时光荏苒,参加工作已经一年整了,一年的职场生活让我成长很多也收获很多,回想在校期间的求职经历仍然让我感慨颇多,这篇回忆记录其实应该在大学毕业前夕就应该整理出来,时隔将近一年再整理过去文档的时候发现了这个“半成品”,我尽量将我的求职经历做详细回忆分享后来者,希望对你们有所帮助。 我,东北人,本硕就读于吉林大学,控制工程硕士毕业。以上就是我的基本教育背景了,现在书归正传,开始叙述我的求职经历。 2011年,也就是我大学毕业的那一年,是历届就业形势最好的一届,即使在考研之后也会有很多比较好的单位过来补招,就业形势还是比较喜人的,但是从那年之后,由于全球经济不景气,加上毕业生数量逐年递增,就业岗位刚性需求不强等诸多因素导致就业情况不乐观,以至于之后每年都被称为“史上最年就业年”,每年如是。 我之前的理想是找一份在央企或外企的工作,央企较为稳定,虽然挣得不见得多,人事结构比较复杂,没有太大的能力或者一定的背景比较难出头儿但是贵在旱涝保收;外企尤其是欧美企业比较注重员工的个人发展,不会刻意去 ** 你,而且薪水较高,晋升也比较公平,但是稳定性就差了一些。总之各有利弊吧,记得2013年4月份在南岭校区参加了一场剑桥商务英语英语龚长龙老师的一个职业选择的讲座,感觉非常有收获,讲座之后我给龚老师发了一封email咨询有关单位选择的问题,很幸运,龚老师给我回复了,他告诉我, “我们只能控制我们会有哪些能力,无法预测工作的单位。如果人生可以预测,那就没有憾事了。我的建议是,不要花大量时间去想这个问题,而是让自己多一些能力。毕业时,老天会给你安排一个适合你的位置,现实会告诉你答案。政府、国企和外企,各有利弊,没有完美。毕业时,如果有较满意的单位让你去,你就义无返顾地就业,等具有了一段工作经验,再去抉择”。就这样,虽然我最终的就业单位与我之前设想的有所差异,但正如龚老师所说的那样,好的机会不要让它溜走,一定要抓住,因此我对我最终的选择还是非常满意的。 相对于本科生来讲,研究生的优势在于学历高、行为举止成熟稳重,但是在年龄上就没有优势了,而且缺少本科生的那一股子冲劲儿和活力。顺便吐槽一下,现在培养的研究生数量过于庞大,所以质量嘛,当然我也是比较水的硕士了,这里想说的是:不要因为自己是研究生就觉得比本科生强多少,找工作时都是在一个起跑线上,多一份认真多一份付出,当然抓住机会,就会有一份属于你的“私人定制”了。 先说一下我为求职进行的前期准备工作吧。首先是英语,从往年的招聘情况来看,本科英语四级、研究生英语六级已经成为用人单位招聘人员的一项固定条件,当然英语过不过六级不是决定性条件,但是在某些情况下还是必须的,毕竟一份好工作是难得的,不要因为某一项的“瘸腿”而与心仪的工作失之交臂,得不偿失啊,所以六级能过还是尽量过吧,我的六级是在大学时过得,但是分数一般,没过线多少分,研一的时候准备了一下六级,刷了一票,比较幸运,刷到了可以考口语证的分数线,口语证我一直想考,但是本科时分数太不给力,不够资格,现在的分数终于可以让我圆梦了,本人口语太次,准备的也不咋地,最后得了个C+等级的口语证书。在我已经参加工作同学的“怂恿”下,我又割肉的拿出了608RMB考了托业,最终托业分数还是对得起我的“割肉钱”,我倍感欣慰,哇咔咔。在备考托业过程中,我确实在实用英语方面收获很多,这笔开支感觉也很值得,如果有想考托业的同学,你们可以到学校的图书馆找到相关的书籍资料,也可以到“大家网”,很有料哦,毕竟对于学生党来说,买资料价格太贵了。关于托业是否值得,我将在我的求职经历中说明。 现在很多单位都在笔试时考行测,这是比较费脑细胞的,但是没办法,为了通过笔试这一关,还是好好准备吧,行测主要看看历年公务员考试的题目,很多笔试题都是从这些题目中演变过来的,甚至是原题,说句题外话,行测对理解能力的提高确实很有帮助哦,关于行测,由于本人的智商不够高,所以只能靠多练习了,一家之言啊,呵呵。 