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[面试] 1213 SH新鲜的Par面面经 AIM线

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发表于 2018-12-13 17:19 |显示全部楼层 |倒序浏览
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楼主之前有分享AC面经,还立志说进了Par面就来继续分享。经过了非常非常漫长的等待,大概三周,昨天才收到par面的通知,今天下午就要面了。感觉好仓促,完全没有时间准备,非常担心会问到专业的问题,就超级忐忑。好吧,我们进入正题。

Par是一个很和蔼的大叔,问题问的也很直接。先是做了简单的自我介绍,然后Par就介绍了一下面试的考核标准。一共是五个方面:
1、职业道德:Par说这个不问了,换下一话题
2. 沟通力和影响力:在其他人眼里你是一个什么样的人?朋友怎么评价你?
3. 职业规划:未来五年有什么计划?专业方面?人脉资源方面?
4. 创新性:怎么看待没学过的不知道的问题?
5. 工作完成的效果(类似是这个意思):举例说明过去实习或者学习任务的完成情况?

其他一些还有聊到:
1. 工作还是蛮辛苦的,有些女性员工会坚持不下去
2.德勤的核心价值 4+1:courage,wellness,诚信,包容,创新
3. 开始就是自我介绍,之后就聊了上面5个方面。没有3why,没有专业问题,全程中文。

现在秋招已经进入尾声了,大部分的同学可能已经面试过了,楼主的面经就当造福春招和以后想面试德勤的同学吧。上面列举的五大方面就是Par面的考核标准,不同的par可能会根据这些东西自己想问题。但是归根结底,还是想要考察面试者这五方面的能力,希望此贴可以帮助大家。

最后的最后,楼主还是希望这个神奇的网站可以保佑我顺利拿到offer啊。。。。
真的不想再过无业游民的日子了。。。。。
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