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本帖最后由 wyyhmarina 于 2010-12-14 19:03 编辑
形式什么的,我看大家发的都挺全的了,我就说说具体的问题好了。
面试进去之前会排队照合影,很囧。
面试官不是很凶,但是也不是很nice,正常表情吧。一共有四个,主考官问的问题比较多,另一个问了一个,其他两个没有问问题(但是我感觉像领导)。
主要是针对讨论过程和简历,具体有以下问题:
1、请X号挑出你们组表现最好和最差的两个人。
2、请X、X、X、X号同学评价一下自己在讨论中的表现和作用。
3、请问X号同学你在工行实习过,请比较工行和农行。(接着问,你有没有报工行,为什么没报)
4、请问X号同学你的技能里没有写证书,为什么?
5、请问X号同学,你在农行实习过,那么你对农行有什么意见和建议。
6、请问X号同学,你是临时插进来的吗?(——昨天迟到了。)为什么迟到?没有考虑提前来吗?
暂时记得这几个。
补充一下:
应该是按专业分组的,我的案例纸抬头写了财务会计,自我介绍的时候我记得应该都是财会专业的。 案例与专业无关,我们组的题目是学校是否应该发高额奖学金,以及为如何权衡学习、实践和其他活动提出3-5条建议。 |
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