名声.

6,如果遇到了我的同事,你可以采用:
1)我有的同事认为,家里条件不太好的,性格踏实,稳重的,这样可以踏实干活.基本都会谈到违约金的问题,如果你想来,就说赔不起违约金:)
2)我有的同事认为,工作经验很重要,最好理论基础也比较好.只要你能忽悠也是可以的.但是,我的领导也是那个领域的专家,不要撞枪口上了.
3)我有的同事认为,低成本是最重要的.你要的薪资不要太多.薪资多少,都是大领导定的:)

7,如果遇到我,那么
1）薪资稍微高一些，只要证明你有能力，我就喜欢；
2）要有理想，有拼劲，不要太谦虚。因为我希望你以后可以为公司带来巨大价值，你可以获得巨大成功。我甚至会不惜一切去帮助你。
3）要实事求是，要脚踏实地，这样说明你的风险比较小；
4）要懂得权衡利弊。不知道舍弃的人，很难拥有他期望的目标。
5）身体要健康，不能抽烟，可以喝酒。我的领导不抽烟，所以你不能抽烟。身体是革命的本钱，你要做到总裁的位置上就挂掉了，也是不可以的，那你怎么为大家谋幸福呢。喝不喝酒无所谓，如果你能喝酒的话，年会的时候多多表现。我们需要各种人才。
6）要有个性，有专长。不要做和大家一样的人，可以找一个来代替你，要你做什么？他要的薪资比你多，你要的太少了，对社会无贡献：）