BJ所RA线面经 希望人品爆发~

ZoeChenjl

听说在这个论坛发帖能拿到offer（是的已经开始迷信了），而且当时自己查的时候发现RA线的相关面经比较少，所以想写一份尽可能详细的分享给大家~首先介绍一下楼主背景：本科纽约石溪大学，双学位毕业，研究生杜兰大学，金融专业毕业，GPA是3.26/4，在论坛里可能不算特别好的成绩（惭愧了）

我是10月26号下午三点五十的那一拨，当时到场大概是23个人，被分成了三组，分别是8+8+7，我被分到了最后一组。
提前到达后首先要在一楼办理出入证，然后坐电梯上到12楼德勤专属的咖啡厅等候，现场可以随便找个位置坐下。一共有三张签到表，楼主建议看你在哪张签到表上，注意一下是否有和你同一张签到表的同学，这些人就是和你一个组的。坐下之后就可以进行破冰环节啦，跟组员聊聊天之类的，让后面气氛不要太尴尬~这个环节的表现是没人看的，也不会被计入评分里去，所以大家放心自由发挥就好~~还有坐下之后有一张签到通知，要求你制作一个名牌（注意正反两面都写好名字），还有一张填自己新冠疫情状况的表格，其他就没了。
ps.楼主记得HR问了一下有没有人过去14天内到达过青岛和新疆，二组有一个同学举手说明了一下情况，但还是很顺利的一块面试了~

等候了大概十分钟左右，HR就进来一组一组的叫名字喊人进去面试了，后面组的同学不用担心要等的太久，大概叫的间隔也就是5分钟的样子。

进入会议室之后是一个长方形的桌子，分为两侧，坐下的时候要决定一下是面对白板还是背对白板好，因为讨论环节的内容都会出现在白板上，如果背对白板的话要扭头看有没有可以补充的点，还要尽可能和面试官进行eye contact，脖子会有点酸（是的我就吃了这个亏qwq），如果面对白板的话离白板比较远，基本也就和做记录总结这个角色无缘啦~（大家都很积极，距离上你肯定抢不过别人）

一进会议室先是自我介绍环节，三个面试官+一个HR，今年和往年真的不一样，不需要你准备什么复杂的自我介绍，就是姓名+学校+专业，中英文自选，一两句话就可以讲完了。我们组有一个女生讲了自己的实习什么的，虽然也挺简短，但她讲完之后HR还是cue了一下让后面介绍的同学就讲姓名学校专业。

自我介绍结束之后就是3分钟中文导读+7分钟阅读材料时间。中文导读主要是介绍每一页的信息是在讲什么，如果读英文慢的同学可以在这3分钟内快速浏览一遍common information，然后在剩下7分钟内主要看自己的additional information并总结要讲的几个point。现场会提供笔和一张A4草稿纸。我们组拿到的case是零售，和论坛上流传的内容不是完全一样的，eg.我们case里的公司是Amber，但背景材料是一样的，建议讨论的时候factors主要就抓三个点，product，delivery，和marketing。

我们组的additional information一共分为了四个方面，data technology，AR technology，delivery和reconsider online shopping&offline shopping。楼主拿到的是reconsider，一开始真的有点懵逼，这个概念很笼统，细讲的话大概是一二级市场和data，AR技术结合之类的，这一点大家也可以自己思考一下该怎么讲。还有就是每个人的additional information都包含了一个问题，在2分钟的个人pre环节，你需要介绍一下自己拿到的什么资料，并且根据自己的理解结合资料的内容来回答一下这个问题。

2分钟个人pre之后就是25分钟的小组讨论，这25分钟内要完成讨论以及总结pre，对于时间没有特别严格的限制。总结pre环节是中英文自选，但小组成员需要达成统一，我们组就比较和谐，大家都用的中文。小组讨论主要是三个角色，leader--time keeper--板书，如果这三个都被人抢了那你就想办法在讨论内容的时候多讲一些就好，千万不要因为抢角色而争执起来~

讨论环节感觉我们组的人都是提前看过case的，所提出来的观点和case解析里提出来的都（yi）差（mo）不（yi）多（yang），在这种情况下要么你主动发言，争当第一个提出idea的，要么就想一想除了case解析里提到的，还有没有其他新鲜想法~

总结pre环节最好是每个人都能讲，我们组这点就不太行，最后有人提出一共四个要讲的点，结果就四个人做了pre（当然也有担心大家一块pre会显得比较散的原因），虽然是中文走一遍过场，但能讲还是要主动发言，或者提议这种情况下可以把要讲的大点拆分成两个小点来讲，我就吃亏了，太过礼让，感觉大家都很积极，直接躺平233333（每个点的内容都是大家拼凑讨论出来的，不要担心因为这个点不是你提出来的，只是进行了补充，而放弃去讲，还是要尽可能的为自己争取发言）

总结pre结束之后，面试官会cue一些问题，比如我们组被cue到在总投入500w的情况下，如何详细分配资金投入？以及哪些点可以作为亮点来推广公司~只要不紧张，脑子转快一点，就当是在正常聊天，大家肯定都能想出来答案的~

cue完问题HR会带你们一块到大厅等候，我们组7个人当时被叫走了3个，我还以为我凉了，结果过了一会HR又来说我们剩下四个不分顺序直接进刚刚会议室进行单面。也就是说我们组全进了2轮面试，大概是因为组内讨论的时候大家都很礼貌，也没有争抢行为，并且提出的点，包括补充的部分每个人都有值得面试官认可的地方吧~
ps.据楼主了解，当天下午第一组是8进2，第二组第三组则全进了二面

单面环节面试官大概就是换着法子的3why，为什么德勤，为什么RA，为什么你。由于楼主是深圳人，但申的北京所，所以也被cue到为什么来北京。一开始感觉面试官有点压力面的意思，但由于楼主性格就是说话的时候爱笑，最后气氛还是挺和谐的（也可能是错觉哈哈哈哈），然后就回家等结果啦~

结束了愉（pi）快（bei）的一天，希望这份面经可以切实的帮助到论坛里的小伙伴们，也希望楼主可以成功拿到offer！！祝大家顺利！

不长看论坛信息提醒，有问题的可以加一下微信~ xmlcjl 记得备注不然不通过哦~