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其实在好多版面都有人在问这个问题:是去四大呢还是去XX公司的财务部?看了论坛那个调查贴,下面的小盆友大部分还是凭着一个模糊的印象来做选择的,作为一个在四大和在公司的财务部都实习过的人,想简单谈一下自己的感受。
论坛里很多都还是本科生,作为金融系研究生一枚,坦率来讲四大和公司财务部都不是一个主流的选项,因为比较不金融……经典选项是进投行券商搬砖,虽然同是搬砖,在券商搬砖起码价码比在四大高对吧…………四大对于研究生来说性价比太低。实业虽然赚得也不多,但胜在生活质量好,而且工作环境有保证,尤其是财务部门,像宝洁,出差肯定是五星级酒店,办公地点肯定是高档写字楼。想我当年在四大实习的时候,一月份啊山东啊木有暖气啊!!!问为啥,客户表示我们把锅炉卖了啊!!又冷睡眠又不足(俺作为实习生睡眠很足),组里人除了我全都重感冒啊尼玛!!做了一假期之后拿了绿色通道都没去面试,没工作也不去做牛做马,哼……据我观察,宝洁里的同事天天都很开心,四大工作氛围就很压抑,并不是说四大的人不好,我的同时也都是很nice的人,但是让你天天干活干到一两点你也压抑……实业外企和四大人事关系都相对简单,这个大家可以放心。
就发展来讲,在四大确实能学到很多东西,如果说在外企,early responsiblity是一种文化,在四大,那就是一种迫不得已啊,尤其是最近经济形势不好,四大就是期望你一个a1能做a2的事情,这确实会让人成长很快。但是我不觉得四大会让人锻炼出很全面的财务技能。因为财务技能远远不仅是会计,四大做的事情其实仅仅是财务部工作的一部分,更多的东西,比如说预算、成本控制、现金管理,其实是在四大接触不到的;而且四大学的技能,很多也不一定能用到,我会告诉你们我们team的Band II从进公司起就没做过帐么……其实四大主要是财务会计,而公司财务部更多是管理会计,尤其是外企。所以我个人觉得如果是在四大做,更好的跳槽渠道其实是跳到投行券商去,尤其是限于学历申请不了投行券商的小本们,投行券商更需要在四大锻炼出来的过硬财务会计能力。如果你再能把司法考试考过了,你就是他们最想要的人了……
再说最后一个问题,就是大家最关心的薪酬福利……这个不同家不太一样,像欧莱雅传说中的6000,这个跟四大也差不太多,如果是宝洁的话……实习的工资轻松碾压四大正式员工……宝洁发iphone,过一阵子还会给所有CBDer配更premium的东东,当然这个跟FAer就没啥关系了;年会发的产品目测800-1000左右吧,然后弹性工作制,work from home,下午还有水果,还有刚才说的,出去住肯定是五星级酒店,purchasing的人曾经义正词严的跟我说,住low-level的酒店与公司政策冲突……基本上来说,跟国企肯定比不了,但是这一方面宝洁真心完胜四大。
有人或许会说,那工资是会涨的,四大十几年之后就可以升par年薪百万……我只想说,童鞋所以你觉得在公司年薪就不涨了是吧……在宝洁干十几年之后基本也有这个数了好吧……
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