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楼主应聘2013年校招北部湾银行微小贷客户经理。笔试：2012年11月1日，我稀里糊涂的接到智联招聘短信，说我们进入笔试，因为在此之前，班里已经陆续有同学进入群面，只有群面过了才可以进入笔试，楼主没有群面，就这么进入了笔试。笔试时间90分钟，我们很幸运，被分在本校考试，不是机考，微小贷笔试内容是行测和专业知识，行测主要考试了数量关系的一些计算、逻辑推理、图形推理、专业知识考试有一个小话题阐述， ** 问题或国际油价上涨原因、对策等；还有一些财务知识。像资产负债表、所有者权益表、利润表、现金量表内容及具体科目举例、作用等。题目总体不难，就是时间不够。管理培训生和柜员考试全是行测知识，机考，貌似是随机抽题的。面试：一面：微小贷面试是在11月11日，上午是群面、下午是单面。上午每组12人，每人先发一个牌子，进去按顺序坐下后，每人简短的自我介绍下，然后主考官和我们做一个小游戏，貌似说以此来缓解大家的紧张情绪，我们要猜他有的一样东西，我们问问题，他回答是或不是，我们的问题不能选择性质的。反正大家就随便问吧，也没有多久就问出了是篮球。这个环节应该不会计入考评中，当然说不影响也是假的，反正就是要表现下自己吧，问错了不要紧，如果问到了关键性得点，那最好了。接着，我们便开始了辩题性质的讨论：题目是需要对探亲假和禁啃老现象进行立法么？先是30秒考虑，每人发表立场，支持或者不支持，简要陈述原因。我们就这样被分成了两派，正方和反方。楼主和几位女生等是不支持立法的，一眼飘过去，支持立法的同学，好多是男生，看着特有气势。大家你一言我一语的辩论，主要是换成了道德解决问题还是法律解决这样。有针对性的对对方立场进行反驳，场面也不是很激烈，中途有一位面试官说氛围比较低沉，好吧，辩了如此一个话题，你让我们如何那么开心吧，本来就是一个社会层次的问题嘛。没有要求最后要统一意见，就是这样辩论。基本每人就一次辩驳机会，偶尔有同学发言两次。据同伴们说又见到考官们在单子上某一两个名字划了长长的一条横线，以为是谁悲剧了。楼主基本上没有注意到这种细节。面试大概一个多小时那样子就结束了，出来也没有什么比较深的感受。就是感慨我们这一组算是类型比较多了，学生会副主席2个，党支部书记1个。校学生会常委1个，2个研究生，一个法国的海归，还剩下几个像楼主这样的小本。二面：二面通知是在12点那样子，我们第一组通过的被安排在1点15分单面，先领表做自我测试，按顺序单面，两个会议室里同时进行面试。据后来反馈呀，左边的面试区是早上那一批面试官，1女2男，比较严肃，虽然也就是随便聊聊，但有时会问一些与审计有关的问题，如你怎么看出一个米粉店、饮品店的销售收入。。。。楼主是在右边的面试区面试的，感觉人都挺好的，三个男的面试官，后来才知道最里面那个居然是行长，果然不显山露水！楼主一进去先礼貌的打招呼，坐下后开始介绍家庭情况（必须的）和自我介绍，不低于两分钟，反正说的蛮多的，感觉没有什么问题，结果中间那位面试官针对我的自我介绍问了第一个问题（我曾是礼仪队员）：若我们银行组织一次大型活动，你是礼仪这块主要负责人，你有什么要和礼仪队员们交代。要强调什么？这个问题我基本没有思考，边说边思考，首先，一定要微笑，让嘉宾感受到我们的真诚，欢迎，随意扩展，其次，注意细节，举例子：积极发挥礼仪引导作用，互动环节要分工合作，合理安排，最后还说了什么给忘了。反正说这个问题，我自然而然想到曾经在沃顿酒店出礼仪情景，基本上没有咋么思考。其实，以后的同学在回答问题前还是要稍微思考下，整理下思路比较好，直接回答问题虽然证明反应能力比较强，但是有时候心直口快，祸从口出呀。