笔试也会有专门考专业题的,以我的专业为例,可以做硬件也可以做软件,硬件主要看数电、模电、FPGA之类的,软件主要是编程语言:C、C++、JAVA等等,本人硬件软件不擅长,大家可以根据自己的侧重点准备,投软件的可以看看《程序员宝典》这本书,很经典的软件面试题库。 我找工作期间感触比较深的就是不管是研发岗位还是销售营销岗位都要进行结构化面试中的小组讨论这一项,这个感觉挺“恶心”的,大家平时可以练习练习,多看看经典题目以及面经,积累相关经验,但是还要培养随机应变的能力,毕竟现场状况会随时发生变化,多一份积累多一份把握。 除了这些之外,你在学校期间获得的荣誉以及参加的活动或者你的班级干部身份也会对求职过程有所帮助,也许你是一个淡泊名利的人,这东西因人而异,不过有总比没有好,在校期间尽量获得这些吧,此乃一家之言。 好了,现在言归正传,谈一谈我印象深刻的面试以及我获得offer的面试(下面开始使用繁体字,个人偏好,勿喷)。 一、 一汽大眾——FAW VOLKSWAGEN 作為一個東北人,我的初衷是想留在東北,但是東北適合我專業的企業畢竟有限,好的就更少了,一汽大眾自然而然就是上上之選了,在東北,一汽大眾可以算上是“高大上”存在了,車賣得好,給力的雙薪,員工眼中最有吸引力的企業等等關鍵詞都不足以用來修飾它了(可能有點誇張了),成為一汽大眾正式僱員,在長春買房子、買車、娶媳婦成家不會是太大問題,作為想過上小康生活的我,一汽大眾對我的吸引力是巨大的,相信對不少同仁尤其家在東北的也是如此。一句話,一汽大眾你值得擁有。 進入正題了,一汽大眾採用網申的方式,先填寫簡歷,關於網申,個人認為認真填寫就好,不要太假,太假自己看著都虛。一汽大眾對于本科出身是有一定要求的,在這裡我沒有潑冷水的意思,只是在陳訴事實,雖然學歷不能代表一切,教育部都發佈了相關文件要求用人單位在招聘時不要有學歷歧視,我只能呵呵了,公司有很多辦法規避的這一要求,既定事實只能接受了,只能希望以後這樣的情況有所改觀吧。 在指定日期結束之前我完成了網申,2013年9月22日,一汽大眾來吉大宣講,宣講之後就沒有消息了,沒有接到相關筆試面試通知,我當時確實很擔憂,一直不斷的在刷新我的郵箱,但是仍舊杳無音訊,終於在24日凌晨1:30收到了大眾的測評一通知郵件以及短信通知,按照要求回復了郵件,確認參加測評。隨後又接到了智聯招聘的電話來確認能否參加測評,不過我手機開了飛行模式,沒有接到,很不上心吧。在這裡說句題外話,和我一屆的好幾個同仁本碩學校都是吉大,專業符合大眾招聘需求,但是不知道為什麼網申沒有通過,這個我一直很迷惑。我很佩服大眾HR們的敬業精神,在這麼一個時間段發通知,我的筆試也就是測評一安排在了當天下午2:00,地點就在南嶺校區的逸夫樓,而且還是小教室,每個考生一個位置,考試相對很公平,需要攜帶相關的證明材料如筆試通知函、身份證、學生證、空白的三方協議、就業推薦表,總之,通知郵件裡面都有相應告知,按照要求去做就沒有問題了,入場之後工作人員一一查看,很仔細還做了表格記錄。考試時間為90分鐘,題量還可以,難度也適中,都是行測題,大家之前準備一下,說明一下,teamwork在這裡基本就不好使了,安心的做自己的就是了,盡人事,聽天命,筆試中最後五道題為企業文化題,可以提前看看大眾官網主頁,都有相關答案的。 24日晚上23:00收到了大眾測評二的通知,參加26日上午的小組討論也就是傳說中的群毆,而且還是十二人的小組,我之前從來沒參加過小組面,沒有任何經驗,菜鳥級別,當時就比較蒙,趁著還有些時間準備,看了看應屆生上面的面經,臨時磨了磨槍,面經東西太多,本人的學習能力有限,只能記一點是一點了,終於到了26日,雖然緊張,但是終要面對的,上午提前了半個小時到了小組面的地點,依舊是逸夫樓,到達的時候已經坐滿了準備面試的童鞋,在這裡插一句,證件之類的還是要帶全的,千萬不要忘了。我跟同一小組的童鞋們稍微交流了一下,問問了學院、專業、姓名。