[面试] 人寿面试

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发表于 2019-12-19 10:45 |显示全部楼层 |倒序浏览

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听说是一个神奇的论坛，那我也来虔诚地迷信一把！
9月底来学校宣讲，宣讲结束后投递了简历。宣讲会上有一个很短的初面，其实就是大概了解一下情况。
之后就完全忘记了这个事情。11月中旬通知笔试测评，普通的行测题和心理题，与大多数公司的笔试题目是一样，甚至有一些是重复的题目。
12月中旬参加面试。我们组八个人，四个人是同一岗位，无领导群面大概是40分钟。个人感觉对于央企来说，可能观点输出并不是重点，而是你在团队中的角色定位是否清晰，与他人的交流合作是否礼貌、有序。太过于强势，打断别人说话其实对于私企来说可能是ok的，但是央企和公务员可能不太受用。
我们这个岗位据说是没有下一轮了，直接通知体检。群面的误伤率其实蛮高的，很多时候也是看眼缘。所以也希望自己好运吧！

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