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正式求职 面经之 11月9日 13：30 普华永道审计AC
之前笔试，机考，全英文，数字逻辑，英语阅读，还有什么来着不记得了。最后一篇英语作文，说爱情是婚姻的坟墓，你同不同意这个观点，为什么。很像高考作文啊。答得蛮差的我觉得，很多题没看完就事件到了（4题3分钟）。没想到一周后还接到AC通知电话~他们的HR很有特色，打电话的都是男的。 在新天地的普华永道中心大楼11层。宽敞明亮，比德勤大气。下次去要带好固体胶最好。贴照片的时候和交材料的时候用。感觉他们很严谨认真的对待我们的材料，要我们带好了原件他们检查，和复印件交给他们。上外的人异常的多啊，大概有50%吧。 开始先是一分钟英语自我介绍。大概大家都只说了名字，英文名字，学校专业，希望大家一起度过一个愉快的下午等。然后做一个游戏。选一个人蒙住眼睛，其他人抽了一个物体（英文）然后一分钟讨论一下这个东西该怎么描述（中文）告诉他去画，但是不能出现该物体具体的名称。只能以什么形状啊，线啊之类的说。我们抽到小提琴，比起对方的狮子来说貌似简单一些。我们组有个同学说画一个葫芦形的东西，这个很关键我觉得，马上就奠定了我们获胜的基础。画的过程中我发现没人注意时间于是我看了几次然后提醒了一下。（一共5分钟）中间那个人已经猜出是小提琴了。有人建议画一个五线谱什么的，音符，说的比较小声。但是这时候我说的比较大声被HR听见了都，囧！明明不是我先说的，然后我就觉得他们肯定觉得我很不好了，违反规则了。但是后来画画的人说了是她自己猜出来了。画完让双方自由发言评价对方的画，大家都是很谦虚了说了对方的优点啦。最后经历点评，我们获胜。 然后case study.每个人看到的内容不一样的，30分钟讨论。我们10分钟看材料。然后逐个说自己的材料说了什么。然后讨论。其实，我很晕的。里面蛮多不太懂啊，还有表格最不拿手啦，那些什么药的名字啦。不过比德勤的好，起码阅读量没那么大，我也相对没那么晕。大体说的是一个制药公司想收购另一个制药公司，要我们分析其中利弊。我们组是分到说不好的地方的。其实大家都学日语的，英语水平都不咋地的样子……而且没有经济知识。就勉勉强强分析了一些很浅的东西啦。而且发配发表部分的时候，我们还有一点冲突，但是我还是比较合作的和别人统一了意见。 发表时对方由于前一环节输了所以先发表，他们用英文。他们英文都蛮强的。我们组用日语，还好我不是第一个发表，前几个发表的日语都蛮好的，为我的发表创造了一定的语境。但是还是说的很不顺，中间卡壳了几次。而且同时另一个人，在我发表完我的部分后提出她有一点要补充的，让我有点尴尬。貌似我并没有充分表达小组的研究成果的样子。哎~谁叫我就是既对英文苦手，也对这种压力下的思辨反应不敏捷来。不适合嘛。 一组发表完另一组讨论两分钟然后提问，问答时间5分钟。我提了一个问题且是最后，回答没答完他们，时间到了。发表真么蛮紧张的，只敢看自己的队友，不敢看HR和经理的。哎。最后两组发表结束。出去等一个个经理单面。普华真的最先进了，墙上有一面电子钟，精确的计时，而且等单面的时候，还为我们准备了很多好吃好喝的。橙汁，红茶，咖啡，饼干，曲奇，薯片，真好~ 我是最后一个进去单面的，已经接近5点半了当时。 一个日本的senior manage 和一个中国的manage。先日语自我介绍，尽量背熟点。然后日语问了我如果进入了普华JBD审计，那么今后的发展打算。我说了一堆什么学习啊，实践啊，诚实啊，没什么条理的话，回答的不是很好。然后问了为什么审计吧（记不清了），我牢记了学姐的建议，要举出实例来支持你的观点。然后我就拼命往实例上拉，实习经历啊，什么啊。一直说，打比方说……那个中国的经理在一边翻看我的材料，问我为什么还有普通话的证书，是不是本来想当老师啊。我说不是因为有那个证，所以就放上了了。大家都考了的，因为是免费的。大家都笑了。好像就没什么问题了。他们两个也很累了看得出来。就问我有什么问题问他们。我就用中文问的。先问现在很多人以四大为跳板，做一两年就跳到宝洁啊之类的公司去，觉得是一个很好的毕业生就业的起点，但是并不是真正想一直从事会计这一事业的。您怎么看呢？您为什么一直做下来没有跳槽呢？她说她觉得要考虑清楚自己是不是真的想一直做这一行，喜欢做会计。现在四大的简历也已经到处都是了，不见得会有多大的优势。而且如果做一两年就转行的话，其实在这里学不到什么东西，反而是浪费了时间。将来从事的工作如果不是这么专业的领域的话，也没什么多大用处。还不如一开始就选择自己真正想从事的事情去做，一两年时间也可以在那个领域积累不少的经验和资本了。然后又问CPA的通过率，她说相信大家能进来都是很聪明的人，没问题的。她自己也还没有全部考过。然后问她工作和生活的平衡上，有没有什么心得呢？她说经常闲的时候休假，平时去游泳唱歌自己放松，学会自我调节啊。还问了她觉得什么样子性格的人比较适合这个工作呢？她说就像我这样性格的啊~哈哈。大家都笑了。然后就没什么问题了。还是比较愉快的。那边人也还好。最后出去我竟然说：お疲れ様でした。后来想想不对啊，我应该说几句ありがとうございました。就可以了吧。以后记得啦。 这周二竟然接到了PAR面电话~天哪，我从来没想过诶。觉得自己case的时候真的完全没亮点啊。好吧，看来像别人说的一样。四大就是要找你进去做事情的，只要你为这个团队做出了贡献，尽了你自己的一份力量就可以了。并不需要你多么有领导力，多么优秀啊。什么的。大概这意思。下周一去PAR面啦~ 其实我觉得自己的材料准备的很全面，很仔细，可能也有一点加分吧。然后就是一直要意识到你们是一个团队，你们在分工合作，你要努力去支持你们团队的人的工作，努力去为这个共同的目标的达成做出自己的贡献就可以了。其实还蛮common sense的东西，说白了的话。但是怎么说呢，运气也有吧。比如说这次他们找的人特别多。 关于PAR面，看面经只有一位日本的PAR高桥先生，速战速决型。10~15分钟。还是会问为什么pwc这些，然后你要准备好足够多的问题去问他。然后就是准备全材料去。加油啦~ 正式求职 面经 11月22日 14：25 普华 PAR面 在七楼JBD大本营 Par高桥先生，挺和蔼的，全程日语。先自我介绍，完了问我实习经历，（其实是根据我自我介绍中来问的）然后好像就没了。问我有什么问题。 我惊讶于那么快，都没有问什么为什么PwC，为什么审计之类的。我就问为什么来上海。怎么评价员工工作的。一开始您遇到过什么困难么。然后我还自己很诚实地说自己数学不好，他说没关系，主要是培养管理能力。当然因为要考试，还是要加油。要不然当不上经理。看到他在纸上写什么。然后我就走了。我还算时间长的了，因为问的问题比较多一点。 都面完了，尽人事，听天命了吧~
11月26日 下午三点半左右 面试完丸红等地铁回去的时候，收到offer的短信~O(∩_∩)O~ 12月3日 下午 签三方协议~ PwC求职之旅圆满结束~
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发表于 2010-12-9 17:08
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