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首先,先放上次群面+M面的面经链接:https://bbs.yingjiesheng.com/thread-2294315-1-1.html
NEXT,讲一下这一次的Par面:
有关Par的信息:内陆男Par,叫什么我就不说了,说了好像不太合适,我在百度上查到他是2018年才成为合伙人的。(因为M面以后,我是先接到的电话通知约面试才收到的不可以挑时间的邮件,后来又接到Par秘书的电话改时间,所以才知道的Par的名字,但是也并没有查到特别多关于这个Par的信息,没能更好的找准他的口味(手 ** 头.jpg
语言:全程中文,连自我介绍都没用英文
时间:30-35分钟,不过可能也是因为我反问的问题比较多吧,所以才会聊这么久。
问题:
1.自我介绍(最开始递简历时,问有更新么,中间打断我,问了一下,正常考研复习时间有多久
2.某段实习最大的收获是什么(其中我提到了一个软件,他还又问了一下软件的名字
3.询证函应该注意的点有哪些?
4_Excel函数玩的溜么?
5.为什么询证函不能让企业来发?(他讲的时候还内涵了一波康美药业哈哈哈
6.某段实习是在国内还是国外?怎么参加的这个实习?
7.非财会专业,为什么不做本专业,想要做审计?
8.其他三家面的怎么样了?
9.如果给offer,你要怎么说服我你一定会来?(这个好难感觉和why kpmg还不太一样,应该说出来kpmg区别于其他三家的特色优势,但是我真的想不到太多的点,之前我还想着kpmg应该不会问这个问题呢,要不然多尴尬,结果就真的尴尬了,捂脸哭.jpg。我说完以后,果然,他说了一句:还是没有打动我,唉
10.英语考试过了么?
11.为什么没考CPA?
12.如果给自己刚才的表现打分,会打多少分(我说了个70,唉
反问环节:(这个环节,我有点聊嗨了,好奇心上来了连着问了好几个问题,他还特别耐心地一一和我讲了
1.为什么会电话约我面试,和其他人流程不一样,还是只是hr安排的问题(Par说只是hr安排的问题,好吧,是我自作多情了,唉
2.审计员工能接触到的数字化的内容多么?(其中提到了Clara还有区块链
3.公司培训里有关于审计数字化的内容有哪些?
4.从审计转岗到IT审计或者咨询有可能么?(他说IT审计有专门的团队在南京,有可能转到IT咨询
5_KPMG GSG目前的情况
最后他还把我送出了门到电梯口,说“希望有机会可以在这里见到你”。
唉,但是感觉给发offer的可能性实在是不太大,因为感觉问题9真的是深坑啊,我还傻了吧唧的就跳了。这个故事告诉我们,不要理所应当的觉得某道题不会考,要全面复习,要不然被问到就会很尴尬,唉。重点是什么?没有!全背!我下次再也不这样了。捂脸哭.jpg
PS:他和我聊的时候,区块链、数字化、瑞幸咖啡、康美药业、流程自动化、人工智能、IT审计都有所涉及。
1.真的学到好多,最后我走的时候都说,有点后悔没有带只笔,可以记一下。
2.幸亏这几块内容,我提前都准备了一些,还算是能说的上话,虽然反问环节我说的不多,但是感觉自己准备的很多东西从他的口里说出来,还是感觉很安心很欣慰的。
3.他好像对GSG了解的也不是很多,可能因为他是审计的Par?
传说kpmg offer发的很及时,两周之内就会通知,求一个(乖巧.jpg
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