施耐德战略VI经验

stacey2020

刚刚进行了vi面，因为没及时查看邮箱，导致链接还有2小时失效，我就很仓促的看了看论坛上的经验贴。
以为所以岗位的问题都一样，其实是不一样的，有可能每个人的都不一样。
不过类似与保洁八大问的题目：

第一部分，行为测试（一共40分钟），所有题目都是可以重复录制的，只要不超过40分钟。
4个中文题目（每个回答一分钟，录完后可以编辑文字。）
1.请最近一次主动学习一项新技能或新技术的例子: 你是如何确定学习需求的？你采取了什么步骤来实现这个学习目标？
2. 解决复杂的任务的例子。
3.结合实例说明你在短时间内接到的紧急任务，如何完成？
4. 描述一次你用独特的方案解决问题的例子

1个英文题目：最大的成就和对你的影响（录像，只能说3分钟，可以重复录制）

第二部分 逻辑测试
12道题，10分钟（也可能是12分钟，上面有进度条，可以改前面做过的题，有提前的练习），图形找规律，九宫格，通过前几个判断最后一个怎么填，备选答案会在最上方的区域内逆时针滚动循环，2s左右换一个位置，8个备选答案选一个，把它拖到答题框里才算作答完毕。