一个老中兴人：我在中兴的日子

yewen101

我99年从情话毕业，硕士，专业不好，找工作从9月LUCENT开始，一直找到12月，
每天下午都有招聘会，那种痛苦，那种一直是对未来迷茫和彷徨的痛苦，那种一直
作为家里人的偶像，突然感觉这个偶像要碎了的痛苦，不知道现在有多少学生能体会？
一想到读期间日益苍老的父母，心理痛苦得不知道说什么好。
越是面试多越是对自己没信心，越是没信心越是影响自己的面试：觉得自己比很多人强
啊，怎么就同不过面试？
后来，就跑到南京来找工作了，因为听说南京工作要好找些，去了联创和中兴，最后
让我幸福的是，两个公司都要我了，而中兴早了点，我就到了中兴；联创找我的时候，
我很抱歉地对那个HR MM说了下抱歉。
我在中兴开始是在最老的部门做的，周围都是跟我差不多大的本科生，但是比我早到了
2年公司，那种压力啊，根本不是普通人能体会，我每天加班到晚上10点，就是因为我想
让别人知道我没有那么差，我是情话的研究生啊。
那时侯我工资才4800，实习期只有3000块不到；而本科跟我同级的，比我早到2年
公司的，工资都是7000以上，我当时想，我什么时候能那那么多钱啊？这样，我可以
做很多事情。
我就是这个信念支撑着我，有一次，将一个简单的数字类型定义错了，整整查了3
个月，每天在机放里，机器运行了几十个小时侯就出错；每次都是几十个小时，有时候机器
跑到几个小时或者快到的时候，机器被人动了，又要重新跑；我那段时间一直都是最后一
个走，第一个上班，就是为了怕别人动我的环境。
后来我终于极其偶然的解决了这个问题，当时觉得好可笑啊。因为我还跟我们部长说，
我不想干了，我想辞职了，我受不了，虽然是很自嘲的很自卑的再说。多少次啊，我想
放弃，但是我想如果我放弃了，那么我这辈子就抬不起头来了，我永远都不会对自己
有信心了，因为有这么一件事情，我没做好；我如果转去做别的工作了，我心里永远会
很虚。
实际上我个性活跃，对复杂的事情看的清楚，做研发有点浪费；但是我们领导调我
去做别的工作的时候，我怎么都不愿意，因为我一定要做好第一个工作，我才能考虑
去做别的工作，否则，我怎么建立我的信心啊？
、虽然回头看那段时间，如果我不那么坚持做2年多研发的话，可能我个人发展的更好
但是我从内心深处一点都不后悔：我对计算机很多原理，对很多通讯原理，对嵌入式
系统，。。。都有了深刻的理解。
就这么在中兴过了很多年，曾经通过很多公司的面试，如BELL LAB，UT以及公司内部的
机会，但是一直没有离开过南研。
我现在还是什么都不是，最多只是一个骨干，每年评个S；也带着一大批新员工
包括一些博士干活，我对工作很熟悉，都有自己深刻的体会，我也进自己能力地告诉
他们我很多年的经验，希望他们都能快点成长起来。
公司对我不是很好，很多比我差，业务和管理能力都比我差的人都在领导岗位上了，
我考虑过很多次离开，而且现在也一直在考虑着离开；但是无论这么说，我想我在
中兴得到了一些对我很重要的东西，譬如说金钱，我可以照顾培养了那么多年我一直
内疚的父母，我父亲在我读大学的时候没有钱，每天，甚至天很冷的时候，都要河里
去摸螺蛳卖了供我读书；我记得有一次晚上父亲骑自行车出了车祸，整个脸和头都
肿了。
我相信我不是一个普通的人，那种在一个公司一年挣20万就很满足自己生活的人；
给我稍微好点的条件，我能作出很大的成绩；我可以带
一个很大的团队，而不是象现在这样，只是一个7/8个人的小团队，但是我不放放弃
一切去做，因为我有父母需要我去尽孝心，我不能冒险，如果失败，那么即使有
一天我成功了，我又有什么意义？我的想法就是哪怕是一个钉子，但一定要是最好
的钉子；一定要是那种冒尖的，时刻等待着离开公司和在公司上升的钉子。虽然，
可能一辈子都没有机会。但我想，那么我还会是一个成功的儿子，丈夫和父亲。

我不知道，很多人一到公司（不一定中兴），在对工作流程还不熟悉，对工作还没有
自己心得的人，是怎么考虑的；或者因为你们根本没有压力，或者你们对未来看的?
太容易了。每年多少优秀的人啊，成功不仅仅是能力，机遇更重要。但是如果你
没有足够的能力，机遇你是抓不住的。
多考虑下，自己有没有什么问题；多考虑下，自己有没有能力去做更大的事情；
不要总觉得这个社会欠你的，这个公司欠你的，想想自己能为公司,为社会，为别人
作什么吧。
另外，告诉各位的是：中兴各个部门，基本上工作氛围是很好的，大多是实验室
那种打打闹闹的师兄弟关系；当然，发钱的时候可能大家不舒服点，会不平衡点。但
如果作好自己的本职工作，基本的待遇还是有的。作不好工作，做人好点，公司
也会样着你。
但是中兴有很多问题，不合理的升迁制度，不合理的薪酬制度，不合理的辞职和内部
调动制度，有需要改进；但是，如果你在中兴身上能找到的毛病，估计在99。999%
的企业上都有，不要觉得外企那么好，实际上很多人在MOTO等，直接将自己定义为
边缘人，心里默认他们的一切，并不是因为他们好，他们合理；有那么多人有机会
说中兴不好，包括中兴内部的，就已经说明，中兴是一个优秀的值得大家去的公司；
就想前几年我毕业时候的华为一样，是在非议的浪尖上的，而我相信，以后等华为
再次崛起的时候，他还会在非议的浪尖上。
中兴的待遇基本是：硕士转正6000以上，年终奖看事业部；一般都在10K以上。
事业部间调动比较困难，但从研发去市场比较容易；事业部内相对比较容易。