2016求职分享+华为上海销服面试全过程

fzy2015

前天刚刚和华为签了两方，心里还是挺高兴的，人生的第一份工作能去到华为这样的公司已经感觉很满足了。非常感谢应届生求职网，一个月前我对于找工作也是一无所知，但在这个网站上学到了很多东西，看到其他同学分享的面经笔经也是受益匪浅，所以现在我也要分享一下自己的经验，希望能给更多的像我一样的求职者提供一些帮助。下面言归正传：
10月10号收到华为的第一条短信，同志去参加一个“综合测评”，其实就是一个性格测试，这个没什么难度，百度上也可以找到原题，只要不要选择那些比较极端的选项一般都没啥问题，选的答案能够突出你是一个勇敢，坚持，团结的人就行了。
14号收到面试通知，15号去威斯汀大饭店参加面试，面试一天就全部结束了，华为这一点还是做的非常好的，这样就算死也死的痛快，不用反复跑，尤其对于路远的童鞋再好不过了。  首先是群面，十几个人一起进去，随便坐，分成两组（提醒大家可以再面试之前跟同组的人多聊一下，可以和熟悉的坐在一起），面试官随便给一个话题，两组自行导论十五分钟，接下来就是互撕了。分组一般是一个组长，一个计时，一个总结陈述和组员了，个人感觉不用刻意去抢着做哪一个（面试因为只有我一个带手表，就成计时的了），你们在小组讨论的时候面试官是一定会在旁边观看的，所以发言的时候还是要注意点的，话不要太多，但一定要说到点子上。计时的可不只是看表就ok了，一定要负起计时的责任，合理分配时间在每个小组讨论的环节上，如果要打断某个成员一定要礼貌。讨论完就是面试官的提问了，首先会是总结陈述的发言，然后问其他有没有补充，这时候一定要积极，作总结陈述的很可能因为紧张忘记说了很多东西（我们小组当时就这样）。不管是自己小组还是对面小组发言的时候，一定要注意听，并且记下（现场有纸和笔）来，面试官很可能在一个同学发完言立马就问你对他的看法，可能考察的就是你的细心和能不能听到别人讲话的重点。还会问道你们组谁表现最好最差之类的问题，被要求回答时一定要客观，并且不要带任何攻击性，贡献值被排到最低的同学一般会被面试官要求申辩，这个时候千万不要着急，冷静客观的分析一下，也许自己这方面做得不够好，但在其他方面做了很多努力，要让面试官看到你的冷静沉着，就算被一直逼问，也不要慌张，这个时候面试官主要是考察你的抗压能力，淡定点就没问题（我当时就遇到一个选择的问题被面试官连着重复问了五次，一遍比一遍压力大）。总体来说，群面还是比较容易的，自信点，冷静点一般没问题，我们两个小组当时全过了。
接下来是二面——业务面试，华为的二面是一对一，进去面试的时候主动跟面试官打招呼，尽量保持微笑，坐下来身体要放松，就只当是和长者聊天就好了。面试官主要针对你的简历和你所面的岗位问问题，所以简历上写的一定要非常清楚，对所应聘的岗位最起码的岗位职责要弄清楚。“你做过哪件事印象最深？”这个问题几乎所有的面试都会问到，私下里要准备充分，描述的时候稍微带点感情色彩（再次提醒：话不要太多，说到重点即可）。描述玩一定要让面试官知道你收获的能力和你应聘的岗位是相符的，证明你是有能力胜任这个岗位的就行。放松，放松，再放松！
最后是三面——综合面试，还是一对一，个人感觉跟二面没多大区别，还是聊天，可能会问你一些薪酬，工作地点，家庭状况的问题，整体还是比较轻松的，放松心态，保持微笑就好。
三面过了会让你参加一个英语测试，四级水平，阅读，听力，最后一个是根据话题作两分钟陈述，如果平时开口较少的话最后一个会有点压力，但一定要大胆说出来，错了也没关系，不要有长时间的停顿就行，我这种六级四百多分的都过了，大家应该知道啥难度了吧！
最后还是要感谢一下应届生求职网，真是个不错的网站，也希望我的这些经历能有一点点帮到正在求职的童鞋，祝大家都能尽快拿到offer！

fzy2015

Hazel1992 发表于 2015-10-29 00:10
多谢楼主分享

加油  嘿嘿