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二面面经
除了情景题是全中文面试,刚面完登上系统已经显示感谢应聘,不过已经过去一天还是没有拒信,还是来攒攒rp
自我介绍后面试官问了领导力案例,并且追问了非常多,即使是我在故事主线中已经提到的创新,最困难的地方,为什么获奖等也被再次追问了,感觉是我第一次讲的时候表述的不够明显或者面官没有兴趣,还追问了包括除了我提到的意外情况,我还在带领团队的时候负责什么工作,我碰到最大的困难是什么,我说服对方的时候具体用到了什么话术中的123点是什么
第二个大问题是创新,问了我具体创新在哪里,为什么时间这么赶,别人是否有不同意你的观点,你是怎么说服他们的,有没有更激烈的冲突
关于八大问的反思是自己挖掘的深度还不够,有的点自己以为已经体现了,但是面官需要理解的时间,再次追问时需要还能拿出故事里可以讲的精彩的部分才行,确实自己的在准备的时候没有怎么mock过八大问
情景题是英文,产品前期宣传渠道联络等都做好了,上线前供应商突然说产品有安全隐患,需要至少三个月处理怎么办?我的回答比较笼统,分了四步并给出了每步的原因,如果要再次回答我应该会从目的出发然后延伸出行为吧
Brm二面真的非常严苛,想要通过需要穷尽心思设想面官可能问到的所有问题,也算是对我freestyle面试敲响的一次警钟吧,谢谢p&g~ |
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