通過我的觀察同小組的一個妹紙的氣質、談吐都特別有范兒給人非常幹練的感覺,很有leader感,平時應該沒少參加這樣的活動,還有一個現象,估計是大家面經看多了,都相當“二號人物”——time control,除了奇葩的我之外人人都戴了一塊手錶,當然我也有一塊上不了檔次的手錶,嘎嘎,不過出門之前想了想還是不帶了。到了入場時間,大家按照工作人員的編號順序進入考場,按順序坐在自己的位置上,每個人都有一個對應的號碼,我的位置正對著HR們,哎,當時頓感壓力倍增。HR一男一女,男的感覺很穩重,女的感覺比較和藹。大家都就坐之後,女HR開始宣讀小組討論規則、時間以及相關事項,HR宣讀之後就不再發言了,our show time begins!我所在小組討論的題目是過期麵包銷毀問題,大家可以在網路上搜索,這個問題很經典。開始之後,我之前提到的那個幹練妹紙,開始發話了“我的手機有計時功能,我來給大家計時,可以嗎?”。此時此刻,為了團隊,大家必須同意啊,這就叫搶佔先機。妹紙於是制定了相應的討論流程,時間分配,然後幹練妹紙開始陳訴自己的觀點,用時大概一分鐘,然後就是無順序個人發言,這個是每人都必須講的,我當時弱爆了,沒經歷過這場景,不會搶發言啊,最後可悲的變成了最後一個發言的,大概的說了說自己的觀點,基本也沒什麼新意了,因為都被別人說的差不多了,頓時感覺雞肋了。個人發言時間結束,幹練妹紙開始一定的總結,然後宣佈小組討論時間開始,這就是專業的,timecontrol+leader,感覺她整體表現的都很到位,大家也都很配合,都在一個框架內討論問題,沒有出現不和諧的意見和觀點,不過在這個小組發言中,我基本都是在聽別人將,很難發表自己的言論,但是在聽別人說的過程中,我在紙上記錄下他們的觀點,並且注視著發言者,這也是一種討論禮儀,討論時間過了將近3/5的時候,我終於發了一句言,總算是開張了(有的面經里講過,如果討論時間過了3/5再不發言,基本這輪就滅了),最後討論時間結束,達成了統一意見,由另一位同學做總結發言(幹練妹紙首推,旁邊同學附議)。小組面結束,過程中,HR們沒有干預我們,在我們發言的過程中一直在觀察我們,並在記錄一些東西,檢查了我們的相關材料。相對於那些活躍的同學,我的整體表現一般,當時也不知道能不能出線,HR告訴我們當晚就會通知終面,讓我們保持通信工具暢通。除了我們組的題目外,別的組還有關於評選班主任等級的題目,同樣也是網上可以搜到的。當晚懷著忐忑的心情等待著大眾的通知,終於在十點多接到了智聯的電話,跟我確認能否參加終面,我表示可以,電話那邊讓我查閱一下郵件,裡面有具體的時間和地點安排。關於小組面的出線與否,有時候很難講,不一定發言少就game over,可能看HR的感覺吧,重要是做真實的自己吧,至少我是這麼認為的。 掛掉電話后,查閱了郵件,找到了終面通知函,被安排在了29號上午,還有三天的準備時間,在此期間看了很多大眾的面經以及面試注意事項。不過到了29日那天還是顯得很緊張,畢竟這是我第一次參加鐘面,攜帶著相應材料的我提前半個小時到達了面試地點,這次終面大眾沒有安排在紫金花,依舊在逸夫樓。按照工作人員的要求完成了簽到、CET6成績等級程序,便在休息區等候了,由於時間順延,我等了比較久,在休息區我拿出了自己的簡歷又重新溫習了一遍。做到心裡有數。終於到我了,竟然是HR出來叫人,我本想敲門的步驟直接省略了,隨著HR直接進去了,HR是兩位,一男一女,男HR是我小組面的那位,緣分啊,女HR沒見過,不過感覺挺和藹的。在HR的要求下,拿出了自己的兩份簡歷以及相關證書材料。向HR禮貌的請示后我坐下了,位置與HR的位置成直角,不了解這樣安排的意義。然後女HR開始發話了,先說了一番客氣話,然後讓我用3—5分鐘進行自我介紹以及家庭情況描述。