汇丰村镇详解 补充这方面的空白

偶喲

作为一名考研党，在知道成绩的那一刻也就预示着自己该找工作的。万恶的数学！！！还是倒在了你的石榴裙下，LZ抱怨下~~~

大概是从三月初开始跑招聘会的，武汉的大学生真心多啊。聊聊汇丰村镇吧，记得当初在应届生上找这方面的经验的时候几乎是一片空白，所以趁着自己慢慢闲下来也就把这个经历写出来，以飨学弟学妹

汇丰村镇可能大多人看到“村镇”两个字也就没有什么兴趣了，更何况是工作地点基本是在三线城市，不过我得说一句，但就“汇丰”这两个字真的可以去尝试一下，对我们学经济的诱惑太大。具体可以介绍，可以看看度娘http://baike_baidu_com/view/3150784_htm，基本的都有介绍，不唠叨。

大概是3月11，汇丰村镇在财大开了个宣讲会，据说早在去年冬天的时候已经开始网申，按照正式的程序是：网申—一电话面试（英语）—一网测—一宣讲—一一面（无领导）—一二面（结构化）—一终面（行长面试）。不过了，当时LZ忙于考研没有关注过，直接到宣讲会现场投了简历。

一、宣讲

老实说，这个宣讲是LZ才开始找工作一周来见过场面牛叉的（当时还短信和室友得瑟了一把），毕竟是外资银行，来到现场的除了总部HR，还有两个去年招聘的MT，重点是还有几个湖北地区（随州、天门貌似）的行长、副行。这也算是对这次招聘的重视吧，总体还不错。MT大概每一届会招10~15个不等。在Q&A环节，每个提问的同学可以得到一个小礼物，也算是鼓励了。

比较感兴趣的，还是去年招进去的两个MT，一男一女，学长比较老实，学姐比较漂亮，哈哈。学姐是主持人，学长在中间客串了一把，都说了自己在过去一年的经历，感觉他们在这一年成长挺快的，从这个侧面也可以看出汇丰村镇是个很锻炼人的平台。期间也谈到了薪资，学姐幽默了一把，说“薪资待遇是个人隐私，不宜透露”，呵呵，总体来说不会太低，私下了解本科大概8K以上走。

二、一面

汇丰村镇效率还是不错的，宣讲之后很快就是一面了，依旧是在文潭楼。

我的面试时间是九点，赶到之后先是在学姐的带领下去签到，很喜欢这个学姐，态度超好，然后每个人发了张纸并在纸上写了自己的大名（算是台签了）。接着就是按照提前安排的顺序来排队，马上就是我们面试了。这时候发生了一件事，让我再次觉得汇丰村镇的人性化。当时有个外校的提前面试，因为时间原因着急赶回去，依旧是那个漂亮学姐帮忙问了我们这组在场的财大同学可不可以和那个外校的换一下顺序，有个男生爽快的答应了。很舒服的氛围。

接下来进去面试，一组十人，平均100分钟，无领导，里面的面试官大概有七八个（除了专业的HR，还有就是在宣讲会的几个副行）。围着一张圆桌坐定，文潭楼三楼面试室那种，每人桌上一支笔一张纸，后面还有一个白板（供总结用）。大致顺序是：自我介绍——面试官读题——自己思考——小组讨论——总结——面试官提问。

自我介绍很短，就几句话，留印象。重点得突出自己报的是哪个地区的，这样会让在场的副行留意你，如果可以记得和那位副行有个眼神交流。

一位很和善的阿姨模样的HR开始读题，声音很舒服，我们急忙做笔记。尼玛，我要吐槽了。读完题之后，又给我们每个人发了张印有题目的A4纸，既然要发何必读啊。不过事后想想，估计是为了看看面试者是否有做笔记的意识，也算是第一印象。

题目是关于一个小岛的开发，远离海岸线的一个小岛，通过开发达到老少皆宜的目的，同时尽可能秉承为董事会负责的态度减少开支。内容设计开发规划、交通设施建设、绿化、人员招聘培训、财务、监管等等，面比较全，范围大。

