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嗯,我试试写毕马威精英计划的经历?就是叙述感想,分享一些自己找到的资料,攒人品,共勉。
测完面试心里还是挺忐忑的,不知道自己做得怎么样,面完后的一天精神还是有点恍惚,没精打采,懒得动
真的很感谢中间支持和帮助我的人。做简历,加油打气,面试经验等等…
填网申呢,认真些,一般不会被刷,大部分人都过了
笔试分三个部分,逻辑推理,数理推理,英语verbal
逻辑,这个不好说……给出前几个图形猜下一个图形。多刷一刷,找到规律就好,比如对称,旋转,定义(黑色表示加一,白色表示减二那种),这几种结合的情况也有,还有一边旋转一边加新图形
数理,给图表,计算各种,比如汇率换算,人均gdp计算,比率计算,年平均增长率…最喜欢算汇率了🌚啪啪啪啪啪,还算简单吧
英文verbal,给一段话,类似高考语文前面理解型阅读,判断它说的是正确还是错误还是can’t say…需要注意can’t say和no的区别 这个有点难,只给18分钟的样子,读大约九段英文,每段三题左右
verbal可以刷题,kpmg经典36还有dtt42以及扩充至70那个版本,应届生论坛上有的。因为是线上,可以的话,组队或者文献检索也行🌚注意…别太划水,面试可能被抽到现场重测🌚
---------------------------------------------------------------------------------------------------—笔试结束,据说刷80%的人?——----------------------------------------------------------------------------------------------------------------
面试…
这个真的…qaq好委屈,前一个星期吓坏了,熬夜看各种面经做简历做英文自我介绍还有英文问答…还因为面试前一天晚上跟着组织扫街玩耍有那么一丢丢忏悔🙈
结果🌚当场,不做自我介绍不交简历不问问题,做一个名片摆桌上就开始了无领导小组讨论orz
经典案例网上有主题,但是相信我,你搜不到具体内容的憋白费精力…
这样四个:员工培训,事务所选址,年会策划,公司出游。
你需要做的,是定出流程,做出预算。很多地方有冲突,比如时间地点人员的选择,选了这个就不能选那个。
15分钟阅读英文案例(憋怕,大部分是表格,我这种渣渣都看完了),30分钟自由讨论0.0?(总计一个小时的面试,不知道咋算的…)
kp主要看的,可能是你说话的方式啊,人怎么样啊之类的。小组气氛好就差不多?
切记,不能迟到。好像我们组,本来应该是十个人,有个人没有来?然后我们被领进去面试后也没人进去了……
我去的算比较早吧,觉得我们组的人都很好很有爱的样子(有种就我不好的感觉233)武大华科浙大人大中财对外经贸北外…还有我(微笑,不暴露学校了害羞)
东西hr会让你放在地上,桌子上只能放他们给的案例,计算器,还有笔。呼…不要方。
好开始看案例吧。
一开始是懵比的。好吧我全程都是懵比的😂
旁边的人大老乡开始刷刷刷记笔记了…于是我也刷刷刷开始了🌚
时间应该是够的,最好列表,逻辑化思维…?抽到的case是员工培训
开始讨论。。。
本来准备第二个或者第三个发言,然后发现没有插上话0.0 一人一句一人一句…都是能看出来而且想说的😐懵
然后我终于找到机会说了一段…咦发现扯远了,赶紧回来(捂脸)
时间…居然是前面同学发言后我不知不觉参了一脚?
培训师方面,我说我们可以从员工需求方面考虑,文章中给的需求大致是团队,技能,潜力和企业文化,然后我列了个表,这几种需求对应的培训师分别是EY,blabla……然后提了下内外部培训费用的问题…内部省钱
中间也是长时间懵比…然后宝宝们就讨论起了选哪个培训师比较好,又是一段长的…有个宝宝说,it技能好重要,然后我说了句…但是有四个小时…会不会太长…然后谁跟了句,对,只培训一天嘛…
哦对,突然想起,如果打预算,最好把自己的计算过程说出来,显得自己思路比较清晰,有根据…
然后订酒店,我说主要考虑的是时间,交通,开放时间…blabla(对我就是……喜欢列表…)然后决定在海边的J酒店…大家都好腻害
接着我打了一个午餐费…😂(发现之后发言大概就是,啊,我们培训还得排除午餐的时间;啊,我们还得算下午餐费。。。。难道是因为当时没吃早餐太饿了)
我说,我算了下午餐费大家看是不是这样blabla…说到一半…噫,计算器的上键突然卡了导不出之前的计算过程qaq 硬着头皮边打边报数…
哦还有一尴尬的事…不知道怎么回事怀疑自己算错了于是说,等等,我好像算错了? 唔,然后大家告诉我我没有算错
最后是备用金…
前面没注意,后面突然反应过来,发言的时候要看着大家的眼睛…点头什么的小细节😂
还有一些我不记得了…
还没有总结,hr说时间到了
走的时候hr问了暑假有没有时间以及有没有海外交流,我们没有,然后就让我们走了…走的时候默默把凳子弄进去…呼,幸运地没抽到重测
总结:
不要太抠细节,可以说,我们先把大框架讨论出来,然后以后看细节
倾听之后,引用其他人的发言时,尽量带上名字(名片卡不是白做的)
说话要客气……(一度怀疑自己凶)
大声地思考,说思路
锻炼下自己的总结能力吧
感想:
很多地方需要改进,继续努力吧
话说hr长得很帅🌚他们坐在屋子的四个角落暗搓搓观察你…
我喜欢对面的妹子!软!好看!
我们组算和谐的~一个人说,啊,我们这样这样…然后其他人就好好好~除了一些和案例冲突的地方,其他的都很快通过…为什么这么可爱🌚
说这么多,还记了很多流水账和废话,只是当时就希望,如果有人跟我说这些就好了。
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