[同攒人品]九芝堂初试复试流水小账

下草莓的天气

嗯，按理说今天应该接到通知，不管有没有offer。但是我是从侧面知道的结果，间接的方式间接说明我杯具了。

一方面为了积攒人品自己总结，另外一方面想到接下来还有好多同道们要去类似的公司，我们当时接到通知的时候都没怎么搜到面经，现在有一点点经验可能会有用，于是开始写下面的话~

我是管理类的，在初期还没有太多的考虑行业的问题，更多是想多点面试经验，所以九月初就投了九芝堂。

简历是从51投的，另外的同学直接发的邮件没有收到笔试通知，但是没有关系，一般现场收的简历只要学校专业合适还是有很多过的。另外，这是成都区的筛选，整个过程都是在成都进行，最后也会留在成都，这是我最上心的部分。

笔试淘汰率很高，出乎我们的意料，190人笔管理类，只有18人进入第二天的面试。我的数学方面一直比较不力，数推题15道只有4、5道是肯定的，其他都是交卷前直接在答题卡上机填的。所以后来接到通知，我还以为卷子各部分权重不同。这个问题我在等面试的时候问了下门口的学生助理，结果竟然是没有权重，直接总分排名。。。我倒是小惊呆了一下下。另外还有，笔试当天我出了N多乱子，名字登了两次，不知道不能用计算器被叫住，后来交了卷又把手机落在座位下面，回去取的时候刚刚碰到第二天面我的HR主管，当时还想多半会直接踢我出去。。。

一面是形式上的压力实际上的非压力，4人一组，先是自我介绍，估计看下表达交流有没问题主要，但是面试单子上规定了流程，必须从学习、家庭、活动三面来介绍，这种要求倒是比较奇特，反正有提纲比没提纲方便我觉得。本来规定1分半的自介大家都超时，面的HR主管大姐还是比较和蔼可亲的，也没有打断，甚至都没有
不满，反正整个过程比较流畅。然后是职业生涯规划，写在面试单上，然后一个个地问，我被问掉了。。。再然后是说其他三人的不足，倒是没有什么压力，但是我确实没有看出来别人的大问题，也是有照实说了。。。

下午的面试通知不是用短信通知的，要自己去看贴出来的告示。。。我都回学校了又被叫了回去，到了直接进场，发现是无领导。自我介绍，然后做名字牌。题目大概是策划公司年会。过程有点压倒性，因为8个人里头有5个都是同学校同专业的同学，另外3个同学是其他学校的，还有不是管理类的，所以我们当时确实压了别人，谨以致歉。。。我以前面腾讯成都区的时候无领导太激动了，这次有了心理障碍就成了协调角色。主要就是计计时之类，之后HR问了个问题，主要就是问我觉得做这种支持性工作会不会觉得不公平，回答中规中矩。

晚上接到复试通知，路途无限遥远，迟到不止40分钟，后来知道其他坐公司派车去的同学也迟到了20分钟。。。看来是真的很远。这次几乎是一对一的，且只剩3个人了，再且我们3个人是一个班的。。。每人都做了其长无比的自介，然后回答行政总监的各种问题，气氛属于轻松型，暴露了我N多小动作，这还是很阴险的。被催了2次，最后吃了一顿公司的工作餐，还不错，但是我们去食堂的时候，别的药类面试的同学都已经完饭了。。。面试官比较亲民，但是一直问我们愿不愿意做行政（我们都是人力资源管理的）。。。

说是第二个星期二之前通知，果然据说是星期二一早通知的。我们三个中间只有一个同学收到了，就是被一直问愿不愿意转去做行政的同学，可能他们确实只是需要行政吧。

总的来说，觉得主要还是需求不对口，像我这样比较走随行路线的同学是不符合她们要行政人员的需求的，然后可能人力那边又没有需要，于是统统杯具了。。。嗯，于是我还是继续我的网申吧~~