小组讨论时间大概40分钟，我们小组讨论还好，第一轮按照座位顺序来说说自己的想法，有自己的侧重方向。leader很快就出来说话了，抓紧进度···然后说说开发模式，由于每个人专业不一样所以注重的东西也不一样。我记得我们组有个学国贸的，湖北二师的，就把自己擅长的财务这一块说的很好。擦，我一211啊怎么就这么不堪。原谅LZ哈，呵呵。不过说实话，这位同学真的表现不错，把自己的优势展现出来，很得彩，真心话。希望他最后过关斩将，拿到汇丰村镇MT的offer。

小组总结完了之后，面试官开始提问，也就是一些补充。记得，如果这个时候面试官问的是你负责的一块，在leader说完之后自己一定要懂得把握机会，有条理的说出自己的观点，一定要。接下来就是结束寒暄了，说是如果有机会进入下午的结构化会在中午一点前短信通知，速度挺快的。

自我感觉，这次无领导表现平平，乏善可陈。一、自己刚刚开始找工作，无领导技巧不了解，这个需要在实战中锻炼；二、有时间多准备下自己的各个版本的自我介绍，10s、30s、1分钟还有3分钟、5分钟的，中英文都要，重点是话说清楚冷静；三、扬长避短。

三、二面

中午吃了个饭，和上午一起面的几个同学，大家随便聊聊，挺开心的。这个时候大家也都认识了，毕竟算得上朋友一场，关于薪资也就是这个时候了解的，所以找工作的时候不必抱着苦大仇深的心态，多笑笑，生活会好的。

一直等到一点，依旧没有消息，一起的几个手机也都没有动，都挺无奈的。不过大家都对这个岗位比较喜欢，也就继续等下去。

在这种情况下时间最最难熬了，揪心！

两点多的时候，接到电话了，一起的四个都接到了，哈哈，有木有。4：30，文潭楼二楼。这次结构化是按照地区来分组的，一组5个，每人平均30分钟。我是这一组的第三个，挺好，不前也不后。

在现场等待的时候，又见到了一个上午面试一组的两个，挺开心的，继续狂聊。结构化真的很慢，前面的两个女生大概不止半小时了，听头一个出来的说是里面有三个面试官，会对着你的简历狂问，好吧，简历···你懂得。如果可以，对于自己喜欢的岗位投的简历尽量彩打；能不说没有做过的事儿尽量不要写上去；迫不得已写了，那么自己一定要学会圆这个话，事先有准备。

轮到我了。突然有一个面试官走出面试间，上楼了，哈哈。进去，两个面试官，一男一女，男的是自己报的行的副行，女的是那个行的人力主管。自我介绍，没有规定时间，我也就弄了个3分钟的，啪啦啪啦。感觉那个女的挺好的，我怎么觉得每次如果HR是女的就对自己特好，哈哈，自恋，滤过。

开始对着简历问了，还好自己已经得到消息，在这方面有准备，慢慢聊着吧。问了简历上写的，大致就是实践经历、学生工作这些，问的很细，有时候还要求举例，做好心理准备吧。才开始我也犹豫自己会不会在过程中没有话说，不过这种情况HR不会让发生的，就准备好嘴皮子吧。

期间夹杂着对汇丰村镇的看法，为什么选择这个，会不会考虑非管培还有家里情况，甚至那个女HR还问了我对象的事儿···不过这过程中，那个副行一直很严肃。

事后想想，自己可能就是太随意了。

最后问了下，如果有机会进入下一轮会在什么时候得到通知，现在想来这真是个傻得不能再傻的问题，宣讲会已经说了何必再问！！！不过那个女HR还是笑着说了，本月底。

出来了，自己觉得太快的，谁知道听门外等着的那两位说怎么这么长时间啊，好吧，原来自己快弄了50分钟了。就这样听愉快的走了，尸骨无存啊。

四、后记

然后，就没有然后了。

日子就这样过，自己以为在结构化的表现可能会弥补无领导的不足吧，一直期待着。可是直到在一次双选会上遇到一个一起面无领导的，才知道他已经接到上海总部的网测通知了···死心了啊，不过这总算是自己刚刚开始找工作的时候遇到的一个比较喜欢的，自己也为之付出了感情，挺好的，纵然错过我也依然要说自己爱过。