第二个问题是他见我通过了证券从业吧，就试探性问我：你们大学期间除了学习金融学类课程，有没有学过证券类的？我如实回答，有，的确学了。接着，他追问我，让我谈谈对深交所股票市场发展的情况。其实，一听到证券，我的心就咯噔了，我还以为是财务，我是个非常不喜欢股票的女生，八百年不看股市情况，估计我的表情已经告诉他我这方面很薄弱。我自己也说，这个，因为我是风险中立者，基本上不太关注股票市场的。他就追问那你知道深交所现在大盘指数么？好吧，不会，蒙一把，依稀记得谁谁说2000多点来着，我就说了，抱着试探加疑惑的角度。我一说完，右边的面试官就笑了，2100多，2900多？好吧，嫌弃我猜的范围太广了。我一咬牙，2200多，中间面试官笑了，现在是2100多，我以为就这样过了这题吧，居然被继续追问，那你预测下深交所股票的走势。我已经相当淡定随意的回答了，宏观层面来看，我一直坚信合久必分。分久必合的道理，既然股市曾经大跌过，那现在跌后余生，这样应该就是还有生命力的，以后股价应该会曲折前进，只是看是张多一点还是跌多一点，关键是看我们进入的市场的时机了（已经没有逻辑性可言了）。这个问题终于到此为止。楼主一直是比较随心的说了，这种问题我着实不懂。我想面试官一直追问，是想看我是否因为不会而回答不出，好吧，我总觉得不会，我就随心说，不冷场则好，反正朋友都说我的思维异于常人。第三个问题是讲讲我的优势。这个问题我先简单说了下，然后引入面试前看到的小贷的一天的材料（提前发的，方便我们了解小贷经历的工作；早上七点到晚上10点半，下乡客户营销、调查等），讲述自己对小贷经理工作环境条件的一些认识，因为自己太放松了，话题扯远了，中间面试官忍不住问，这是你的优势？我放应过来，哦，跑题了，就当这些是铺垫吧，所以我的优势是不怕苦，虽然条件比较艰苦，但是我不怕苦，我能坚持。中间面试官追问，你能坚持多久？至少两年，补充道我是那种认定目标就会不懈奋斗的人。感觉几位面试官眼神里还是透露着赞同的。第四个问题是有中间面试官问数字计算题，考验反应能力。他让我注意听题，正要开始，被我打断，等一下，我先集中注意力。我深呼吸下。我承认，我的这个动作又把几位面试官逗笑了，估计是没见过这么坦率的女孩子吧。其实，真是我最自然的反应，我没有假装如何如何，主要是我太放松了，感觉就像是四个人在一起聊天，很轻松的，我都想不到这是面试，三道计算题：659+326=？类似的，让我迅速回答，因为求快，我前两题都错了，最后一道对了。
第五个问题是行长，也就是左边的那位面试官问我有什么喜欢的运动？我脱口而出，瑜伽，修身养性。第六个问题是什么不太记得了，反正后来不知怎么我扯到我曾经做过一份详细的职业规划，希望在36岁之前成为银行业省分行中层领导，为此我如何执行，考取AFP、CFP等证书云云。后来行长就面带微笑的说，你说要在36岁之前成为中层领导。。。被我打断了，我以为他是意思我有点天真，36岁或许不能成为领导，我忙说，36岁时间比较短，有点高估我了。行长说，你要在我们行里，好好干，几年后就能成为中层领导。好吧，我悬着的心放下了。（其实这会儿，我应该就意识到，他的职位一定很高，不然不会这样讲，只是当时木有感觉）后来，行长停顿了一会儿，其他两位面试官似乎也没有问问题的动静，我怕冷场，就主动找话说。其实，我有关注微小信贷问题，我这学期学年论文就是中小企业融资难问题，讲北部湾银行针对中小企业四种金融服务（中小企业快捷贷款、中小企业流动资金贷款、中小企业联保贷款、微小企业贷款）之类的，我觉得微小信贷很有发展潜力，我也很看好这个市场之类的。。。估计是这段话后，右边的面试官问了第七个问题，假如你一个人在沙漠里，给你马、梯子、箱子，你按照重要性给他们三个进行排序。我学乖了，问了下这个问题我可以思考多久，他说，你现在就可以回答了。