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楼主: jimmy.D

[综合经验] 小intern眼中的L.E.K

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jimmy.D      

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发表于 2007-9-27 11:55 |显示全部楼层
标 题: 小intern眼中的L.E.K
发信站: 饮水思源 (2006年11月01日00:43:26 星期三)


很久之前,就想在交大bbs上发表一篇文章,谈谈作为小intern对L.E.K的了解,为学
弟学妹们做些造福人类的事情。然而这个看似简单的事情却让我们犹豫了好久。因为自己
的一份责任感,怕写的不好亵渎了心目中L.E.K的美好形象,而这种责任感也是在短短的实
习期间,在同事们的潜移默化下逐渐形成的。
再次激发自己写这篇文章是因为昨天的campus talk。看到很多久违的同事,谈笑间依
旧如此亲切;看到老陈在台上侃侃而谈,仿佛回想起case meeting的情景。我不知道,会
不会有很多公司的intern都对自己的老东家怀有如此深厚的感情,但我确实渴望与大家一
起分享the magic of L.E.K 。
Apprentice式的on-job training
我还记得,第一天去L.E.K实习的时候,自己近乎迷茫。因为没有咨询工作的经验,完
全不知道从何而起。当时,manager和team的同事非常耐心地和我讲解了case的backgroun
d information,case目前进展的情况以及下一阶段的工作重点。为了熟悉case,同事们向
我提供了很多可供参考的资料,耐心地解答我的任何问题。不知道是tough还是幸运,我进
L.E.K的第二天,就被分配到了cold call的任务。早就听闻,cold call很恐怖,被拒的可
能性很大。不过,在我开始前,同事们仔细地和我讲解了telephone guide的内容和重点,
指导了一些cold call的小tips,并且还实地示范性地打了一interview,让我能够更直观
地理解自己的工作。
这样的类似例子还有很多。我们的manager老陈曾经说过,在咨询公司的工作,就好像
是apprentice,是师傅带学生带出来的。在L.E.K的实习过程中,我逐渐感受到了这一点。
或许我们在一开始的时候,对行业的知识并不了解,很多分析方法和工作流程并不清楚,
在L.E.K很多富有经验的senior staff都会指导我们一步步地学会相关的知识和技巧。之后
,我也辗转去过一些其他的consulting firm,包括和同学之间的交谈也了解到,像L.E.K
这样给于intern那么高重视度,让intern完全参与到case的进程中,并给于intern诸多培
训的公司还实属少数,这也是L.E.K留给我的一份宝贵财富。
大家庭式的企业文化
在L.E.K的工作环境和企业文化中,你能体会到一个大家庭的感觉。和case team的人
一起吃午饭和享受晚餐是一件非常令人愉悦的事情(因为有在其他公司独自吃工作餐的经
历,所以更会体会到其中的乐趣),你会觉得融入这样一个团队工作,完全没有任何障碍
。当然这也包括娱乐生活,只要你愿意,你可以参加公司的娱乐活动,例如月末的时候大
家总能美美地吃到蛋糕,case dinner啦(每次都吃的很好^.^),而每个周五你都不用担
心加班的问题,因为manager总会早早地放大家自由活动,有时也会带头组织一些集体“腐
败”活动,和这些精英人士一起腐败,可以发掘他们在生活中的可爱之处,让我觉得能和
他们共事,真的非常幸运。
人性化的管理
L.E.K在对待intern和associate的管理和培养上,非常的人性化。就拿我自己的例子
来说,如果说cold call反复被拒,心情极度郁闷的时候,case team甚至会集体开个会来
安慰你,与你分享他们被拒的惨痛经历,让你能很快能恢复过来,并对自己和你的team m
ember充满信心。当然平时,工作1-2个小时,case 内部小范围的“交头接耳”更是稀松平
常,这不仅能让你更加了解case的状态,也能适当的放松一下,整理思绪,收拾心情。记
得有一次我把中国某行业的龙头企业interview打暴了,心情比较凝重,强壮的小雷立刻挺
身而出当着我的面再打了这家公司的interview,不幸的是极不讲理的对方把他也被无情的


拒了。So,我们得到的结论就是,这家公司的culture非常差,很有可能是温州家族式的企
业模式,没有现代化管理的理念。小雷说这也是一个收获,这种安慰真的超级受用。
在case中,L.E.K会让你清楚的知道,作为一个intern,在这个case中,你的value d
elivery在哪里,让你时刻感受到自己的重要性,不仅增强了你的使命感和责任心,从int
ern的角度说句实在话,这样你才能真的得到锻炼,真的学到东西啊。他们的指导和激励方
式,会很明显地与其他公司把intern labor化的工作形式区别开来,使你了解consulting
更深入,这样也能让你自己更快的体会到,你究竟适不适合consulting这个行业,这样的
生活和工作是不是你的兴趣所在,还有就是你是否具备consulting对于associate能力的要
求(如果尚未具备,那么努力的方向就很明确啦)。

以上是2个intern对于L.E.K实习经历的小小体会,我们的口号是:L.E.K是把intern宠坏
的consulting firm~ ^b^
------ Joyce & Jessie
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