应届生求职网小程序
查看: 9544|回复: 5
打印 上一主题 下一主题

[综合经验] 北京 11月11号一面归来

[复制链接]

主题

好友

104

积分

职员

跳转到指定楼层
1
发表于 2008-11-11 15:47 |显示全部楼层 |倒序浏览

     每次都看大家笔经面经的,我也来说说吧~~~

 

     由于本人觉得笔试时我填的有缺憾,所以压根没想到会收到德勤的一面通知,周日考完KPMG就老老实实回学校了,周一在宿舍窝了一天,午饭也没下去吃,下午4点收到德勤通知,告我第二天早上9点面试,:87) 我的天啊,这也太仓促了不是?!当天晚上就回了家。

  

     今天起了一个大早,因为还要麻烦的化妆,还要穿高跟鞋去,我想至少得比平时早起个一小时才能搞定吧,但没想到还是起了个大早赶了个晚集~~~德勤在西2座,我又跑到东2的KPMG大楼去了,汗死了~~~~

 

    还好没有迟到。

 

   下面说下具体面试流程吧:

 

  1.先在前台后面一个屋子集合,我到的时候已经很多人到了,大家很多都在聊天了,气氛不错,参加相同部门的同学坐在一起,这个屋子里基本都人大,不是研究生就是本科生~~~~还有首经贸,外经贸,本大什么的,但是还是人大居多~~

 

  2.之后有个几个人来年名字,然后就一个部门一个部门带去面试了。

 

  3.到了一间会议室,先是交自己的各种资料,收完了就该正式开始了。(我们组还有一个没来呢,不知是何方神圣)

 

  4.然后就开始了:

                              先是英文的自我介绍,最简单那种。

                              10分钟读题(第二页可以很快看过去,没什么正经话)

                              35分钟讨论(一定要抓紧时间,分成,10,15,10最好,用中文,我们组有个人大的JJ和北大的JJ一直在主持大局,我觉得整体挺不错,大家都说了自己见解,所以这就是为什么我觉得虽然我不是很出色,但是面的也很愉快的原因。)我们也是那个电信公司那个CASE

                              20分钟PRESANTATION(英文,每个人说每个人的部分)

            平时觉得35分钟挺多的,但是真正讨论起来,一会就过去了,所以大家看好时间啊~~~~

 

 5.我们说完了,就是两个MANAGER提问,一个问了一个普遍的问题就是你觉得哪个STRATEGY 最重要,这个问题很普遍了,还有一个就是单问了,问我们组那两位风云人物,还有一个总能提出好建议的人。都是英文。

 

6.结束了,大家下了电梯,互相留了电话,大家都觉得人大和北大的JJ 可能性比较大,相互祝福完就走了。

 

给大家连个小提示吧,都是发生在我们组的,你们要是看见了不要怨我啊,呵呵~~~

1.记得穿正装

2.记得带CV

 

虽然德勤的一面已经快到尾声了,但是还是祝大家好运~!GOOD LUCK~!

+10
回复

使用道具 举报

主题

好友

104

积分

职员

2
发表于 2008-11-11 15:50 |显示全部楼层
哦,再提一句,不管你报的什么部门,一面都是一样的,没什么不一样~~~ 而且德勤不像KPMG,好像不能改部门,所以我~~~~~~~~~~呵呵~~~~~报的CONSULTING ,9.9成没戏了,哈哈~~~~·:72)
+10
回复

使用道具 举报

主题

好友

104

积分

职员

3
发表于 2008-11-11 17:03 |显示全部楼层
10月底吧~~
+10
回复

使用道具 举报

主题

好友

104

积分

职员

4
发表于 2008-11-11 19:21 |显示全部楼层
呵呵,谢谢大家祝福,大家也都加油~~~:86)
+10
回复

使用道具 举报

主题

好友

104

积分

职员

5
发表于 2008-11-11 19:45 |显示全部楼层
哈哈,可以你啊~~!!赞一个~~~!哈哈哈哈哈~~~~:70)
+10
回复

使用道具 举报

主题

好友

104

积分

职员

6
发表于 2008-11-11 21:26 |显示全部楼层
哈哈,你来了啊,呵呵~~~~还是被你看到了,HOHO~~~不要怪我~~~~:75)
+10
回复

使用道具 举报

您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册 QQ登录

本版积分规则

关闭

站长推荐上一条 /1 下一条

应届生微信小程序|应届生求职网YingJieSheng.COM ( 沪ICP备12015550号-13 )

GMT+8, 2024-11-24 02:12

Powered by Discuz! X3.2

© 2001-2012 Comsenz Inc.

快速回复 返回顶部 返回列表