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本帖最后由 billie2836 于 2011-12-22 12:04 编辑
昨天下午去面的,以为会有比较擅长码字的TX写面经,看了下论坛里面,到现在貌似都没有,后面面的TX心切,我就凑合来发个
首先先说一下我之前的准备,我去面试之前主要参考的这个去年的面经,http://bbs.yingjiesheng.com/thread-824775-1-1.html,怎么说呢,大部分还是一样,但是中行也很注意改进自己的招聘流程和方式,所以今年还是有些变化的,注意,我面的是成都城区,上面这个帖子也是城区的面经,郊县的面试方式我不是很清楚,应该只会比这个流程简单,不会更复杂。
再说一下时间把握,我21号(昨天下午)两点开始,一点四十五签到,大家尽量早点,因为很多人不一定对成都市人才市场那个位置熟悉,下公交可能还要稍微找一下,我从川大这边去是坐62路车道八宝街下车,下车了往回走一点不过节拐弯走三四分钟就到了,具体的可以下车了问一下。
到了以后,从一楼上四楼,在一楼就有人负责签到,会问你是报的城区还是郊县,因为这会关系到你到四楼后进哪个候考室,然后上四楼以后根据引导进入自己相应的候考室,进去之前在门口看自己的面试分组情况,然后是上交手机。城区半天的面试人员(至少我们昨天下午是这样的)被分成A-E五个小组,每组大概16个人,每组再内部分成1,2组,这样分的目的是每组的2组先进行笔试,也就是心理测评,因为中行在最初的笔试中没有心理测评部分,所以在面试时加上了这一部分,每组的1组先去面试,等1组面试完了回来交换。对了,在笔试候考室期间还需要填写一个应聘登记表类似的表格。
我被分到了2组,所以先笔试,笔试时间40分钟,225到选择题,直接在答题卡上作答,铅笔和橡皮现成准备好的,稍微注意一下速度。笔试结束后就是漫长的等待。等待时间的长短就取决于另外一组面试的总时间长短,这就涉及到面试时间和方式。面试在六楼进行,分为三个部分。第一部分仍然是笔试,但是是去面试地点以后的一部分,跟后面的面试密切相关的。一张试卷,八个主观题,完成句子,主要考察的也是心理性格方面的,类似“我宁愿——————,而不愿意————,——————的经历让我很遗憾”等这样的问题,八个问题六分钟之内完成。这是第一部分,这部分完成后紧接着就是第二部分,群面,但是今年的群面和以往的前辈写的群面以及和我们大多数同学经历过的可能略微有点差别,还是给一个问题,有一些措施,让小组每个成员对这些措施归类,然后进行讨论,在讨论前面试官就说了几个注意事项:1,不要沉默不语。2. 不要个人占用太多讨论时间。3,不用一定要拿出一个一致结论,不赞成在意见不一致的时候使用举手表决等类似方式达到意见统一,注重讨论过程而非结果(这在后面还有体现)。然后讨论开始,我们小组的题目是:你现在是一个大学班级的班主任,你们班级创建优秀班级,给了你12项措施,请你分别把它们归为“重要且紧急”,“重要但不紧急”,“紧急但不重要”,“不紧急且不重要”四个类别,讨论环节每个人先陈述了自己的归类和理由,这个部分每个人自我思考时间好像是6分钟?有点记不清了,然后小组讨论25分钟,我们小组最后还是得出了一个一致的意见,这25分钟结束以后,面试官会要求我们推选一个代表做陈述,但是,不是对最后一致结论的陈述,而是对我们小组讨论过程的陈述。陈述完毕以后群面还没结束,面试官要求每个面试者一次用一分钟回答一下三个问题:1.请你说出你对小组讨论最与众不同的贡献。2,你今天在小组讨论的表现和你平时面试同样问题时和同学、朋友进行讨论时的表现的最大区别在哪里?3,给自己今天小组讨论的表达从1-10打分。每个人的分数不能一样,可以精确到小数点后一位。至此,群面结束。
在群面结束后,当场抽签决定接下来的单面的顺序,抽签完了以后考生推出面试室在外等候,地点还是群面的地方。我抽到的是小组2号。每个人单面时间大概为15分钟,总共5-6问题,每个问题回答时间2-3分钟,问题需要你切合自己实际回答,有些需要举出自己经历中的例子,例如,请出你曾经遭受到不公平对待,然后你通过一些途径和方式是问题得到解决。然后会针对有个提出一些问题,与我之前看到的面经不同的是没有自我介绍,没有看图说话,我不敢保证别的小组没有,至少我面试没有。然后面试完毕,你可以拿着自己我东西去四楼取手机离开了。初略的计算了一下一个小组八个人整个的面试总时间=主观题笔试8分钟+群面35+15*8=将近三个小时,当然不是每组都会八个人全来的,我们小组只来了五个,但是这个时间的长短意味着另外一组先笔试的同学的等待时间,所以大家要做好充分的准备,去了发现自己如果先笔试的话可能会等得很久,最好带本书,因为那个时候你的手机必须全部上交,又不准互相交谈,所以相当无聊,而且整个过程持续时间长,大家去之前一定好好休息,吃饱饭,做好身体和心理上的双重准备。我下午一点半左右到,单面还是小组第二个,面试出来都六点过了,所以大家一定要做好心理准备。
至于大家可能会问如果面试得好这样的问题,我表示我也是面试菜鸟一个,没有成功的经验,而且我个人还是很赞同面试看重平时积累的说法,厚积薄发,不是一下准备就能提高很多的,我写这个面经也就是为了让大家对整个面试流程心理有个底,希望面试时候能够平静对待,发挥自己的正常水平,超常发挥就更好了。其实,如果你不看我的面经,去现场后按照他们引导人员你的指引也完全没问题的。
客观的说,中行的面试是我参加的最正规的面试,整个过程衔接紧凑,给个人表现的时间很长,不仅有小组讨论,个人陈述还有单面,比起之前面的那个川分行(具体名字我就不说了,知道的应该知道)正式多了,至少把我们还当回事,给足机会让你表现。所以希望大家好好发挥,取得理想的成绩。
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