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我的时间线：
8.30申请
10.9一面
10.14二面
目前挂机等待ing，实在坐不住了，发个帖子，保佑个offer。
一面：
1.中文自我介绍，我当时听到用中文有点懵逼，说好的英文呢？然后我就卡了大概三秒钟，hr都忍不住笑了。
2.问了问我实 ** 的项目，很详细，包括背景，遇到的问题，以及怎么解决的。详细到我把计算的公式都告诉她了。
3.问了问领导力，我举了我本科时科研竞赛第一名的例子，因为我是组长，这一块她没有challenge。
4.接着又问了问我实习的事，看来PG很看重实习做了什么。我讲了教同事使用Power BI软件的例子。她又强调了一遍：你亲自教的吗？我透露出坚定的眼神：是。
5.接着考了考英文口语：introduce ur family! 我就说了三句（相当流利标准，哈哈哈）。
6.让我问她问题：我问了两个问题了。宝洁供应链管培生的发展上限是什么？她说没有上限，有做了30年的大佬，现在在辛辛那提总部喝茶。我又问了她工作中的压力？她说有两个，第一个就是给老板汇报的时候，会害怕被diss；第二就是管理团队也很有压力。
一面感受并不好，她不断的打断我，我总有一种我说的很糟糕的感觉。另外感觉她对我数据分析能力蛮感兴趣的，大多数都在围绕这一点问。
二面：
1.进去后直接开始面试，4v1（没有台湾人，都是大陆的面试官），说一共三个环节，包括经历提问/英语情景测试/我的提问。
2.考研or保研？
3.为什么没有接着读博？
4.领导力的例子？问我觉得拿到第一名的原因是什么？又问我怎么说服组员加入我呢？我说我当时自己提前做了准备，想了一些original idea，并且做了一个可以落地的方案去展示给他们。
5.问我实习的routine，因为我是在快消实习的，就说每天会跑库存/配额，处理客户订单。紧接着又问了问我，是不是直接和客户打电话核对订单信息？
6.问了问我实习时给团队用VBA和SQL开发的工作表模板是如何实现的？这个之后又问了我为什么要帮他们做这个工作？我说我看主管他们做这个表辛苦的要命，我就帮他们搞了一个。（他们听完，全员哈哈哈哈哈哈，我没有get到笑点在哪里，也跟着哈哈哈）
7.问了问实 ** 和其他团队合作的例子？我说我是在供应链计划部实习，当时客服部有个项目需要用到Python，我帮他们码了脚本，教他们怎么用anconda之类的。接着又让我具体说一下这个脚本，我说我学过HTML，用Requests抓数据，用Numpy和Pandas计算和统计。
8.又问了问，你一个学化学的，为什么学了这么多数据分析的技能？我说一方面自己的兴趣，另一方面为了找工作啊！
9.接着来到情景题，一个是团队时间协调，一个是deadline问题。这里我紧张了，有点口吃，不过我答完后他们也没有深问，这个环节我估计不到3分钟。
10.终于轮到我问问题了。问了三个问题。第一个问题，就中国市场来看，绝大多数男性都在使用电动剃须刀，宝洁为什么会专门在上海设立一个生产刀片的工厂呢？市场规模怎么样？产品迭代速度什么样？ 第二个问题，宝洁连续九年拿到供应链大师奖了，这个奖评选的标准有什么？（这个问题是大佬回答的，全程中他第一次发言）。第三个问题，我问了宝洁一直在做全链路协同，你们是从哪些环节入手的？进展怎么样？（又是该大佬回答的）。
11.接着一位面试官问了我想去哪里工作？我说广州。另一位又问了我啥时候毕业，我说明年6.30之前就Ok了。
12.一直面试到中午12：45，他们说辛苦了。这是那个大佬问了问我名字为什么这么奇怪（本人名字中确实有个少见的字儿）。。。我说爸妈给的啊
二面感受上比一面轻松一些，但是口语那里没发挥好，十分担心。求耶稣给我个宝洁offer啊，求宝洁给我一个续贴的机会啊。。。秋招太心累了。
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发表于 2019-10-17 13:03