写给想来航天部门的同学们的几点建议

julite

发信人: ybkindy (kindy);发信站: 紫丁香社区

  今天参加了一场应届生的招聘会，感悟颇深。写下此文给那些想来航天部门的哈工大校友们，希望此文能够对你们有一点点帮助。
   
    1.硕士和博士的课题很重要

    航天部门目前主要招聘硕士和博士，当然也有个别测试和操作岗位招聘本科和大专。硕士和博士的课题十分的重要，课题的内容最好能够和航天领域的研究相接近，尤其是和你想去的单位的研究内容相接近。面试官除了面试你的基本技能之外，如果你做的课题能够与本单位从事的专业相通，那你进这个单位就十分容易了。另外在导师给你选题后，课题的名称十分重要，最好课题的名称能够和目标单位的研究内容一致。对于博士课题，最好能够做一些和工程相关的课题，如果纯理论研究，在航天部门是较难找到工作的。因为目前大部分的航天部门还是以工程型号研究为主。
   
    2.专业与课题方向

    面试的时候，遇到一些机械专业的同学，他们的课题跟电路设计或者测试有关，这样的同学是很不占优势的。因为我周围很多同学（机电学院）就遇到这样的问题，明明课题做的是和电控或者软件有关，最后找工作找的还是机械结构设计······所以一定要把握自己的专业方向。

    3.好好利用你的导师

    导师的推荐十分有分量。如果你的导师认识你的目标单位先关人员，那你就好好给导师干活。等到找工作的时候，询问一下导师，可能导师的一句话可能改变你的命运，而这并不用耗费你的精力。
   
    4.你的简历

    看了很多简历，发现总有一些人的简历十分的优秀，无论从排版到内容的介绍。这点我就不赘述了，找工作的时候可以和你周围优秀的同学请教一下。另外一点我想说明的是：国企，尤其是像航天部门，你的科研能力是十分重要的，所以你要在你的简历里面最好能够多写一些科研相关的东西。另外重要的一点是建议你把你的课题结果，无论是图片还是曲线，或者是照片，多打印几张，附在你的简历后面，这样面试官能够更好地了解你。因为在短短的几分钟内，想深入的了解一个人，单凭那一两页纸是不够的。
   
    5.关于机会

    把握机会十分的重要。临近招聘会的尾声，如果你还没有找到合适的单位，请不要灰心。有很多的大牛拿到很多的offer（在这里很鄙视那些拿了无数offer的大牛，这些人浪费了很多本属于周围同学的机会），而这些人最终也就选择一个单位，最终会拒掉很多单位。这就会产生很多新的机会，这个时候你要抓住每个可能的机会，拿到心仪的offer。
   
    就写这么多吧，衷心的希望能够对后面的同学有所帮助······
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