民生西分笔试+1—3面面经

clc111

先说个人情况。本人男，本硕非重本非金融非管理非法律非计算机类专业，求职小白，第一个工作申请也是第一个面试，之前无面试经验。投递银行也是无奈之举，专业就业面较窄，抱着试试看的心态投了民生。9月份投了管培（进三面才发现自己多么不自量力敢投管培），10月份投了运营支持。一面时听人力说，西分今年网投20000+，选1000人笔试，500一面，筛一半二面，再筛一半三面最终留60人。但是据观察，个人感觉一面600-800人，二面近400人（工作人员数据+个人观察），三面190左右（工作人员数据+个人观察）。
回归笔试。自找空间自找电脑线上测评，摄像头监控。但其实是个摆设，周围同学都查手机了，非金融专业，金融知识一抹黑，民生资料一抹黑，就这么黑做也没查手机，提前半小时交卷（因为不会所以做的很快）然后收到面试通知。得出结论——只要参加线上测评，基本95%会通过（目测，并不准确）。

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一面在民生大楼。西装皮鞋。西装是当时参见见习单位的哥哥送了两套工作制服，不很合身，西裤很肥。。。（这点不用说大家也知道，男生最起码提前准备好一套正装西装，一条正装领带，一双正装皮鞋，一只手表。我几乎全没有哈哈哈，都是借的。。。）。题外话太多，回归主题。先签到，签到顺序差不多就是你的面试顺序。如果这一轮群面的话，周围的朋友就是你面试的组员，多交流沟通。楼主慢热，看起来可能很冷。。。但是我的内心是火热的###。废话很多，一面是无领导小组讨论，50-60分钟，先是2分钟个人观点，再是25分钟小组讨论，再是3分钟推荐组员总结。这个提前都是不知道的，我是通过我前面面试的同学了解，知己知彼很重要。提前了解无领导的面试程序规则要点。小组十个人，无自我介绍，但通过了解得知，五湖四海的朋友。有北京、成都（西南财经）、山西（山财）等地来的朋友，学校层次覆盖海外留学背景、国内985/211、普通一本院校及西安本地非重本。由于一面无经验，个人观点阶段，我最后一个发言，一个问题的点几乎大家能说的都说过了，所以我就很尴尬。大家提前无交流，小组讨论前一分钟，乱成一锅粥。楼主默默观察一分钟（我比较慢热），然后感觉这样不行，找出争论点，提高嗓门，引导方向，小组讨论回归正常。楼主定位Timekeeper，小组女生多，也很强势，也很有经验，所以楼主一般都悄悄地。。。当然我也不是不发言，多记大家说过什么，从中找疏漏，这是我的第二个角色，查漏补缺者。最后找一位同学总结。这个人一般在讨论中基本就确定了，就是特别活跃，主动充当领导者的那个人。总结完后，一面试就结束了。经验教训：1：个人观点一定提早说，越往后可说的东西越少。2.条理清楚，思路清晰，不要出现破绽。两个面试官全程都在关注选手的回答。3.面试中表情自然，仪表要体面，肢体动作合理范围，因为除两位主面外，还有一位“面试记录者”，不定时进来用小本本写你们的坏话（我猜的）。。。4.小组讨论切记不要乱，不要吵，不要怼，不听我话的都被淘汰了。5.沉稳不代表一句话也不说。我属于沉稳型，但是我发言的时候一定要控场，声音气势包括观点。我小组和我学校差不多工科男生，除了个人观点发言（我倒数第一发言，他倒数第二），其他时候很沉稳。所以被淘汰了。。6.自信，笑容，眼神交流,无论是和面试官还是和小组成员，都要有，相信我。
最后想说，其实无领导小组讨论刷人并不多，正常发挥，主动交流都可以过。切忌小组内互怼，结果就是被pass。（院校层次较低的伙伴尤其注意，不要觉得在这个场合太表现自己是一件好事。厚积才能薄发，毕竟你和别人怼，先淘汰的一定是你 ，不要问为什么）

