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[面试] SH所11.05审计Par面记录

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发表于 2018-11-11 11:42 |显示全部楼层 |倒序浏览
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本帖最后由 要offercome 于 2018-11-11 11:45 编辑

楼主小211本硕,另外在英国读了另一个硕士学位,有学生工作经历,实习不丰富,竞赛都是数学(和会计专业不沾边),没考过cpa。。总之就是非常贫民窟的女孩10.16AC面,11.02接到的Par面通知,在此之前小组内已经有两人收到了Par面通知,楼主曾经一度以为自己进不了Par面了。。接到电话的时候还是小惊喜了一下
然后因为之前面过K记的par面,相关材料都有准备,所以也并不慌张,在之前的基础上做了针对性准备,会写在最后。
par面当天在f28等hr小姐姐把我领上去,par姓Li,保护隐私就不说全名了哈,总之小伙伴要注意门牌,上面都会写par姓名的。
面试全程持续估计28-30mins,被要求自我介绍,我就问有语言要求吗?par说“随意,你们m面的时候都有对英文的评判”(楼主估计自己英文应该是过关了,因为据一起的小伙伴说他M面英文表现不好,于是par面被要求英文self-intro,所以大家可以据此判断一下自己会不会遇到英文要求),因为自己准备的是英文的,就用英文介绍了,结合了why u和why E&Y, 全程假装微笑,努力显得自信。。结尾的时候带着想要引导话题的目的我就说if u wanna know sth about the reason of why audit,I can tell more, (这招狠险,因为要全程英文表述自然流利,最后好像随意说了这么一句的感觉。。。)所以紧跟着par就问了你知道什么是审计吗?我就说了自己的理解,这个时候,challenge来了。。。
因为楼主专业数学+计量经济,对大数据处理和数学建模比较顺手,喜欢和舍友业余研究算法(没错非常不像一个女生了,自己也很苦恼),par说你这样的背景为什么不去做投行?为什么不去互联网公司?我就反问您为什么觉得我要去这些地方呢?par就很和蔼但是不容置疑的说你的专业背景,技术背景都ok,去投行和互联网可以拿到更高的工资,发展也会更好,会有更大的进步。楼主当时就懵了,心里刮起风暴这是什么意思?劝退?然后就说出了自己的想法:找到一份看起来ok的工作不难,难的是找到一份自己喜欢的愿意为之努力的工作,虽然我的背景看起来可以去做互联网投行,但是我真正喜欢的是审计。然后par还是有点不信。。我就解释,par继续challenge,我继续解释,为了表达决心还说自己对于cpa的准备,虽然最后par好像也没有信服,但是应该是被我的坚持打动???或者可能只是不想跟我一般见识。。。
后来par问我职业岗位规划,我就坦诚的说自己只能保证5年以内不跳槽,因为格局没打开则预测无意义,谁知道我5年以后想的是什么balabala(我也不知道哪来的胆子)...然后par竟然漏出了一副认同的表情,楼主觉得可能是自己的坦诚和傻气让par觉得不能为难小孩子吧。。。。
后来又为什么要来SH,家里支不支持,以后工作压力能面对吗?想过留在SH吗?

到了问par的环节,楼主问了:
1.您从staff到par,E&Y哪个方面吸引了您?(par回答了一分钟左右,感觉很多人问这个,par可能有点不想细说了)
2_life&work balance?(par给了短暂但是很好的回答,楼主非常非常受启发)
3.楼主斗着胆子问了一个一直好奇但是很可能找打的问题:您是怎么通过20-30mins的聊天确定一个candidate是否合适这份工作的呢?(par应该是觉得我胆子不小。。不过还是给了很好的回答,楼主觉得很受用)

to sum up,我觉得这次par面非常值得,不论能不能够有结果,和par聊天都让我觉得受益匪浅,就是那种par一两句话就能解答一个困扰我很久的问题的感觉。Par是个非常有内涵,非常有才学,睿智并且和蔼但是不失威严的男神级人物,只能说大师就是大师,很珍惜这次交谈,当然也希望有个好结果。

相关准备:基本准备+针对性准备

基本准备(准备了全英文以防万一,不用逐字逐句,有框架就好,中文也能顺下来):
1_self-intro、3 why、why SH
2_career plan
3_advantages&disadvantages(主要考察interpersonal ability)
4_internship experience and what I learned

针对性准备(官网有相关纯英文版块,抓主要中心句和核心思想,结合所学专业):
1.把E&Y的官网扒了一遍,不觉深深感慨E&Y真的是厉害哦,战略方向瞄准可持续发展、第四次工业革命、数字化时代和一带一路(想说紧跟大政策真的是吃不完的饭,E&Y会有大作为),官网上也有AI相关版面,楼主自己总结TECH+HUMAN=>VALUE CREATION=>COMPETITIVE ADVANTAGE,抓住核心,结合理解,就很好聊;
2.近期热点IPO、英国脱欧、一带一路以及互联网发展等;
3.E&Y高层近期活动及发言核心;
4.审计分组,差别&联系、主要业务及相关客户;
5.(这个真的是可以不做,因为不一定会有用,但是万一有用就很有用)上linked in看par们的专业技能、毕业院校+专业、履历等,可以着重分析一下E&Y喜欢的人是什么样子,看中什么技能等。

好了日常求offer,plz.



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发表于 2018-11-12 18:18 |显示全部楼层

都是假象,实际慌得一批。。。
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发表于 2019-1-23 10:56 |显示全部楼层
lyinginthesun 发表于 2018-11-25 00:55
求问楼楼是多少楼哪个组呀?楼楼收到offer了么?唉我过去三周了是不是早该不抱希望了

50楼,收到了,12月6号左右收到的
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