绿地南京一面面筋

偶的达不溜

楼主是今天上午刚结束的面试，听说这是个神奇的论坛，所以特来攒人品！
我投的是绿地江苏事业部的人力资源岗，就招两人，候场的时候发现好几个同学都投的这个岗位，还以为小组面试会按岗位分，结果并不是的_(:△」∠)_。我们组一共6个人，3个人资加3个品宣，有一位Hr观察记录。比较神奇的是也没有自我介绍什么的上去就直接阅读材料然后开始讨论。问题是从5个有不同优缺点的员工中选择你最想辞退的和最不想辞退的，按照1-5的顺序排序。个人感觉题目不是很难，可能因为我们组人少所以非常的peaceful，大家都有说出自己的观点，有意见不合的地方也进行了相互的说服，最后达成了一致。
做完总结之后Hr有问有谁想要补充的吗，还特意强调了这个环节可以加分，楼主当时本来想补充的但嘴比脑子慢了一步就没说出来（悔恨）。
之前看面筋有写小组讨论之后还会有QA环节但我们也没有就直接走了
不管怎样希望能求个好运收到后续通知啦，也祝大家都能拿到心仪的offer！