超声销售培训生面经

月季2019

写在前面：
虽然最终面试没有通过，但是还是想记录下这段经历，为未来的求职者提供一些参考。

个人背景：普通重本制药工程本科
面试流程：HR电面+2轮经理视频面试

整个求职过程是大概在3月中旬投递了简历，可能是学校和专业原因，没过几天就收到感谢信，本来以为凉了。但是因为之前参加了飞利浦的空中宣讲会调研，拿到了面试直通卡，所以在3月末的时候，突然接到了HR的电话，进行了一个大概20分钟的电话面试。

因为前期已经就这个行业做了一份详细的行业分析，所以电话面试挺顺利的。结束后根据HR的要求，我把个人中英文简历+行业分析作品发送到了HR的邮箱，随后对方帮我进行了经理面试推荐。

第二天收到另外一名HR的电话预约了首轮经理面试的时间。面试形式是视频面试，面试官是应该是超声业务的大区经理，整个面试过程主要考察了我对行业、超声领域和公司的了解，面试过程顺利聊得也挺愉快，最终顺利通过。

第一轮经理面试通过后第二天，收到HR电话预约了第二轮经理面试的时间。面试形式也是视频面试，面试官应该是全国超声产品业务经理，主要深挖了我在做医药代表时候的实习经历，另外也了解了一下我对公司和超声产品的了解。

因为在面试前，特地整理了有关器械行业、超声市场和产品、飞利浦公司的3份分析材料，所以这些问题回答起来都挺顺利的，自问还是做了很多准备希望能够抓住这次机会，但今天了解到最终面试并未通过。

得知这个消息的时候心情其实挺复杂的，毕竟还是做了很多准备，也很想得到这个offer。但无论如何这个就是现实，最终都要接受。

写下这份面经算是为这次求职做一个总结，也希望能够帮助到未来的其他求职者，加油。