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今天去参加了FORD的Hiring day,真的学习到了很多。大早上去以为自己已经到的很早了(家里就住江宁,早上是家里人给送过来的),然后发现长长的队伍,大家准备的都很充足。本来会以为今天先有一个笔试,昨天晚上狠狠恶补了之前学过的面经里面提到的知识点,但今年可能因为扩招,所以并没有举行笔试。大概8:30-9:00时候我们在等待和被分配,我被分配到的小组1男5女,进去后是一年一女2个面试官,看起来都很和蔼。然后我们就开始做case study了,第一个问题不是需要做的(而且我觉得答案正确其实关系么有特别的大,我和我的team member答案不同)。
在考官讲完规则后,我们开始读Case study。结果有个女生直接就起来走了放弃了。。。总是当时心态有点崩溃,连题目都看不进去。但是没办法,必须迅速调整状态。具体的问题就不透露了,估计每年的Case都不同,FORD这点做得很好,一直在更新,让人觉得很重视,也不会让大家所接收到的信息不对称。等到开始小组讨论时,因为Option2明显好于Option1,我们剩余5人一致想选第二个。但是我们组剩下三个女孩子看起来都比较文静,我就把比较好讲的Topic留给了他们,自己表示愿意将Option1,好在本组另一个男生也表示支持。总之分好组2V3后,我们就开始各自Debate,因为我们的Option明显弱于Option2 且资料也较少,我和那个男生在回答上就更Aggressive一些(因为一定要给自己留有说的机会)。总之一场面试,最后各自下了结论,也算是比较有亮点的debate了。之后我们被带到了原处,等待午饭和小组讨论的时间啦。大家都很和谐,我们5个人各自加了好友,聊的也很开心。等吃完饭后,决定性的消息就来了。。。我们组结果是6进2,先是按着号码叫了大概2/3的人出去,并没有我和我debate时候的小伙伴,那时候我们就开始反思是不是自己真的过于激进,与公司文化不符了,结果等了10分钟后,中国区Controllor也就是一早上发言给我们鼓励的人就来了,说其实我们才是被留下的那批。。当时就震惊了!因为真的以为自己凉凉了。。后来一切都很快。下午进行了2v1的单面。我是应该算是第一个被Controller面的了,全程英语压力面。。。还好我口语还可以。在问到专业知识上确实回答的不好,但我有表示自己会在入职之前考完ACCA达到工作水准的。总之20分钟的压力面确实很紧张,后来结束了也觉得是十分的荣幸,真的很荣幸和大神们交流。之后出来才知道,别的HR都是简单的英文后全部切换为中文。虽然有点遗憾不是中文,但也算是自己展现自己英语的机会,虽然有被challenging,但觉得很值得,算是酣畅淋漓的interview,我并不觉得不幸或者是不开心,和有经验的人交流真的更能见识到很多!(FORD真的很尊重candidate,我很喜欢他们的企业文化)。听说应届生是很灵的网站,求个Offer吧!也希望和我同组的小伙伴都找到好的工作。
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