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[综合经验] zz我的Google求职随感

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发表于 2008-8-19 10:20 |显示全部楼层


我于两个月前开始申请Google的Software Engineer,几天前拿到Offer。由于签了保密协
议,只好写写随感了。见谅。

9月底在版上看到招聘消息,赶紧按照Google主页上提供的招聘信息用Email投递了简历。
两周过后收到HR的信,问我愿意什么时间面试。后面的几次面试时间也都这样商量决定,
挺人性化的。

10月中得到了第一次电话面试。面试官很和蔼,中途还问我要不要休息一下。我在讲述自
己的想法时面试官不断地问我一些细节的问题。当时比较傻,忙着应付答案,挂了电话才
发现这些问题其实是在帮助我找到更好的解决方案,提示一些新的思路。面试下来我还有
点小小的领悟:数据结构和算法的知识并不只是拿来套用的,更高的要求是在面对新的问
题时根据这些(数学)思想设计自己的算法。

1周后得到现场面试的机会。面试双方穿着都很随意,而且有趣的是整个上午我始终坐在
一个地方,而不同面试官依次进出房间对我进行面试。面试的气氛比较轻松,基本上处于
交谈和讨论的过程中,遇到感兴趣的话题我甚至会反问面试官一些问题。技术面试时要进
入状态,不妨假想自己坐在这里是在帮助面试官解决工作中的问题,而不是来回答问题,
这样整个过程自己会主动一些。

面试使我对Google有了更直接的认识。面试我的几位工程师给我留下了很深的印象,而且
整个过程中不经意反映出的公司内部的氛围也让我感到十分舒适。于是自己暗下定决心把
Google放在求职意向的第一位。

又过了两周多,我收到来自另一个HR的信,信中说余下的流程由她协助我完成。收到这封
信后,我才开始意识到其中蕴含的可能性,前段时间稳定的心态顿时被打乱了。由于时差
的关系,最新的消息通常是在深夜发过来的,所以那段时间睡觉也不安心。

紧接着第三次面试一反前面几位面试官的和蔼,每个问题都咄咄逼人。我发现最难对付的
面试是整个过程不给你任何反馈,不管回答得好还是不好对方都没有任何情绪上的反应,
而是紧接着问下一个问题,给人一种在向错误的方向上越走越远的感受。最后挂电话前我
紧张得连谢谢、再见都忘了说了。

在接下来的半个多月的等待中,上面提到的那位HR一直和我保持着联系,及时告诉我最新
的进展情况,给予我很大的支持。这段时间过得糊里糊涂,倒是自己的英文书信能力有了
不小的提高。直到一天清早,我正在网上填另一个公司的申请表时,突然接到HR的电话:
"Hi, we have some good news for you..."

另外我想谈谈自己在求职过程中的一些想法。相比很多人而言我的求职经历可以说是少得
可怜,权当班门弄斧了:

(1)自我定位。由于自己喜欢亲手做具体的东西,不喜欢搞纯研究,不喜欢管人或纯粹
与人打交道,又没有别的特长,所以从一开始就有明确的职位定位——做一名程序员。求
职路漫漫,最好不要在这段时间放弃自己在专业技能上的成长。

(2)工作地点。由于我家在深圳,刚开始时一心想回去,所以一遇到非深圳的公司就犹
豫再三。幸好及时转变了想法,把地点延伸到其它几个城市,才得以打开了局面。

(3)认真应聘。一个公司的应聘过程并不是从面试开始,而是从你填申请表的第一个字
就已经开始了。所以我觉得在精力有限的情况下,应当坚持应聘的质量而不是数量。海选
的随机因素太多,如果可能应该尽早动用各种途径来争取面试机会,就算没有也应保持关
注、主动和HR或相关部门联系。

最后,祝愿还没拿到Offer的同学早日功德圆满。

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