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[公司概况] 求美的待遇神秘面纱后的真相~

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发表于 2011-11-3 20:39 |显示全部楼层
本人研究生,已经和日电厨卫签了意向(技术类),这两天看了很多论坛,关于薪酬福利说什么的都有,作为一个还没进入企业的人来说,已经被绕晕了……所以,在此想问问那些在美的工作的前辈们,美的的薪酬福利的一些情况:缴纳公积金的基数是多少?实习期和试用期分别为多久?一年算下来,税前和税后分别为多少钱?加班有没有加班费?
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发表于 2011-11-3 20:44 |显示全部楼层
本科 制冷内销 同求问。
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hcz23      

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发表于 2011-11-3 20:47 |显示全部楼层
实习2个月 试用3个月,因为美的很大而且福利待遇不太统一。所以很多种说法,具体你是哪一种只能问和你一个事业部一个岗位的人才知道了,当然,加班费是统一没有,公积金保险什么的都是最低标准交,这两点是可以确定的,然后美的招聘承诺的薪资也是可以达到的(要全按转正标准),不过是范围内的下限那个数。大体上的待遇论坛这些帖子已经说得很清楚了。
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发表于 2011-11-3 21:35 |显示全部楼层
求制冷外销待遇?从入职到转正需多久?
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发表于 2011-11-5 12:28 |显示全部楼层
hcz23 发表于 2011-11-3 20:47
实习2个月 试用3个月,因为美的很大而且福利待遇不太统一。所以很多种说法,具体你是哪一种只能问和你一个事 ...

基本了解了,多谢!还有一个疑问:美的内部的培训真的像HR说的那么完善么?能不能麻烦您给讲讲这方面的情况?
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hcz23      

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中层管理

发表于 2011-11-5 14:56 |显示全部楼层
fishfling 发表于 2011-11-5 12:28
基本了解了,多谢!还有一个疑问:美的内部的培训真的像HR说的那么完善么?能不能麻烦您给讲讲这方面的情 ...

我不明白你问的是哪个培训,我就暂且分为两个大块来说:一是入职培训,美的的入职培训分为三个层面,集团、二级集团、事业部。集团和二级集团的培训算是很正规的:把一千多号(2011届是1800人左右)集中在一个学校里一个礼拜的活动吧,团队活动拓展、企业历史、文化的宣传、军训、各种大大小小的boss来分享经历啦,总的来说还是很丰富多彩的。事业部培训就不知道了,还是那句话,各事业部安排有差别。进入美的以后的话,有很多零散的培训,具体到如何做ppt啦,职场生存之道,穿衣色彩搭配什么乱七八糟的都有;然后还有就是后备干部的培训,据说只是一些后备干部才有资格参加的(由于我也是才进来几个月所以这个就不了解了)。
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发表于 2011-11-6 10:57 |显示全部楼层
我班有暑假去实习的 是微波电器事业部的 技术类的,现在已经签约了 本科 工资5500
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项目经理

发表于 2011-11-13 16:31 |显示全部楼层
这个工资怎么跟其他的差这么多啊?
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发表于 2011-11-14 10:29 |显示全部楼层
hcz23 发表于 2011-11-5 14:56
我不明白你问的是哪个培训,我就暂且分为两个大块来说:一是入职培训,美的的入职培训分为三个层面,集团 ...

回答得很详细了,多谢你的分享~~
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