一转眼又到了秋招季,去年此时那个迷茫,焦虑和怀疑人生的我,也许不会想到今天的自己能够在dreamcompany做着有趣又富有挑战性的工作。今天这篇回忆贴,不谈笔试面试该如何准备,只想聊聊一个财务人为什么选择宝洁。
首先,例行介绍笔者背景:国内财经类院校本科,美国会计硕士,有四大/外企财务部等对口实习经历。2019年秋招时拿到F&A的same-day offer,如今已经入职半年,是Skin & Personal Care的一名萌新财务经理。
也许和很多(对金融不感兴趣的)财会专业同学一样,在没有深入了解更多公司的财务岗位之前,四大是我当初的第一求职目标。考虑到它起点高平台大,能够帮助新人很快地积累财务工作经验,似乎是第一份工作的不二之选。可我心里又有些犹豫:作为financial services的提供者,四大的工作更多的是确保价值而不是创造价值;同时,四大的工作强度是出了名的“生命不能承受之重”,并不能给我想要的生活。幸运的是,在我最纠结的时候,偶然间在知乎上读到了王老师的文章,他对宝洁F&A工作的介绍和经验的分享,堪称最强种草文。于是在秋招时,我将目标指向了宝洁,花了大量功夫打磨简历和准备面试,最终的结果也算是功夫不负有心人。
如今,加入公司六个月后回头看,当初选择宝洁的几个理由都一一得到验证:
一、直接参与第一线生意的规划和分析 宝洁F&A不是坐在幕后的“账房先生”,而是促进生意发展的重要大脑,需要通过全面的财务分析给出优化建议;也是stewardship的守门员,需要确保每一个流程都合法合规。作为BU&sales finance,我的工作连接着总部和全国的实地生意执行,密切监控生意走势,管理百万美元的预算。得益于“早期责任制”的企业文化,每一个新人都最能以最快的速度成长为公司的“主人”,为生意的持续发展贡献自己的想法和思考。
二、足够大的平台和空间,足够多的学习和培训机会 宝洁F&A的工作内容非常丰富,从brand finance到accounting,不同的岗位都拥有独特的技能加成。轮岗制和全年无休的trainingcourse可以帮助大家发展自己多方面的专业能力,从而成为十项全能的CFO候选人。以我的亲身经历来说,一封邮件就可能引领你学到全新领域的财务知识,一场training也可能让你结识到深藏不露的业务大神。在宝洁,只要想学,就能一直学到老。
三、优秀有趣又有才的同事和包容的企业文化 在这里,平日里一起开会讨论工作的同事和老板们,在背地里可能是键盘手、鼓手,是美食评论家,是极限运动达人。宝洁尊重员工的多样化个人发展,充分鼓励员工探索工作之外的多种可能性。无论是你是谁,你喜欢什么,在宝洁都会受到尊重和认可。
最后,分享一句大老板的至理名言:In P&G, you will be working with people you are happy to call friends. 欢迎大家来宝洁,一起工作一起放肆玩,做更好的自己!
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