成都fa一面rt二面经验

linxia_lily

宝洁板块上方这个戴眼镜的男生我已经在校招季看了无数遍了。现在终于有机会分享自己宝洁之路。btw他到底是模特还是内部工作人员。。。

背景介绍
末流985本科，美国不知名商科硕士，成绩一般般，三段实习，基本上属于无功无过的背景吧。没有亮点也没有硬伤

网申+测试
网申之前仔细翻了宝洁公众账号的申请指导。本来是没有信心申宝洁的，一直拖到10月8号。网申时候一定要仔细看清楚要求。谨慎，仔细应该是会计专业学生的基本素养了吧。测试就是99题。都有套路，最开始做肯定摸不着头脑，多做几个摸清套路就好。
一面-10.17-视频英文面1v1
10.17号接到宝洁hr电话，预约下周一一面。翻了应届生和知乎上很多关于八大问的帖子，还是不太明白宝洁八大问背后的逻辑，他们到底在找什么样的候选人？我知道star，5e模型，我也知道目标-激励-什么什么的流程，这些能够帮助回忆自己的过去，帮助回答问题，但是这些经历靠什么样的逻辑串起来呢？宝洁想通过这些模型看到候选人身上什么样的特质？二面之前我一直没有弄明白。只有依葫芦画瓢按照知乎上一位叫melody 颖的回答大概准备了一下。面试1v1，预约时间4:40开始，打开视频面试界面之后等了大概15分钟面试官才出现。宝洁hr真的很为候选人着想，在我等待的15分钟里给我打电话说抱歉没有按时开始，面试官因为没有结束上一段面试稍微有些迟到。面试官是一位在宝洁税务工作了9年的manager，美国人。第一个问题先聊了聊兴趣爱好，暖场一下。接下来就是传统的八大问：领导经历，有没有提高某个流程效率的经历。后来面试官几个问题我都没怎么准备好，也没听懂，英语表达有些突然短路，最后草草就结束了面试。整个面试大概持续45分钟。挂电话之后一度以为自己挂了。

rt-11.2
成都今年流程有点调整，先过了一面的rt再安排二面。
rt-数学很简单，图形和网申一样，逻辑有点难，很绕，准备了一下网上的样题就去了

二面-11.9-英文   3v1

提前15分钟到办公室，hr姐姐很好，让我缓解一下紧张情绪，说面试也就是唠嗑，她们以前也是这么过来的。3v1，主面试官美国人坐在中间，两边 ** 人。

在准备二面之前，得到了很多人的帮助，素未谋面的校友和论坛上认识的成都sale的同学，还有帮我模拟面试到晚上12点难兄难弟。在跟他们聊天的过程中以及自己后续材料的准备过程中，好像慢慢懂了八大问背后的逻辑。其实很简单，就像是模拟在宝洁真实工作场景。想象自己进了宝洁，manager给你一个项目去做。为了达到目标，你要怎么办？首先评估需要什么资源-需要什么样的队友，到哪里去找到他们，怎么说服他们加入，加入之后怎么分工，分工之后怎么执行，执行过程中就会产生分歧，士气不振等情况，你怎么办。除此之外，你还需要什么外部资源，哪里能找到所需资源，找到之后怎么利用来达成你的目的。就像是项目管理一样。我最后就是按照这个逻辑把自己的故事串起来。以上只是我个人的拙见。。。不一定正确。

二面分两个阶段，八大问和情景，没有压力，人很好。首先自我介绍，在我讲到gbufinance & cbd finance时候，一个面试官表现出特别惊喜，可能没想到这个候选者还能知道品牌财务，销售财务的英文吧。。。八大问问了三个-领导经历，在短时间内有限资源内如何推动一个项目的进程，以及提高某个项目效率的例子。但是这些例子挖得很细，我讲了自己带队参加科研比赛，面试官问到我的论文最终结论是什么；我讲的审计实习时候帮助企业审核预收收入账户差异，他问我你分析出来时什么导致了这些差异，你是怎么样去一步一步处理上千条的交易数据的；我讲到自己作为中国学生会部长在资金有限的情况下如何在两周内筹集到足够的资金去支撑整个晚会，他问晚会最后到底有多少人参加了。有时间的话可以把自己做过的所有东西从头到尾认真仔细的梳理一遍。不要放过任何一个细节。

情景题就和别的朋友差不多，大概就是资源有限情况下怎么办，坛子里一个杭州brm的朋友写的蛮好的，参考那个就够了。但是不要生搬硬套。

二面大概面了50分钟，感觉还蛮愉快的，因为我是话痨，不知道最后结果怎么样。既然这是一个神奇的论坛，那我就回来写面筋了。

其他

在秋招期间，越来越觉得找工作还是蛮看缘分的，有点像谈恋爱，要有眼缘。放平心态，努力就好。祝大家都能拿到心仪的offer。