我以为是要先排序再说明原因的啊，嘴里一直练着几个词，然后想我首先选马，马是里面唯一的有生命力的物体，我一个女孩，只身一人在荒漠中，他可以给我做伴，让我感受到生命气息，不那么孤寂，增强我走出沙漠的信心。第二选梯子，说实话，我那会儿真不知道梯子可以用来干么，就想着梯子有节节高升的寓意，是个好兆头，我也不会那么悲催，说不定会转运呢？最后是箱子，就是排除剩下的，箱子装些东西，我一直默认为是那种大箱子，像装黄金那种，我总觉得带着是种负担，自己恐怕都走不动了。然后，我说出了排序，因为。。被面试官打断，不用说明原因的。我小声回问，是性格测试？面试官点头了。基本上面试中遇到的问题就是这些了。最后，就是主面试官（中间那位）说了下结束语，然后问我有什么问题，我就问了一个银行培训问题。然后，道别就离开了。据同伴们反应，我面试时间比较长，快20分钟，其实，我自己在里面，反倒不觉得什么，还挺享受的，被问到不会的，也没有紧张。可能是我一直觉得，单面比群面好，所以没有心理负担。出来后，很开心的和未面试的同学分享啊，等着舍友面试完才走的。过了两个面试者后，行长出来了，见我还没有走，就说面试了还不走啊，我回了，等舍友一起回去啊。然后，让我受宠若惊的一幕出现了，行长看了下名单，说，***，表现不错啊。我真的没有想到，还啊了一声，忙反应过来，说了谢谢！那会儿，候场区里好多人都看着我呀，这是第一个被表扬的啊，还是当这么多人的面。嘻嘻。我也是这会儿通过一站式面试同学才知道，原来这就是行长啊。。之后，同学打趣道，你肯定得啦，行长钦点的。其实，当时即便不是行长说，任何一位面试官，我都会非常开心！因为，自己被肯定了。这一天，我是第一次这么正式的参加面试，那句话非常鼓舞人心！在此，非常感谢行长！我以前，其实很担心面试的，我说话语速偏快，有时候有些词不达意，觉得自我综合能力有待提升。最后，当晚7点多出结果，短信通知的，让我们12日上午十点在303医院体检。洋洋洒洒的，既然写了3700多字，我基本上毫无保留的写了。怕是各位同学看的有些烦躁，没有坚持下来吧。我的初衷是想描述的仔细点，尽量还原面试当时的情景，让以后参与面试的同学别那么紧张，其实，放松就好。说说我的一些感悟吧，仅是一家之言，准确性有待考证，各位同学要多多包涵。1. 单面个人时间会比较充足，你可以尽情表现自己。准备一个内容比较详实的自我介绍，重点突出你的过人之处，让面试官有一个很好的印象。2. 自己要有意识地去引导面试官的提问，不要老是面试抛一个问题，你回答一个，他又抛出一个问题，你在回答，永远是他在主导你。我觉得我们可以在回答前一个问题时有意识的将一些面试官可能比较关注或者感兴趣的内容抛出来，当然这些也是你最熟悉的才好，这样，你回答起来才会顺风顺水。3. 尽量保持一个很好的氛围，这样大家都是在享受这样一个交流的过程，而不是比较严肃的面试。这个和面试官的态度很大关系，面试官看起来严肃，不苟言笑，那么面试者会有心理压力的。我觉得，有时候我们可以小小牺牲下，说点什么可以把面试官逗笑儿。反正当时，我面试那会儿，氛围就挺好的，面试官经常被我的行为逗笑，当然我可以保证那些都很自然发生的。其实，你放松了，就是那个朋友间的聊天，也是非常愉悦的。4. 面试前多做做准备，发点时间里了解你应聘的岗位，要具备什么素质，或者企业在这方面有什么成就与业务之类的。说不定面试时候就可以引用，彰显你对该单位比较了解。好了，就到这儿了，希望2014届同学们可以通过这篇冗长的帖子收获一些有用的东西吧。谢谢。
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发表于 2012-11-12 23:48
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