积rp，深分offer经验

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本人华东区学校，文科小硕，年前拿到的深分offer，现在写写当时的一些情况和经验，共后人分享：）
深分是中行内部行动最迅速的，在总行统一笔试之前就跑到北方华东华中网罗人才
感觉执行力还是很强大的～

11月25日华东区在南京面试，看了下，复旦交大南大河海最多，还有些其他学校的同学，小硕本本均分
南京那个冷啊，风那个大啊，从南京回来后俺就感冒了。。。不过南京人民哈热情的：）

一面：两个考官，一个是hr部门的，一个未知
问题很随性，基本是根据互动来的，大概10min。
问题包括：
对中行深分有了解吗？有多少了解？去过深圳吗？觉得怎么样？愿意去关外吗？怎么看关内关外？
对自己未来五年有什么职业规划？因为我报的是个人理财，问我如果给你500万，你怎么花？
如果和领导意见不一致怎么办？等公务员结构化面试问题

二面：四个考官，ms都是支行行长或者部门老大
有些压力面的味道，不过总体感觉在测试个人的性格品质和待人处事的能力
包括：自我介绍，学这个专业为啥要去银行，觉得自己有什么优势，毕业论文写什么，
对金融危机怎么看，还有一些和我的专业以及银行业搭边的问题（俺很多没答出来，真的很汗=,=bbb）
（看了下，本本基本到了二面，硕硕很多被out了。。。不知是深分偏好还是小硕表现真的不行。。。）

笔试：不多说了，从小到大经历的最雷人的考试。。。具体见论坛吧。。。

一些体会经验：
1.不打无准备之战，如果你在之前没有了解好一个行业一个企业一个城市，凭什么让考官相信你
对这个地方真的很有兴趣？很想加入？面试之前的功课准备还是很重要滴～
2.诚实：交流了下，发现面试时候很多问题都是挺专业的，如果你硬要班门弄斧，只会适得其反。
银行还是很看重员工诚实的态度的。
3.适合很重要，缘分很重要。找工作面了这么多场，发现还是有些所谓的match的。和考官的互动，
对整体氛围的喜好，既决定了面试官是否录用你，也影响你对这个企业的判断。手上虽然还有一些选择，
但觉得整个过程中对中行的印象和同中行领导的互动都是挺好的，相信中行在深圳业务做得好不是偶然：）

当然，银行或许不及想象的轻松，深分先试用再定部门岗位也较其他有更大的不确定性，
也让我有些踌躇，这也算给后来人一个提醒吧，好好考虑：）
bless all~