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一面结束以后大概五六天收到二面通知。楼主还是很诧异的，毕竟无论是学校层次，专业类别，我都属于要被淘汰的那种。（所以沾沾自喜，暗自觉得自己牛皮（后来才知道，基本上一面过的几率很大，自己打自己脸））。插个嘴，一面结束大家小组可以建个群，信息时代，互通有无。回归正题，二面老样子，通知面试时面试形式是都不知道的。还是通过上午面试的朋友，了解到面试形式2V1自由交流，自我介绍+针对简历的提问。来时先签到取号，来得早面得早。二面分了四个面试室（或三个），每间两个面试官，大概是支行长+公司hr或支行长+支行长（个人观察），级别较高。哇真的忐忑，在门口等了好久，听到里面两个男面试官，心里想已经凉凉一半（不是说同性相斥吗）。大概门口等了五分钟，别的小组人都进去很久了，我们组一直没动静。引导小姐姐都着急了（ps.引导小姐姐甚至还给我校准了领带位置，好评）。我都想这是不是压力面试。被叫进去，进门，关门，鞠躬，问好，走到椅子位置，坐下，平复心情。得到开始口令，自我介绍，要出彩。眼神交流，通过自我介绍，明显感受到面试官微表情的变化，应该由对我的没兴趣，转向有点意思。然后面试官问了一些问题，可能考虑到我的专业，所以问的问题专业性不强，和面试官能平等交流，不卑不亢。我感觉我面的很快，七八分钟的样子。（三面时遇到我后面的漂亮小姐姐说，我面试了很久，最少15分钟，我走后两个面试官又在里面讨论了4/5分钟后她才进去面试）。经验总结：1.自信，来源于你的准备和基础，不打无准备之仗。2.真诚，当然不是全盘托出，自己的保留程度自己捉摸着，HR毕竟是有自己的渠道和圈子的，有些东西如果它们真想了解的话应该也可以了解到，所以不要打高炮，不要撒大谎。3.其实也没啥了，这一面感觉就是正常交流，把你的能力体现在你的语言组织上，尤其体现在你的自我介绍上。
ps.排队时隔壁我旁边小姐姐一聊竟然是我学校的子弟。哈哈真巧，但是没留下联系方式，有点遗憾。

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二面结束，十分忐忑。首先面试结束，我感觉面试官如果只从面试表现来说，是没有理由淘汰我的。但是，考虑到我的学校+专业，我就很担心了。面试结果当天出，我等到凌晨12:04收到终面通知，实话很激动。下午两点班面试，面试形式是5V8，5个boss（我小组应该是分行长+3支行长+1人力boss），2分钟自我介绍+情景模拟+面试官提问。到场后发现，终面安排可能是有一些问题的，上午的同学还没有面完。（我最后等到了6点才进场）。那么中间这么长时间怎么办，前面说了，我很慢热。先是睡了四十分钟，然后醒来慢慢和周围同学交流。其实很有必要。第一从自私的角度来讲，知己知彼才是制胜法宝（我知彼以后就知道我输了周围全是海归+重本（南开、山大，南大比比皆是）+省内211/985，牛人太多）。第二，三面还是群面，所以大家互相交流是有助于面试顺利推进的。我们小组8人，3海归，1只985，2只211，我还有我本校另外一个朋友。
6点引导进场，就坐，按顺序自我介绍（必须出彩），然后就是情景模拟，和一面一样，两分钟思考时间，谁先想好谁先说。这部分自己准备，没什么好说的。下来就是面试官提问。这才感受到暴击，面试官全程提问海归+985、211，但是我还是要保持微笑，，，，笑得我脸都僵了。。。到这一关，通常会有面试官比较犀利，针对你简历看存不存在造假，看你对自己的认知。到结束的话我和校友都没有被提问。GG
经验总结：这一关其实我是没有什么经验的，毕竟我做的只有自我介绍和问题回答。所以，自我介绍就尤其重要了。我观察到了我自我介绍时最少两个面试官地着的头抬起来看了我，有一个还点了点头。我觉得这就够了，考虑到我的学校和专业，能走到这一步，还是比较知足，毕竟第一次参加面试。三面如果说有什么经验的话，那就是保持微笑，发挥出自己的水平，over。

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以上面经，忘了在前面加受众。非海归非重本无家庭背景（银行、金融、政要）。毕竟银行的业务性质，资源很重要。而且如果你的履历上没有什么拿得出手的东西，面试官也就没有对你提问的价值。这点我是可以接受的。也感谢民生能提供这样个机会给我吧，虽然免不了被刷掉的命运但是还是让我得到了锻炼吧。当然啦，海归朋友们，985/211朋友们，只要你们正常发挥，稳妥走到最后一关其实没什么问题，但是最后能得到offer与否，还是要看hr对你能力的评价的。所以学历的优势一定要好好把握从前上学偷懒求职才后悔莫及，这个阶段就是你们得到回报的阶段了。

ps：打call民生的服务，甜点+矿泉水+水果无限供应，前台有桌游+插画自由选择（花可带走），终面下雨，民生小姐姐还贴心准备了雨伞，感受到了企业对员工的关怀和重视。

祝好。

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laurentyzhu@163 发表于 2018-11-21 16:58
楼主是好人，写的很详细

写一些自己的经验总结吧，算是给自己有个交代。能给大家提供借鉴的话那就再好不过了。

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打听到，民生西分从一开始来说就不准备招普通一本院校学生，恩就是去当了当分母炮灰的样子。。