我按照事先的練習將自己的情況作了介紹,期間兩位HR不斷的在我的簡歷上寫著東西,并翻看我的相關證書並在表格里記錄著,期間主要是HR發問,基本都是在嘮家常那種,問了問我的項目,遇到了什麼困難、怎麼解決的;是不是獨生子、有沒有女朋友、大學期間感覺最成功的事情是什麼、最大的優點是什麼、缺點是什麼、為什麼選擇大眾、大學生活如果是十分那麼你給打幾分,為什麼、高考分數多少,高出本省重本線多少、大學的學院情況,有多少專業,總之問的非常常規,還問我今天是否有同班同學來參加面試,如果有談談你對他的評價。沉默的男HR終於“爆發了”,他拿起了我的英語六級成績單看了看,又看了看我的口語證,犀利的目光轉向了我來了一句“Though you havetaken the oral exam, Can I ask you some English questions?”我當時一驚,該來的還是來了,不過他的聲音太低沉,我聽得不是很清晰,我就來了句“I beg yourpardon?”HR又重複了一遍,然後我就“Of course”.HR於是乎開始發問了“How did your prepare foryour CET6?”和“What kind of books do youoften read?”我當時比較緊張,表現一般,還出現了中斷情況。回答的過程他在不斷的記錄,我回答完畢后,HR看了看手錶說道:“嗯,可以了,面試就到這裡吧。”然後問我有沒有什麼想要問的,我問了兩個問題:什麼時候給錄用通知以及入職之後需要的培訓。之後收拾了一下我的東西,跟兩位HR道別之後就退場了。 等待最終結果的過程是漫長的,因為正趕上十一假期,10月14日,陸續傳來進入終面的同學收到體檢通知(收到這個就基本被錄用了)的消息,我們系這邊一共六個進入終面,only 我沒有收到體檢通知,頓時感覺悲劇了,為了求證徹底死心,給大眾人事部門掛了個電話,從他們那裡證實了我終面失敗的事實,當時我心情是比較複雜的,多少有一些失落感,當時感覺失去了在長春性價比很高的單位工作的機會,雖然有些不甘,但是這就人生,求職路還是要繼續走下去的,也許前面正是春暖花開的路口在等著我。 至此,我經歷了一汽大眾全程面試的全過程,從中我學到了很多,雖然最終是黃粱一場,但是找工作就是這樣,有時也是靠緣分的。前面的路還長,要繼續哦。 二、南車集團——株洲電力機車研究所公司 向這個單位投簡歷純屬偶然,這是之前看到學校就業網站上貼出 了這個單位的招聘信息,宣講會當天就收簡歷,我那天剛好有事兒,沒有去參加,就拜託室友幫我扔了一份簡歷,本來就是抱著廣撒網的心態,對這個單位也知之甚少,沒想到宣講會之後的當晚就收到了要求第二天參加筆試的短信通知,畢竟是個機會,於是便在網路上搜索有關這個單位的信息,以及面經,可是關於筆試面試的信息太少,但是關於這個單位的介紹還是不少的,央企下屬,效益不錯,在株洲當地是不錯的企業,最適合老家是湖南的童鞋。當時也沒想那麼多,第二天就去參加筆試了,筆試在逸夫樓的小教室進行,按照專業的不同考的題目也不同,我屬於電器類,考的是電路以及模電,這些都是大學學習的,早就忘得一乾二淨,靠著殘存的記憶勉強進行了作答,此外還考了英語和行政測試,時間到交卷,離開教室的時候正好看見招聘老師們在一個屋子里批卷子,看來因該是想一天結束招聘,完成招聘任務啊。上午十點的時候收到了短信,讓下午兩點半參加一面,按照要求帶上了所有的材料,穿戴整齊便又向著逸夫樓進發了,到了那裡才知道,原來面試是六個人一組一起進去進行面試,面試考官一共有六個人,一女五男,女的應該是人事的,先讓每個人進行了自我介紹,然後問了一些非專業問題,例如,你家不是湖南的,去那裡能行嗎;有沒有女朋友,你去了,她怎麼辦;你是獨生子嗎等。有兩位是工程師主要針對簡歷上的項目問題進行提問,不愧是工程師,啥都懂啊,當時就感覺自己弱爆了,在人家面前就是一渣啊,後來女HR問到每個人對薪水的期望值,大家都比較保守一點,基本都在年薪八萬左右,我們當中有一個童鞋,科研確實很厲害,是我們這些人中唯一可以和工程師進行多倫“較量”的人,他提出的就比較高了,但是人家有那個實力嘛。