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[面试] 华为优招西安场面经

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发表于 2018-8-28 12:19 来自手机 |显示全部楼层 |倒序浏览
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优招是华为针对销售和服务岗的提前面试,会在一天内走完所有面试流程。一天面下来,感觉到这样有优点也有缺点。一天面完固然能够节省路程时间,但是一旦某一环节出问题就会造成大面积拖延。注意一定要带身份证,所以面试都是刷身份证排顺序。我那天面试就是从早上八点半一直等到了晚上九点半,才走完了面试流程,同学们最好做打持久战的准备。而且面了一天下来,真的不建议女同学申华为,对女性不够友好。

早上八点半到了之后先签到,然后坐在大教室里等着,中间建议尽量少去卫生间也少出去溜达,即使去也要拜托好旁边的同学帮忙听自己的名字,楼主就是因为出去上了个洗手间直接被延迟到了十点场。面试顺序等秘书点名,12个人/大组排队到面试房间外等,我们十点场就等到中午吃饭,面试官出来让我们先去吃饭,然后等到吃饭回来再面试。不得不说华为的食堂真的挺好吃的,比工大和交大的强太多了。第一个面试是小组群面,每个人一分钟自我介绍,自我介绍后面试官会根据每个人的特点提问,别人自我介绍的时候一定要认真听,不然面试官会揪住你提问的。楼主当时就是自己写了写框架,然后可能被面试官认为记笔记了,就没有被抽到提问。12个人的组会分成两个小组讨论,同一个题目。基本上题目都是时事热点,我们当时因为赶时间,所以变成了15分钟讨论3分钟presentation。题目真的很简单,没有做case的,类似于高中会考政治题。每组会让人选一个组长,然后pre也是一个人做。做完pre其他同学最好补充一下,讨论过程中没提到的也可以说,不过对于一些和本组论点相反或者赞同对面组的就不要说了,我们组当时就有人在面完之后因为这个被面试官challenge了。最后面试官会问大家的表现,就是所谓的压力面,其实一点都不压力,总感觉还没我们社团面的harsh...问啥说啥就行,说谁表现不好也一定要有理有据。群面下来,感觉HR会比较喜欢观察细致和团结组员的人,如果这个人是leader当然最好。这一轮只要脑子没坑基本都能过,别有压力。


第二场是业务面,各个业务经理坐在一个大教室里,无数张小桌子一对一面试。面试内容主要针对实习经历和业务需求,我面的岗位好像只有一个Manager,又等了特别久。这里悄悄说一下如果赶时间的话可以求求秘书姐姐先给你刷身份证,找个好理由。我当时因为有跟岗位一致的实习经历,manager就根据这个开始极其细致的提问,其中也会涉及到类似于宝洁八大问的内容,遵守STAR原则就行。销售岗还会让你推销东西,我看到的有冰峰和笔,最厉害的是有个哥们儿拿起冰峰就喝了哈哈哈哈哈哈。如果有类似作品的话可以带上自己的作品,我当时就被看了实习时候做的PPT和社团的公众号。Manager还试图看我个人爱好的supporting,可惜我没带着。面我的manager人特别好,我提问他的问题跟业务相关,给我讲了特别多,包括华为自己的业务啥的,对我后面boos面帮助很大。面完就告诉我过了,相比别人在外面等结果我真的是一点儿都不紧张哈哈哈哈。

我的情况比较特殊,在业务面之后被要求再做一次性格测试,可能是因为我真的性格不好吧哈哈哈哈。华为的制度真的挺不合理的,性格测试必须要凑够五个人才能开始做,就这样又等了两个小时。而且在有人已经面了三面再来做性格测试的情况下,秘书死活不让我先去三面。然后面我的老大就一直干坐着,我也一直干坐着... 性格测试随心来就行,这轮再做一般都是因为第一次做的出现了无效报告,别太极端别太无所谓就OK。如果这次还没过可以跪下来求HR,可能会给你第三次机会。

第三轮是boss面,到地方了之后我就看着面我的boss在那里干坐着,我在外面排队。秘书不会问你具体岗位,如果你不是大类的岗位一定要跟秘书说清楚,不然她就会让你跟大流排队,平白耽误时间。我当时等到已经快九点了,然后过来了一个HR姐姐,问为啥我那个岗位没人面试,我灵机一动跑过去跟她说了一下,就马上让我进去了。Boss面内容和二面基本一致,都有自我介绍啥的。我感觉华为比较看重的点是阅读和加班能力。基本所有人都被问到了看什么书,能不能加班和能不能喝酒(客户经理)。我记得我当时的回答有点儿皮(十年动荡相关的书),具体不说书名了,给了一个特别新颖的理由,感觉manager觉得我脑子不行。如果基本能面下来就能进第四轮,如果说两句没话了基本是凉凉。面完出来继续等结果,如果通过的话就去机房做英语测试。

英语测试是读五个句子+15道四级听力题+2个2分钟录音(参考托福口语),特别简单。

总体来说华为是个大公司,如果是大公司就一定会出现各种各样的人和事儿,面试过程中你看到的只能是一个剪影,而对于这个剪影我自己的感觉不是很好:面试官在问问题的时候有一些隐含歧视女性的言论,包括不限于“女生不能加班”“女生不适合XXX(核心业务岗位)”,一起面试的朋友对于女生的态度也很一言难尽,在面对能力突出的女性时并不能给予能力上的认可,反而在面试场上会关注容貌等次要因素。我等到二面的时候真的很气愤,曾经一度认定华为这家公司不能去,但是面我的manager很和最后送我出来时聊天的HR伯伯很大程度上挽回了我对这个公司的印象分,华为能走到今天也是靠有一群有脑子有方法的人来支撑的。

最后建议一下之后去面试的朋友,不要穿太随意,但是正装也不要买超市款,男生有一套合体的西装真的会很亮眼。西装不要扣最后一个扣,穿皮鞋要穿长筒袜。女生不要让别人看到你的丝袜边和超短裙,衬衣不要系到第一个扣,不会穿高跟鞋就穿平底鞋,画个淡妆整理好头发。都是面销售岗的,先把自己收拾利索再去见客户吧。
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发表于 2018-8-28 13:41 |显示全部楼层
以及想问一下朋友们,大约什么时候出offer呀?
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发表于 2018-8-31 19:53 来自手机 |显示全部楼层
威廉姆斯船长 发表于 2018-8-30 15:55
同问,面试前几天给通知去面试啊

2-3天 前一天通知具体时间
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