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#求职故事#
苦等三周之后，终于等来了offer，正在等待中的宝宝们，不要放弃希望啊，可以多和hr那边沟通，问问offer发放情况，dtt的人资小姐姐感觉都特别温柔。
我是在8月12日投的简历，16日收到的ot，要求在5天内完成。今年的题库与去年差别不大，题型相同只是增加了个别新题，刷题库命中率还是挺高哒。作文今年全部换新了，可以在论坛多逛逛收集一下，基本也能抽中。
本来一直以为要等到cpa考完以后才会开始面试，我就根本没有太放在心上了，结果今年突然在22号就收到了小组面试通知，瞬间激动了。后来和hr小姐姐聊天的时候知道，我们这一批是属于提前批，真正的秋招面试还是会等到10月份以后。
我们是在下午面试，一共7个人。拿到的case就是关于luxury hotel 是选择ai还是voice来帮助提高利润的。资料有特别多的表格，细看根本看不完，大概扫一眼就好，等讨论的时候再慢慢看。我们组当时的时间把控没有做的特别好，面试开始后，面试官和hr就什么都不管了，看着我们自己说，结果最后我们都在等他们提醒pre，然后就这么错过了时间，直到hr看不下去了。。大家一定要自己掐好时间啊。小组讨论完以后就是经理的单独面试，遇到的是一个很好的男经理，整个面试下来很轻松没有碰到压力面什么的，只是简单的聊了一下简历和自己的一些想法。整个小组面试全部都是中文，听其他小伙伴说有人自我介绍用了英文。
面试完之后第二天就收到了par面通知（当时还在感慨今年dtt效率贼高。。）时间大概在1个星期以后。
去了之后了解到我们当时小组面是7进5.其中有一个女生是异地面，所以具体是没过还是时间跟我们不一样就不知道了。有点海par的感觉，也不知道是不是因为是提前批。par面也是一个还算温和的男性par。整个过程中规中矩，详细问询了关于审计的实习经历，会深挖简历的那种。然后就是你对审计的看法，想知道你是否能够坚持不会随意离职这样。我觉得主要就是要把你的简历熟悉的特别到位，然后体现出你身体很好扛得住加班和工作压力以及你对审计的热情，一般问题围绕这个中心就好了。但是我当时贼紧张，感觉表现的有点不太好。
本来以为很快就会收到offer的，然后第二天同组就有两个小伙伴收到offer了，心想完了肯定凉了。但是不死心就打了个电话给hr，了解到还有一批offer会在9月底发。然后就开始了漫长的等待，期间没忍住在16号打电话询问过一次，hr也非常和善的表示可以再等等。再次表白人资小姐姐的温柔。直到9月20日终于等来了offer，作为一个19届错过秋招的非应届生泪流满面了。。
再多说一句，我觉得自己的par面真的没有表现的很好，会拿到offer完全是cpa过了三门，面试时非常自信的说，今年会过剩下的三门拯救了我一命。最先拿到offer的两个小伙伴一个cpa过了5门，一个过了6门。感觉cpa还是真的很重要的，想进四大的宝宝们有机会的话认真准备考试吧。我们最后确定进了的有4个人，还有一个女生是本科毕业，没有cpa，所以cpa也不是非有不可的那种。
最后祝大家都能拿到理想的offer吧~
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发表于 2019-9-23 09:04
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