一面就在這樣的過程中結束了。 回到了宿舍,大概四點半的時候接到了短信通知,讓五點中去參加二面,同時讓帶上三方協議和相關材料,按照相應要求攜帶各種材料提前到達了面試地點,外面正好有兩位同學在那裡,有一個已經二面完畢,另一個在等待面試,一問他們一個是汽車學院的,另一個是機械學院的,家鄉都離湖南很近,這個很適合他們,向那位面試完畢的同學請教了相關經驗,給自己點兒小鼓勵。終於到我了,進去之後,根本沒問啥問題,直接告訴錄用我了,給我分配到了分公司,在北京,不過北京戶口無法保證解決,又跟我談談了待遇問題以及相關事項,同時那位工程師還叮囑我進行相關知識的學習,提前進入狀態。然後又讓我問了問相關問題,最後問我決定沒有,和不和公司簽約。忘了說了,給我分配的崗位是負責做列車安全信號控制方面的,屬於搞軟件編程的。我當時比較猶豫,因為錄用結果來的太突然了,而且我的編程能力實在是一般般,對自己能否勝任這個職位有些不確定,而且是在帝都,HR們讓我現場就作出決定,我當時腦袋也比較混亂,畢竟一天馬不停蹄的流程,很是身心疲憊,而且從找工作開始的時間跨度大概有兩個月了,但是並無任何斬獲,這份offer就像救命稻草一樣,經過了短暫的考慮,我同意了,拿出了三方協議填寫了相關事項,從那一刻開始我有工作了。當時確實沒有過於興奮的感覺,雖然後來得知該公司在吉大一共招了5個人,自己也是其中一員。簽好三方后已經是大概晚上八點多了,我一個人走到了操場將這個消息告訴了家裡,父母都很高興,因為我終於有工作了,我這一段較為緊張的心終於暫時寧靜下來了。找工作暫時告一段落,但是故事並沒有結束。 由於有了保底工作,心裡比較安穩了,正所謂家裡有糧,心不慌。 我沒有放棄繼續尋找工作的念頭,雖然這種得隴望蜀的行為會被一些人所不齒,但是說的現實點作為一個畢業生肯定想找一份更為理想的工作,畢竟第一份工作很重要。 三、 上海大眾——ShanghaiVolkswagen 投上海大眾絕對是個偶然的情況,因為之前並不了解這個企業,因為生活在東北身邊的汽車基本都是一汽大眾的,但是沒想到上海大眾竟成了我最後的東家,當然這是後話了。 九月份的時候在網上通過上海大眾的招聘網站投了一份自己的簡歷,然後就石沉大海沒有任何音訊了,之後上汽集團來吉大宣講,作為子公司的上海大眾也跟隨而來,但是並沒有接收紙質簡歷,按照工作人員的說法只接受網上投遞簡歷,簡歷經過篩選后會有後續通知。十一之後,也就是在我和南車(現在應該叫中車了)簽約沒多久之後接到了上海大眾參加筆試的電話通知,當然了,有機會自然不能放過,於是在指定日期去了長春理工大學進行了筆試,筆試通過線上答題的模式,兩個小時做題時間,主要就是行測,英語托業以及性格測試,當天去的人還真不少,一百人肯定是有的,真心要吐槽一下機試的地點,太難找了,跟小黑屋有的一拼。同樣的,筆試結束之後過了很長時間也毫無音訊,十月二十九號中午,我在午睡,迷糊中手機短信的鈴聲想起,拿起來一看,收到了上海大眾的面試通知,并附上了郵件通知,告知十一月六日至七日處招聘團隊會來長春進行面試,屆時會提前通知,準備好相關材料云云。 因為長春站算是比較靠後的招聘站了,通過應屆生BBS上的麵筋分享已經得知了面試的大體情況:面試官同你嘮嗑或者專業技術面,也有存在被調劑部門崗位的可能。11月6日接到一個固定電話,自稱是上海大眾招聘組的,和我確認了一下個人信息,然後通知我七號上午去紫荊花酒店面試(離我學校很近,還是五星級的哦),因為聽說了有人被調劑了部門,於是我問了一下我面的是哪個部門,對方告知我是產品工程部門面試,當時有點蒙,因為我之前投的是信息系統部,順口來了一句“我被調部門了啊”,對方來了一句“對呀,你被調劑了,你來面試不?”。這是機會啊,我於是很沒“節操”的來了一句“面啊,肯定來面”,通話結束。 十一月七日上午,我穿上了沒穿過幾次的正裝,帶上了相關材料來到了紫金花酒店,按照事先通知的事項來到了面試的房間門口,此時門口已經有一位同學在那裡等著,跟他簡單的交流了幾句得知他排在我的下一個,等了大概十分鐘左右,房間的門打開了,走出一位同學,裡面的工作人員提到誰是xxx,當然叫的是我,我應答了一下,那位工作人員告訴我在外面再等一會,好了之後會讓我進去,估計他們是要商討上一位面試者的情況,給個綜合打分評價,我和另一位候場同學利用這段時間向之前的那位仁兄請教都問了什麼問題,這位仁兄告訴我們問的比較專業,主要是項目做了哪些,而且還是全程英文,這個讓他比較崩潰,他覺得答得不太好,然後就跟我們道別祝我們好運,過了一會,房門終於打開了,裡面的工作人員叫了我的名字並讓我進去,“不管咋樣,拼了”,我心裡想到,便跟著他進了房間,房間裡有兩位男士,領我進來的那位讓我先把個人材料交給他并很禮貌的讓我落座,落座之後,他向我介紹到他是公司的HR,旁邊的那位是某某部門的項目經理,由於HR說的太快,我沒聽得太清楚是哪個具體部門的,whatever,面試開始了,HR讓我先簡單的介紹一下自己,於是我balabala的按照之前準備好的腹稿說了一下,我說的過程中,HR在一份資料上記錄著,自我介紹完畢,那位項目經理開始問了我所學的專業,論文研究情況,并提問了一些技術問題,我又是一頓balabala,整體感覺講得還可以,至少我是這麼趕腳的,哈哈,自戀了一下,專業提問大概持續了十分鐘,這個結束之後,項目經理問了一些個人問題,是否有女朋友啊(單身狗的悲哀)、是否是獨生子,為什麼想來上海工作等等,相對比較輕鬆啦。最後HR說時間差不多了,并問我有什麼想問的,我提了兩個問題:1,什麼時候能給錄用結果;2,如果被錄用會被分到什麼部門。項目經理回答了我的問題:如果你被錄用,今晚就會通知你,你分到哪個部門要看統籌需求,無法馬上答復你。面試結束,我禮貌的到了別,收好我的材料離開了,值得一提的是,我全程中文面試,毫無英文蹦出,對於口語一般般的我來說絕對是RP大爆發,哈哈。與以往不同,這次面試心態比較平和了,畢竟已經經歷了一些面試,並且已經有offer了,剩下的交給上天了。當天下午六點多點的時候手機突然想起,看了一下是本地的固話打來的,當時一種感覺,估計中標了,我接起了電話,對方說道:我是上海大眾的招聘人事,恭喜你,通過了我們的面試,現在請你在x點帶上你的三方協議等材料到紫荊花xx廳參加簽約會。我在身邊的便簽紙上記錄了以上信息。掛斷了電話,當時心裡有一種莫名的激動,終於成了,但是僅僅是一瞬間,可能是因為經歷了招聘這個過程之後心態也發生了一定的變化,變得淡定了。晚上,按照告知的信息,帶著相關材料來到了指定地點,到了那裡之後大概看了一下,簽約會有四十多人參加,而且還看到了我一個學院的同學(後來知道他面的是不同的部門,所以面試的時候們看到,但是最終處於多方面考慮他去了一汽大眾,當然這是後話),這批簽約的同學除了本場作戰的吉大學生外,還有幾位大連理工和東北大學的同學。簽約會主要就是講了一講公司的情況,以及大家很關心的薪酬福利、落戶政策等等。然後就是填寫三方協議,由於我已經和別的單位簽約,所以手頭沒有三方,好大SVW比較寬限,給了三個月的毀約時間,毀約好後再將三方協議寄過去處理即可。衡量了各項參數,最終我和SVW簽了約。至此,我的求職之旅畫上了句點。 如今我已經參加工作一年了,回想起求職過程的點點滴滴,很感謝當時的經歷讓自己可以在那麼短的時間里迅速成長,求職過程也許並不一帆風順,求職過程中的失敗可能會讓自己有自我否定的想法產生,對自己失去信心,但是,一定不要就此放棄,所謂好飯不怕晚,堅持,不拋棄,不放棄,最後你一定可以找到適合你自己的offer,找到你的best choice。即將進入求職季的同學們,希望我的求職經歷對你們有所幫助,有所啟發,衷心的祝願你們可以找到稱心如意的工作,未來的人生精彩充實,加油!!! 2015年8月16日 與上海
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